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在2011年市本級部門預(yù)算編制工作暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議上的講話

發(fā)表時間:2011/3/16 20:26:46
目錄/提綱:……
一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,準(zhǔn)確把握當(dāng)前財政收支和部門預(yù)算編制面臨的形勢
(一)當(dāng)前財政收支現(xiàn)狀及形勢
(二)當(dāng)前部門預(yù)算編制情況
二、完善機制,突出重點,著力推進(jìn)部門預(yù)算改革實現(xiàn)新突破
(一)調(diào)整定員定額標(biāo)準(zhǔn),對項目支出預(yù)算嚴(yán)格四化管理
(二)健全完善制度規(guī)定,著力推進(jìn)預(yù)算編制實現(xiàn)新突破
三、嚴(yán)格規(guī)范,狠抓落實,確保2011年部門預(yù)算編制工作順利推進(jìn)
(一)嚴(yán)格程序,科學(xué)、規(guī)范上報部門預(yù)算
(二)強化編審,科學(xué)、合理審核預(yù)算支出
(三)加強協(xié)調(diào),精細(xì)、聯(lián)動編好部門預(yù)算
……
深化改革 克難攻堅

努力實現(xiàn)市本級部門預(yù)算編制工作新突破

——在2011年市本級部門預(yù)算編制工作暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議上的講話

**市財政局局長

同志們:

今天,我們在這里召開2011年市本級部門預(yù)算編制工作會議,主要任務(wù)是深入分析當(dāng)前財政形勢,明確2011年市本級部門預(yù)算編制的相關(guān)要求,早啟動、早安排,確保2011年市本級部門預(yù)算編制工作順利完成。為加強對市級部門預(yù)算編制的監(jiān)督管理,提高部門預(yù)算透明度,今年的會議,我們邀請了市人大財經(jīng)委太主任、市政協(xié)經(jīng)濟(jì)委馬主任和市審計局寧局長前來出席,稍后,他們對如何做好2011年部門預(yù)算編制工作,還將提出寶貴的意見和建議,我們將認(rèn)真貫徹落實。在此,我謹(jǐn)代表市財政局黨組,對市人大財經(jīng)委、市政協(xié)經(jīng)濟(jì)委和市審計局多年以來給予財政工作的關(guān)心和指導(dǎo),對市級各部門給予部門預(yù)算改革工作的支持和配合,表示衷心的感謝!下面我就做好2011年部門預(yù)算工作講三點意見:

一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,準(zhǔn)確把握當(dāng)前財政收支和部門預(yù)算編制面臨的形勢

(一)當(dāng)前財政收支現(xiàn)狀及形勢

1.全市情況

今年1-5月,全市財政總收入完成110.5億元,同比增收24.9億元,增長29.1%。全市地方一般預(yù)算收入完成29.2億元,同比增收3.7億元,增長14.3%,完成年初目標(biāo)任務(wù)41.1%,慢
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第二,新增保障支出多。為不斷推進(jìn)公共財政體系建設(shè),完善收入分配制度,當(dāng)前面臨的新增支出任務(wù)非常繁重,支出保障較為困難。一是抗旱救災(zāi)新增支出。面對今年百年不遇特大旱災(zāi),為保民生、抗大旱,在年初預(yù)算已打得很滿的情況下,僅市級財政通過積極爭取上級支持、調(diào)整支出結(jié)構(gòu)等千方百計整合、籌措3600萬元投入抗旱救災(zāi)。二是績效工資新增支出。隨著收入分配政策的不斷推進(jìn)完善,以事業(yè)單位績效工資改革為主的工資性費用支出壓力較大。全市除中小學(xué)以外事業(yè)人員5萬人,按照現(xiàn)行工資標(biāo)準(zhǔn)初步測算,績效工資需新增支出6億元左右。三是落實政策新增支出。低保、企業(yè)退休養(yǎng)老金、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、新農(nóng)合提標(biāo)、失業(yè)保險補助等一系列民生政策兌現(xiàn)落實,需要積極籌措資金新增支出給予保障。四是償還政府債務(wù)新增支出。財政兜底的政府性債務(wù)進(jìn)入償債高峰期,還本付息壓力較大。2010年,市本級到期政府債務(wù)2.8億元,通過積極籌措,年初預(yù)算僅可安排償還1.7億元。

第三,收支平衡難。一方面,當(dāng)前財政增收基礎(chǔ)不牢,不確定、不穩(wěn)定因素較多,實現(xiàn)財政持續(xù)穩(wěn)步增長難,完成年初收入預(yù)算壓力大,在完成年初收入預(yù)算的基礎(chǔ)上,新的可預(yù)見增收空間十分有限。另一方面,保人員工資、機構(gòu)運轉(zhuǎn)和貫徹落實市委、政府重大決策以及抗旱救災(zāi)、醫(yī)療衛(wèi)生_改革、新農(nóng)合提標(biāo)等投入急劇增長,使財政收支矛盾更加突出,平衡任務(wù)艱巨。

2.市本級情況

今年1-5月,市本級地方一般預(yù)算收入完成7.3億元,增收2364萬元,增長3.4%;地方一般預(yù)算支出完成6億元,增支8047萬元,增長15.5%。由于市本級職能職責(zé)要求和特殊的稅源結(jié)構(gòu)等因素,市本級財政形勢更為嚴(yán)峻:

第一,稅源結(jié)構(gòu)單一,增收空間十分有限。市本級地方一般預(yù)算收入主要由三塊構(gòu)成:一是煙草收入,即紅云紅河集團(tuán)和**市煙草公司實現(xiàn)收入,占75%左右(紅云紅河集團(tuán)60%左右、煙草公司15%左右);二是除煙草以外為數(shù)較少的市屬企業(yè)收入,占15%左右;三是非稅收入,占10%左右。在當(dāng)前市本級收入結(jié)構(gòu)下,煙草特別是紅云紅河集團(tuán)稅收分享的多少,對增收空間和可能起到了至關(guān)重要的作用,而今年以來,由于紅云紅河集團(tuán)購進(jìn)固定資產(chǎn)抵扣、卷煙結(jié)構(gòu)調(diào)整、稅收分享比例調(diào)整、稅收結(jié)構(gòu)變化等因素影響,紅云紅河集團(tuán)地方收入增長乏力。1-5月,紅云紅河集團(tuán)實現(xiàn)銷售收入197億元,增長14.4%;稅收135.2億元,增長17.8%;按稅收分享比例測算,市本級分享收入28.7億元,增長19.9%;而地方收入僅為3.4億元,增長9.8%。

第二,稅收收入增收乏力,增收較為困難。受稅源結(jié)構(gòu)、政策性調(diào)整、上年結(jié)轉(zhuǎn)等因素影響,稅收收入增長緩慢,增收乏力。1-5月,稅收收入增長4.1%,低于全市稅收收入增幅12.8個百分點。市本級增值稅、營業(yè)稅、房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅稅、契稅等比重較大稅收仍呈下降態(tài)勢。其中增值稅下降5.7%、營業(yè)稅下降7.6%、房稅稅下降39.2%、城鎮(zhèn)土地使用稅下降19.7%、契稅下降70.5%。

第三,統(tǒng)籌全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展任務(wù)重, 收支缺口大。在有限的財力情況下,市本級在保證市級機關(guān)事業(yè)單位工資發(fā)放、機構(gòu)運轉(zhuǎn)后,按照市委、市政府統(tǒng)籌全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的要求,還要想方設(shè)法籌集資金支持全市重點項目、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及中央、省要求市對縣的各項配套支出,盡最大努力幫助縣(市、區(qū))解決工資發(fā)放困難等,導(dǎo)致市市本級收支缺口逐年加大,2010年預(yù)算中,僅市委、政府有關(guān)文件明確應(yīng)配未配缺口資金達(dá)5.3億元。

對2011年的財政經(jīng)濟(jì)形勢,現(xiàn)在還難以做出準(zhǔn)確的判斷,但可以肯定的是,隨著通漲預(yù)期加大和房地產(chǎn)調(diào)控等一系列經(jīng)濟(jì)政策調(diào)整,財政減收因素較多,財政收入形勢仍不容樂觀。而同時,面對市委、市政府確定的重點保障支出、收入分配制度改革和加大“三農(nóng)”、教育、社會保障等民生支出以及政府債務(wù)進(jìn)入償債高峰期,收支矛盾尖銳的局面仍難以得到有效緩解。

(二)當(dāng)前部門預(yù)算編制情況

自啟動部門預(yù)算改革以來,市本級部門預(yù)算編制經(jīng)過多年的實踐探索,取得了明顯成效:預(yù)算單位基礎(chǔ)信息不斷完善,部門預(yù)算編制制度不斷健全,部門預(yù)算編制程序不斷規(guī)范,綜合預(yù)算編制不斷推進(jìn),部門預(yù)算信息化水平不斷提高。但隨著公共財政_改革的不斷推進(jìn),當(dāng)前預(yù)算編制中也還存在許多困難和問題,主要是:

1.需要與可能之間的差距較大,支出需求遠(yuǎn)遠(yuǎn)突破財力可能,嚴(yán)重影響部門預(yù)算編制的正常開展。在2009年的部門預(yù)算編制中,各部門申報的項目支出預(yù)算金額達(dá)37.8億元,而市本級財力在確**本支出后可用于安排項目支出的財力僅為8.28億元,面對如此巨大的反差和數(shù)量眾多的項目,財政部門要在短時間內(nèi)提出既滿足財力可能又確保支出重點的預(yù)算平衡方案,其難度超乎尋常。同時,各部門花費大 ……(未完,全文共9330字,當(dāng)前僅顯示2549字,請閱讀下面提示信息。收藏《在2011年市本級部門預(yù)算編制工作暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議上的講話》
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