飯店創(chuàng)星級班組競賽辦法

　　飯店創(chuàng)星級班組競賽辦法
　　作者：平谷（炳國）
　　為了深入貫徹全總關于開展“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動的號召，根據(jù)飯店雙文明建設的需要，結合以往班組達標創(chuàng)優(yōu)工作的經歷，以推動經濟技術創(chuàng)新活動在班組層面上的整合與優(yōu)化為抓手，經工會委員會研究，決定在今年在全飯店開展“創(chuàng)星級班組競賽”，具體要求及有關事項如下：
　　一參賽對象、責任人及職責
……（新文秘網http://120pk.cn省略288字，正式會員可完整閱讀）……　
　　業(yè)績（創(chuàng)新）星——
　　圓滿完成上級下達的各項經濟指標、工作任務，效率高，效益好；
　　與自身的去年同期任務、指標完成情況相比，有明顯進步、提高或再次刷新某一紀錄；
　　在創(chuàng)造業(yè)績的過程中思路新，辦法多，措施實。
　　技能（學習）星
　　全面完成上級下達的各類培訓計劃；
　　技能比賽（比武）、知識競賽等獲得好名次；
　　學習、鉆研的氣氛濃厚，班組內持證人比例相對較高，或所持證書的級別較高。
　　文明（素質）星
　　踴躍參加各項文明創(chuàng)建和建家活動，面廣、成果多；
　　班組所在場所整齊、潔凈、美觀，內、外環(huán)境衛(wèi)生的日常水準較高；
　　班組學習持之以恒有成果，推動生產、工作有效果。
　　三申報條件和考核評定程序
　　建有較為實用、規(guī)范、而且能反映有關動態(tài)性信息的班組（競賽）臺帳；
　　由項目責任人每月或定期申報一次，填寫申報表，附上有關材料和表式，并整理好臺帳接受例行的檢查考核；
　　各星分別條線進行考核，其中，安全、技能兩項由人事、安全干部進行考核，質量、業(yè)績兩項由所在部門負責人進行考核，文明一項由精神文明建設領導小組進行考核；
　　在各“星”項目的評比條件中，凡全面達到的，應當認定該班組獲得某星；凡多數(shù)達到、缺少一項的，根據(jù)具體情況，可以認定其星級，也可以不認定；凡多數(shù)未達到的，不予認定星級。
　　四優(yōu)勝班組評選和名額規(guī)劃
　　評選小組由工會、辦公室的有關同志組成；
　　凡被認定有三個“星”項 ……（未完，全文共1274字，當前僅顯示810字，請閱讀下面提示信息。收藏《飯店創(chuàng)星級班組競賽辦法》）