縣勞動就業(yè)局年度工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、2009年各項(xiàng)工作完成情況
（一）就業(yè)再就業(yè)工作卓有成效
2、落實(shí)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，引導(dǎo)下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)
3、積極開發(fā)公益性崗位，擴(kuò)大就業(yè)
4、做好服務(wù)，輸出就業(yè)
5、開展特別培訓(xùn)，提高就業(yè)能力
（二）社會保障體系建設(shè)日益完善
1、“五險(xiǎn)”覆蓋面不斷擴(kuò)大
2、社會保障待遇水平不斷提高
3、社會保障能力不斷加強(qiáng)
4、多層次、廣覆蓋的社會保障體系不斷延伸
（三）努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，_工作不斷強(qiáng)化
1、加大勞動保障監(jiān)察力度，完善勞動保障監(jiān)察工作機(jī)制
2、加強(qiáng)農(nóng)民工工資保障金收繳力度，確保了農(nóng)民工工資不拖欠
3、拓展勞動爭議處理調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，將勞動爭議解決在萌芽狀態(tài)
5、完善信訪工作機(jī)制，協(xié)調(diào)解決人民群眾的民生問題
6、加強(qiáng)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，維護(hù)和諧企業(yè)勞動關(guān)系
二、存在的問題
一是資金缺少問題
一是經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足，特別是勞動仲裁、工傷認(rèn)定、組織招聘活動等專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)
二是就業(yè)專項(xiàng)資金使用超范圍
三是就業(yè)再就業(yè)供大于求的問題
四是再就業(yè)優(yōu)惠政策落實(shí)問題
五是勞動監(jiān)察執(zhí)法問題
六是新農(nóng)保工作機(jī)構(gòu)、人員編制、辦公場地和辦公經(jīng)費(fèi)落實(shí)問題
三、明年工作打算
（一）大力落實(shí)更加積極的就業(yè)政策，穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)
一是進(jìn)一步完善勞動保障平臺，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)
二是啟動小額擔(dān)保貸款，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)
三是深入落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策，扶持就業(yè)
四是多渠道開……
工 作 總 結(jié)

2009年，我們在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞我縣“保增速、進(jìn)位次，全力沖擊全省十強(qiáng)縣”的奮斗目標(biāo)，進(jìn)一步加大促進(jìn)就業(yè)工作力度，積極推進(jìn)社會保障體系建設(shè)，努力營造和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，如期完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
一、2009年各項(xiàng)工作完成情況
（一）就業(yè)再就業(yè)工作卓有成效
截至目前，實(shí)現(xiàn)新開發(fā)崗位6,100個(gè)，新增就業(yè)5,182人；“零就業(yè)家庭”動態(tài)歸零；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.2%以內(nèi)。
1、搭建縣、鄉(xiāng)、村（社區(qū)）三級勞動保障服務(wù)平臺，為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)提供組織保障。在全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村和社區(qū)普遍建立了勞動保障所（站），配備了專兼職人員（每個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）保障所2人，每個(gè)社區(qū)保障站2人，每個(gè)村保障站1人）。同時(shí)，爭取省廳支持，為每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘一名大專以上學(xué)歷畢業(yè)生，從事勞動保障工作，全縣共招聘21名，已上崗工作。
2、落實(shí)就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，引導(dǎo)下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)。發(fā)放靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼5577人，補(bǔ)貼資金615萬元。
3、積極開發(fā)公益性崗位，擴(kuò)大就業(yè)。公益性崗位安置
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770萬元；失業(yè)保險(xiǎn)收繳52萬元，支出15萬元；工傷保險(xiǎn)收繳94萬元，支出62萬元；生育保險(xiǎn)收繳127萬元，支出54萬元。同時(shí)，爭取上級社保、醫(yī)保和再就業(yè)資金3492萬元，大大增強(qiáng)了保障能力。
4、多層次、廣覆蓋的社會保障體系不斷延伸。適時(shí)啟動了“五七工”、“家屬工”等人員納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌工作，全縣共有“五七工”、“家屬工”2708人，已通過審批2680人，其余人員由于系統(tǒng)原因錄不進(jìn)去，已與省廳溝通，全市統(tǒng)一去省廳處理。積極開展關(guān)停破產(chǎn)國有企業(yè)退休職工納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作。經(jīng)統(tǒng)計(jì)全縣共有關(guān)停破產(chǎn)國有企業(yè)退休職工8096人，均沒有參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)，現(xiàn)在正在開展參保工作。搶先開展農(nóng)村新型養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)準(zhǔn)備工作，目前已經(jīng)落實(shí)人員和辦公場所，進(jìn)行適齡參保人口的統(tǒng)計(jì)工作，制定了我縣參保工作方案，待省里方案下發(fā)后即可啟動實(shí)施。
（三）努力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，_工作不斷強(qiáng)化
1、加大勞動保障監(jiān)察力度，完善勞動保障監(jiān)察工作機(jī)制。為使企業(yè)違法違規(guī)情況早發(fā)現(xiàn)、早處置，努力推進(jìn)監(jiān)察重心下移，充分發(fā)揮基層勞動保障工作人員的作用，使簡單案件得到及時(shí)有效處理。實(shí)施網(wǎng)格化監(jiān)督，加強(qiáng)對企業(yè)執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)控，動態(tài)掌握企業(yè)的用工狀態(tài)，從而有效規(guī)范企業(yè)用工行為。全年完成巡視檢查用工單位289戶，督促用人單位與勞動者簽訂勞動合同1200余份，累計(jì)受理投訴舉報(bào)案件39件，為勞動者討回工資100余萬元；與縣總工會、經(jīng)貿(mào)委聯(lián)合對37戶用工單位的集體合同、工資協(xié)議、女職工集體協(xié)議的簽訂情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，共完善簽訂集體合同和工資協(xié)議43份，簽訂女職工集體合同22份。
2、加強(qiáng)農(nóng)民工工資保障金收繳力度，確保了農(nóng)民工工資不拖欠。開展對建筑市場專項(xiàng)檢查活動，按規(guī)定及時(shí)足額收繳建筑工地農(nóng)民工工資保障金，共收繳農(nóng)民工工資保障金44萬元，有力的保障了農(nóng)民工工資及時(shí)足額發(fā)放。
3、拓展勞動爭議處理調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，將勞動爭議解決在萌芽狀態(tài)。為把勞動關(guān)系的矛盾和勞動爭議化解在基層，強(qiáng)化基層的基礎(chǔ)性作用，一方面，建立勞動爭議處理調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，在基層建立調(diào)解組織，將勞動關(guān)系矛盾和勞動爭議及時(shí)化解在萌芽狀態(tài)。另一方面，進(jìn)一步完善勞動爭議仲裁機(jī)制，努力維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，共受理勞動爭議案件195件，結(jié)案195件。
　　4、規(guī)范工傷認(rèn)定程序，提高認(rèn)定工作質(zhì)量。我們依法規(guī)范工傷認(rèn)定程序，嚴(yán)把工作質(zhì)量關(guān)。在我縣工傷易發(fā)的重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)人群中加大工傷保險(xiǎn)條例的宣傳力度。共受理工傷認(rèn)定申請49件，作出工傷認(rèn)定38件，不予認(rèn)定3件，其它均在辦理過程中。
5、完善信訪工作機(jī)制，協(xié)調(diào)解決人民群眾的民生問題。今年，我們對信訪工作制度作了進(jìn)一步完善規(guī)范，明確了“分級管理、歸口辦理”的工作原則。共受理群眾來信來訪15件，均已辦結(jié)，有效維護(hù)了_。
6、加強(qiáng)和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，維護(hù)和諧企業(yè)勞動關(guān)系。在和諧企業(yè)創(chuàng)建活動中，我縣共有四家企業(yè)獲得市級勞動關(guān)系和諧企業(yè)稱號，一人獲得市級優(yōu)秀個(gè)人稱號；有一家企業(yè)獲得省級和諧勞動關(guān)系和諧企業(yè)稱號，一人獲得省級優(yōu)秀個(gè)人稱號。
二、存在的問題
一是資金缺少問題。一是經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足，特別是勞動仲裁、工傷認(rèn)定、組織招聘活動等專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。二是再就業(yè)資金嚴(yán)重不足，主要是縣財(cái)政沒有安排再就業(yè)匹配資金，致使有些政策如企業(yè)社保補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼無法落實(shí)。
二是就業(yè)專項(xiàng)資金使用超范圍。11月23日，省就業(yè)資金檢查組到我縣檢查2008-2009年8月份就業(yè)資金使用管理情況，檢查中發(fā)現(xiàn)我縣的公益性崗位部分安置對象不合理，如轉(zhuǎn)業(yè)士兵不屬于公益性崗位安置對象，并且補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)偏高；部分就業(yè)資金用于基礎(chǔ)建設(shè)，省廳要求安排資金回歸原渠道。
三是就業(yè)再就業(yè)供大于求的問題。社會新成長勞動力、下崗失業(yè)人員、未就業(yè)的大中專畢業(yè)生日益增多，且就業(yè)觀念陳舊，就業(yè)再就業(yè)渠道狹窄，就業(yè)壓力加大。
四是再就業(yè)優(yōu)惠政策落實(shí)問題。由于再就 ……（未完，全文共5896字，當(dāng)前僅顯示2071字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣勞動就業(yè)局年度工作總結(jié)》）