目錄/提綱:……
一、重點(diǎn)任務(wù)
一是對(duì)照“狠抓落實(shí)”做好自查
二是對(duì)照“三問三解”做好自查
一要?jiǎng)?wù),增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感
三是對(duì)照“優(yōu)化環(huán)境”做好自查
四是對(duì)照“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”做好自查
五是對(duì)照“公開承諾”做好自查
二、方法措施
一要靈活意見征求方式
二要拓展意見征求范圍
三要認(rèn)真做好意見反饋
三、具體要求
(一)嚴(yán)格把握程序
(三)堅(jiān)持邊查邊改
一是認(rèn)真制定整改措施
二是邊查邊改突出問題
三是積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)
四是大力提升工作效能
……
縣文化廣電系統(tǒng)“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)第二階段工作的安排意見
各黨支部、局屬各單位:
根據(jù)縣“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的安排,全縣“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)第二階段,即查擺問題、深刻剖析階段從7月1日開始,9月15日結(jié)束。為了認(rèn)真查擺問題,深刻剖析根源,確保找準(zhǔn)癥結(jié),明確轉(zhuǎn)變作風(fēng)的著力點(diǎn),F(xiàn)將有關(guān)工作安排如下:
一、重點(diǎn)任務(wù)
第二階段的主要任務(wù)是“查擺問題,深刻剖析”,要按照“多講問題少講成績(jī)、多講主觀少講客觀、多講自己少講別人”的要求,開展
對(duì)照檢查,認(rèn)真查擺問題,深刻剖析原因,找準(zhǔn)問題存在的根源,明確轉(zhuǎn)變作風(fēng)的著力點(diǎn)。重點(diǎn)圍繞以下幾個(gè)方面內(nèi)容進(jìn)行:一是對(duì)照“狠抓落實(shí)”做好自查!昂葑ヂ鋵(shí)”要求干部始終弘揚(yáng)腳踏實(shí)地、埋頭苦干的敬業(yè)精神,始終堅(jiān)持知難而進(jìn)、鍥而不舍的奮斗精神,始終保持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的務(wù)實(shí)精神,要圍繞民生政策抓落實(shí),圍繞和
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濤等中央領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述、省市縣黨代會(huì)精神、縣委《關(guān)于嚴(yán)肅紀(jì)律改進(jìn)作風(fēng)五條紀(jì)律規(guī)定》、“十個(gè)嚴(yán)禁”等作風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件精神和規(guī)定。引導(dǎo)全體干部自覺轉(zhuǎn)變作風(fēng),強(qiáng)化紀(jì)律觀念,堅(jiān)持自學(xué)和集中輔導(dǎo)相結(jié)合的原則,進(jìn)一步深化認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、認(rèn)清形勢(shì),切實(shí)增強(qiáng)干部工作的主動(dòng)性、自覺性,提高工作的積極性,為查擺問題、尋找差距、對(duì)照檢查、深刻剖析打下基礎(chǔ)。
(二)廣泛征求意見。在深入學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識(shí)、對(duì)照自查的基礎(chǔ)上,要采取靈活多樣的方式方法,盡量擴(kuò)大意見征求范圍,聽取社會(huì)各界對(duì)本單位和干部職工的意見或建議,為切實(shí)做好干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變找準(zhǔn)著力點(diǎn)。一要靈活意見征求方式。在走訪群眾、召開座談會(huì)、設(shè)立意見箱征求意見的基礎(chǔ)上,還要充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體進(jìn)行公開的意見征求。二要拓展意見征求范圍。要向社會(huì)各界、服務(wù)對(duì)象發(fā)放意見征求表,特別是要向黨員代表、人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對(duì)象、上級(jí)業(yè)務(wù)部門、退休干部做好意見征求。三要認(rèn)真做好意見反饋。各黨支部、各單位要深入一線,體察民情,傾聽民聲,了解民意,問計(jì)于民,廣開言路,認(rèn)真對(duì)待群眾對(duì)單位或個(gè)人提出的建議和意見,對(duì)所提意見建議要收集整理、歸類匯總后,召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)進(jìn)行研究確定,將意見建議反饋給相關(guān)單位和個(gè)人。
(三)深刻剖析問題。在廣泛征求意見、全面做好反饋的基礎(chǔ)上,要對(duì)干部作風(fēng)中存在的問題進(jìn)行認(rèn)真查擺、深刻剖析,堅(jiān)持“自己找、相互提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織幫、社會(huì)評(píng)”相結(jié)合的原則,深入查找單位和個(gè)人存在的突出問題,召開干部會(huì)、座談會(huì)、
民主生活會(huì),共同分析研究問題存在的根源,明確解決問題的方向,有針對(duì)性地進(jìn)行分類整改,并形成單位和個(gè)人自查分析報(bào)告。
三、具體要求
(一)嚴(yán)格把握程序。在“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)的“查擺問題、深刻剖析”階段中,首先要召開干部職工會(huì),明確本階段工作的重點(diǎn)任務(wù),單位和個(gè)人都要自查存在的問題;第二要發(fā)放意見征求表,向社會(huì)各界征求本單位和干部職工在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題;第三,要設(shè)立意見箱、開通網(wǎng)上信箱廣泛征求意見;第四要召開座談會(huì),與“兩代一委”、服務(wù)對(duì)象、群眾代表、退休干部進(jìn)行座談,充分聽取各方意見,并聘請(qǐng)相關(guān)人員為“作風(fēng)建設(shè)觀察員”,對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行長(zhǎng)期跟蹤監(jiān)督,隨時(shí)向本單位提醒干部作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題,及時(shí)掌握干部思想動(dòng)態(tài)、工作效能,密切干群關(guān)系。
(二)堅(jiān)持統(tǒng)籌結(jié)合。各黨支部、各單位要把“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)第二階段工作與“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)、“三問三解”連心工程、本單位的業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合,統(tǒng)籌安排,精心組織,狠抓落實(shí),確保相互不誤、相互促進(jìn)。
(三)堅(jiān)持邊查邊改。在查擺問題的同時(shí),要切實(shí)加強(qiáng)整改工作。一是認(rèn)真制定
整改措施。在認(rèn)真查擺、深入剖析的基礎(chǔ)上,單位及個(gè)人要形成自查報(bào)告并有針對(duì)性地制訂整改方案,明確整改內(nèi)容、目標(biāo)、措施和時(shí)限。各支部、局屬各單位要將本單位和黨政主要負(fù)責(zé)人自查分析報(bào)告(含整改措施)于9月10日前報(bào)送局黨政辦。經(jīng)局黨委審查后在局網(wǎng)站上公示。二是邊查邊改突出問題。本著有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就突出解決什么問題的原則,對(duì)查擺中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改。尤其是服務(wù)對(duì)象反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題, ……(未完,全文共2661字,當(dāng)前僅顯示1692字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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