目錄/提綱:……
一、開展黨員職工“雙向培養(yǎng)”,不斷提升企業(yè)黨組織的學習力
一是加大教育培訓力度
二是狠抓黨員的發(fā)展
三是健全激勵機制,積極開展“學習先進、爭當先進”活動
二、發(fā)揮黨員隊伍“雙重作用”,不斷提升企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗力
三、建立黨建和企業(yè)發(fā)展“雙贏機制”,不斷提升企業(yè)黨組織的向心力
……
全面實施“雙向保先”工程不斷提升非公企業(yè)黨建工作新水平
街道有非公企業(yè)多家,其中產(chǎn)值上億元的企業(yè)家。全街道去年實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值億元,其中非公企業(yè)總產(chǎn)值占工業(yè)總產(chǎn)值的以上。全街道共有非公企業(yè)黨組織家,其中黨委家,黨總支家,黨支部家,企業(yè)黨員名。街道黨委在鞏固前階段非公企業(yè)黨建工作成果的基礎上,全面實施“雙向保先”工程,即“保持共產(chǎn)黨員的全面先進性,保持新時代產(chǎn)業(yè)工人的政治先進性”,取得了一定的成效。
一、開展黨員職工“雙向培養(yǎng)”,不斷提升企業(yè)黨組織的學習力
大力開展企業(yè)黨員職工的“雙向培養(yǎng)”活動
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和職務晉升的機會,并在廠報光榮榜上刊登,激發(fā)他們的榮譽感、事業(yè)心。杰克公司職工郭衛(wèi)星,是從北京農(nóng)業(yè)大學畢業(yè)后慕名而來,因其肯學肯干,以及對企業(yè)的絕對忠誠度,四年內(nèi)從普通員工一步步提升為公司總經(jīng)理。該公司黨總支副書記車建波去年被評為“臺州市十大外來杰出青年”。
二、發(fā)揮黨員隊伍“雙重作用”,不斷提升企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗力
全街道企業(yè)領導班子中黨員比例占%,科技骨干中黨員比例占%,班組長以上生產(chǎn)骨干中黨員比例占%以上。針對這一優(yōu)勢,街道黨委依托企業(yè)黨組織的自身政治優(yōu)勢,積極組織開展業(yè)務知識和技能先掌握、企業(yè)改革創(chuàng)新先帶頭、崗位工作規(guī)范先做到、急難險重任務先行動的“黨員四先示范行動”,著力強化黨員隊伍形象先進性建設,使黨員隊伍成為企業(yè)“最有水平、最勇于克服困難、最能吃苦”的先進_。各企業(yè)積極組織黨員開展形式多樣的崗位競賽活動,如飛躍公司的“黨員示范車間”、杰克公司的“黨員先鋒崗”及寶石公司的“黨員示范崗”爭創(chuàng)活動等,激發(fā)黨員的積極性和創(chuàng)造性,增強了黨員的自豪感和責任感。各企業(yè)黨組織也有意識地安排黨員到急、難、險、重的崗位上接受實踐鍛煉,組建“黨員突擊隊”、“黨員科技攻關小組”、“黨員應急小分隊”等,樹立起“一名黨員一面旗”的良好形象。大洋公司黨員科技攻關小組開發(fā)的液壓脹管機、自動斷布機等項目填補了國內(nèi)空白,取得了良好的經(jīng)濟效益。
三、建立黨建和企業(yè)發(fā)展“雙贏機制”,不斷提升企業(yè)黨組織的向心力
加強黨務工作者隊伍建設,進一步健全企業(yè)黨組織與上級黨委、政府部門相結合的雙向教育,雙重管理和監(jiān)督制度。企業(yè)黨組織一方面按照政策積極地做好團結、教育、引導企業(yè)主的工作。積極配合企業(yè)做好員工上崗前的廠規(guī)廠紀、職工道德教育和技術業(yè)務培訓,促進企業(yè)的健康發(fā)展;另一方面保持與員工的血肉聯(lián)系,關心和保障員工權益,同損害員工正當權益的行為作斗爭,成為員工的“主心骨”。各企業(yè)不斷規(guī)范員工工資、福利、社保、住房等保障制度,使員工在企業(yè)工作中能安心、放心、稱心。飛躍公司進一步完善工資民主評定制度,并為全體員工進行社會保險,提高員工福利待遇等,解決員工后顧之憂, ……(未完,全文共1801字,當前僅顯示1145字,請閱讀下面提示信息。
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