市人武部部長在全市征兵工作動員大會上的講話

目錄/提綱：……
一、各級高度重視
二、宣傳發(fā)動得力
三、堅持標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格
四、執(zhí)行紀(jì)律嚴(yán)明
一是適齡青年參軍積極性不高
二是兵役機關(guān)把關(guān)不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高
三是政審家訪過程中采取的手段比較單一
四是新兵入伍后思想不穩(wěn)定造成退兵數(shù)量較多
一、征集對象
二、征集年齡
三、征集條件
一、基本思路和目標(biāo)
二、任務(wù)分配
三、工作安排
第四、對今年征兵工作的幾點意見
（一）要進一步加大高學(xué)歷青年征集力度
（二）進一步加大征兵工作宣傳力度
（三）高度重視征接兵方式改革
（四）要嚴(yán)肅認(rèn)真地抓好廉潔征兵工作
……
在全市征兵工作會議上的講話
市人武部部長
（二〇一一年十月十一日）

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
根據(jù)會議安排，我簡要總結(jié)去年全市征兵工作的基本情況，部署今冬征兵工作任務(wù)。
第一，2010年征兵工作基本情況
我市去年冬季征兵工作，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在蘇州市征兵辦的具體指導(dǎo)下，堅決執(zhí)行蘇州市政府、蘇州軍分區(qū)征兵命令，緊緊圍繞征集對象調(diào)整，文化要求提高，征接兵方式改革以及適齡青年報名參軍熱情減退等新變化，加強領(lǐng)導(dǎo)、堅持標(biāo)準(zhǔn)、多措并舉、突出質(zhì)量，經(jīng)過全市各級、各部門的共同努力，圓滿地完成了467名新兵征集任務(wù)，各鎮(zhèn)（場）均實現(xiàn)了100%征集高中以上文化青年的目標(biāo)要求，特別是全市應(yīng)屆高校畢業(yè)生比例達到42.6%，較09年高出近15個百分點，列居蘇州地區(qū)首位，兵員質(zhì)量得到了領(lǐng)兵部隊和上級兵役機關(guān)的一致肯定，被省政府、省軍區(qū)評為征兵工作先進單位�；仡櫲ツ甑墓ぷ鳎饕幸韵滤膫�特點：
一、各級高度重視。去年征兵工作得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持。征兵過程中，惠市長親自主持征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，參加征兵動員大會，并就積極適應(yīng)征集對象調(diào)整、文化要求提高、征接兵方式改革等新情況新變化提出具體要求；市公
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鎮(zhèn)采取體檢前初審，體檢后聯(lián)審，有效促進了政審進度和質(zhì)量。虞山鎮(zhèn)、辛莊鎮(zhèn)、支塘鎮(zhèn)、董浜鎮(zhèn)注重抓好人戶分離，長期外出青年的政審工作，確保現(xiàn)實表現(xiàn)清楚，不留一絲疑點。辛莊鎮(zhèn)、碧溪新區(qū)所送新兵檔案材料填寫規(guī)范、無一錯情、漏情，一次性通過復(fù)審。文化上，全市各鎮(zhèn)全部實現(xiàn)了100%征集高中以上學(xué)歷青年的目標(biāo)，應(yīng)屆高校畢業(yè)生比例達到了42.6%，其中碧溪鎮(zhèn)、海虞鎮(zhèn)高達60%以上。
四、執(zhí)行紀(jì)律嚴(yán)明。各單位始終堅持把廉潔征兵工作作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容來抓，嚴(yán)格落實應(yīng)征條件、征兵數(shù)量、舉報電話“三公開”，參加市體檢名單、體檢合格名單、預(yù)定新兵名單、定兵名單“四張榜”制度。征兵期間，市征兵辦，市紀(jì)委未接到一起舉報電話，社會反響良好。同時，各單位注重加強了征兵期間的安全管理工作，周密防范，責(zé)任到人，確保了征兵期間安全順利、無事故。
在肯定成績的同時，我們應(yīng)該清醒地看到，去年的征兵工作還存在不少問題和不足，具體表現(xiàn)在以下四個方面：
一是適齡青年參軍積極性不高。適齡青年依法服兵役意識缺乏、升學(xué)就業(yè)渠道增多、部隊對青年吸引力降低、兵役法規(guī)約束力偏弱以及現(xiàn)實存在的高學(xué)歷青年年齡偏大、小青年早戀現(xiàn)象普遍等主客觀原因，導(dǎo)致去年征兵工作中適齡青年參加體檢不積極、體檢前突擊紋身、體檢后領(lǐng)結(jié)婚證等逃避或回避服兵役的問題比較突出，使得征兵工作一度處于緊張、被動的局面。
二是兵役機關(guān)把關(guān)不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高。少數(shù)體檢醫(yī)務(wù)人員對個別體檢項目的標(biāo)準(zhǔn)拿捏上還不夠嚴(yán)格、統(tǒng)一，致使新兵到達部隊參加復(fù)檢難過關(guān)；部分專武干部和民兵營長組織兵役登記不扎實，開展宣傳發(fā)動不深入，不愿做艱苦細(xì)致的基礎(chǔ)性工作，導(dǎo)致對本單位適齡青年底數(shù)不清、學(xué)歷不明、病史模糊；一些單位對雙合格青年的思想工作粗疏、簡單，對一些應(yīng)征青年及家庭的現(xiàn)實想法和需求聽聽而己，不能及時地給予回復(fù)解決，對一些新兵及家庭出現(xiàn)的新變化沒有及時跟進做工作，人為地造成了工作被動。
三是政審家訪過程中采取的手段比較單一。從去年思想問題退兵反映的情況來看，基層兵役機構(gòu)僅滿足于用傳統(tǒng)的辦法做好材料，沒有切實了解適齡青年的性格、脾氣、過往歷史，導(dǎo)致入伍青年思想出現(xiàn)波動后不知從何下手，工作被動。少數(shù)參加政審家訪的同志，走馬觀花，工作浮于表面，沒能真正掌握入伍青年具體家庭情況和入伍動機。
四是新兵入伍后思想不穩(wěn)定造成退兵數(shù)量較多。全市除支塘鎮(zhèn)外，其余各鎮(zhèn)均有退兵現(xiàn)象發(fā)生，一方面是由于一些適齡青年長期處于安逸舒適的生活環(huán)境，承受軍營艱苦環(huán)境的能力偏差，另一方面是一些單位送走新兵、萬事大捷，與部隊聯(lián)系不緊密、掌握新兵思想動態(tài)不及時、一人一事的思想工作跟不上。
第二，今年征兵有關(guān)政策規(guī)定
一、征集對象。征集的男青年：為高中（含職高、中專、技校）畢業(yè)以上文化程度的青年，同等條件下優(yōu)先征集學(xué)歷高的青年和應(yīng)屆畢業(yè)生入伍。高職、專科和中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生，完成專業(yè)課程后參加實習(xí)至2012年畢業(yè)，本人自愿應(yīng)征并且符合條件的可以批準(zhǔn)入伍。正在全日制普通高等學(xué)校就讀的學(xué)生，本人自愿應(yīng)征并且符合條件的可以批準(zhǔn)入伍，并盡量征集2011年入校的學(xué)生。征集的女青年：主要以國防部預(yù)征報名網(wǎng)站公布的條件為準(zhǔn)。
二、征集年齡。男青年為2011年年滿18至21歲，全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生和在校生征集的年齡，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)本人自愿，也可征集年滿17歲的2011年普通高中應(yīng)屆畢業(yè)生入伍。
三、征集條件。政治條件按照公安部、總參謀部、總政治部2004年10月9日頒發(fā)的《征兵政治審查工作規(guī)定》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體格條件按照國防部2003年9月1日頒發(fā)的《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（今年國防部對體格檢查標(biāo)準(zhǔn)、方法做了一些調(diào)整，主要是外科方面，具體內(nèi)容在體檢培訓(xùn)時再作明確）。
第三，今冬征兵工作的總體安排
一、基本思路和目標(biāo)
以胡主席關(guān)于國防和軍隊建設(shè)的一系列重要指示和“七一”重要講話精神為指導(dǎo)，堅決執(zhí)行蘇州市政府、蘇州軍分區(qū)征兵命令，圍繞提高新兵質(zhì)量，突出大學(xué)生征集這個重點，堅持依法征兵和廉潔征兵兩個根本，繼續(xù)推進征接兵方式調(diào)整和全部征集高中以上文化青年試點改革，確保高學(xué)歷青年征集比例不低于去年，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量地完成征兵任務(wù)。
二、任務(wù)分配
今年，我市義務(wù)兵征 ……（未完，全文共4467字，當(dāng)前僅顯示2257字，請閱讀下面提示信息。收藏《市人武部部長在全市征兵工作動員大會上的講話》）