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縣人力資源和社會保障局總支2012年上半年黨建工作總結(jié)

發(fā)表時間:2012/7/31 13:10:21
目錄/提綱:……
一、突出重點,大力做好創(chuàng)先爭優(yōu)工作
(一)迅速動員,啟動在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展基層組織建設(shè)年工作
(二)堅持常態(tài)化,做好“一講二評三公示”工作
(三)自選特色,開展人力社保大廳每月“服務(wù)之星”評比活動
(四)評選優(yōu)秀,召開七·一建黨表彰大會
二、緊跟步伐,全力做好“學(xué)習雷鋒”主題實踐活動
一是開展“雷鋒精神伴我成長”主題宣傳周活動
二是開展“雷鋒精神當代傳”主題演講討論活動
三是立足本職學(xué)習雷鋒精神
四是開展關(guān)愛弱勢_活動
三、貼近群眾,繼續(xù)做好“三項活動”
一是召開院壩懇談會,赤誠交流
二是送上微薄慰問品,情暖佳節(jié)
四、響應(yīng)號召,積極開展農(nóng)村精神文明建設(shè)“五帶動工程”
五、注重實效,扎實做好黨務(wù)公開工作
一是在公開內(nèi)容上,突出了公開內(nèi)容上的最大化
二是在公開形式上,注重了公開方式方法的多樣化
三是在公開時限上,實行定期與不定期相結(jié)合
四是在公開程序上,力求規(guī)范、有序、到位
六、統(tǒng)籌安排,充分做好黨建其他日常性工作
七、存在的差距與不足
……
縣人力資源和社會保障局總支2012年上半年黨建工作總結(jié)
縣人力社保局退休支部

半年來,在縣委組織部、縣直機關(guān)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,我局按照年初制定的黨建工作要點,緊密結(jié)合人力社保工作實際,扎實有效地開展好了創(chuàng)先爭優(yōu)、三項活動、學(xué)習雷鋒精神、“五帶動幫扶工程”、黨務(wù)公開及黨建日常工作事宜,推進了基層黨組織建設(shè),加強了干部職工隊伍建設(shè),充分發(fā)揮了黨的思想政治工作的組織保障作用,極大地調(diào)動了干部職工的工作積極性,為推動人力社保工作務(wù)實、高效、創(chuàng)新發(fā)展作出積極的努力。
一、突出重點,大力做好創(chuàng)先爭優(yōu)工作
(一)迅速動員,啟動在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展基層組織建設(shè)年工作。我局此項工作擺在突出位置,高標準,嚴要求,及時成立活動機構(gòu),制訂實施方案,落實工作責任,明確活動重點,形成了局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),局總支牽頭協(xié)調(diào),各支部積極參與的工作格局。各支部書記切實負起基層組織建設(shè)年活動“第一責任人”的職責,切實
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干部職工、服務(wù)對象”民主測評的方式,評出“服務(wù)之星”五名,并及時公示,廣泛接受社會監(jiān)督。同時,對獲得此殊榮的干部職工,給予一定的物質(zhì)獎勵。
(四)評選優(yōu)秀,召開七·一建黨表彰大會。七·一前夕,局總支按照精神獎勵為主,物質(zhì)獎勵為輔的原則,及時下發(fā)了表彰優(yōu)秀基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的通知。各支部積極行動,結(jié)合日常開展的“一講二評三公示”活動,采取黨員民主測評、支部民主集中的方式,共評出優(yōu)秀基層黨組織2個,優(yōu)秀黨員14人。6月29日上午,在局六樓大會議室,召開了表彰大會,隆重慶祝建黨91周年,并表彰了一批優(yōu)秀黨員,激勵全局形成人人創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀的良好氛圍。
二、緊跟步伐,全力做好“學(xué)習雷鋒”主題實踐活動
3月初,我局結(jié)合工作實際,及時制定了“學(xué)習雷鋒”主題實踐活動方案,并成立了專門機構(gòu),落實專人,負責此項活動有序推進。主要開展了以下活動:一是開展“雷鋒精神伴我成長”主題宣傳周活動。各支部及時召開組織生活會,開展讀雷鋒日記、講雷鋒故事等活動,弘揚雷鋒精神。二是開展“雷鋒精神當代傳”主題演講討論活動。圍繞“什么是雷鋒精神,怎樣學(xué)習雷鋒精神,如何用雷鋒精神激勵自己干好工作”等話題,舉行“學(xué)習雷鋒、我進步”討論會,各支部推薦1人參加討論發(fā)言、1人參加演講。三是立足本職學(xué)習雷鋒精神。要求干部職工立足崗位學(xué)雷鋒,遵章守紀、熱情服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)。四是開展關(guān)愛弱勢_活動。由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊,看望留守兒童和空巢老人,為社會弱勢_送溫暖。
三、貼近群眾,繼續(xù)做好“三項活動”。
年初,我局確定了2012年“三項活動”主題,即譜寫魚水新篇,真情服務(wù)民生,推動人社發(fā)展。圍繞這個主題,半年來,主要開展以下活動:一是召開院壩懇談會,赤誠交流。利用安富街道和平社區(qū)院壩空地,組織召開了5次懇談會,干部職工與“親戚們”拉家常談心事,詳細了解他們的生產(chǎn)生活情況,詢問生活中急需解決的困難,還為他們脫貧致富出謀劃策。二是送上微薄慰問品,情暖佳節(jié)。人力社保局機關(guān)支部干部職工自與安富街道和平社區(qū)居民結(jié)成“親戚”后,堅持逢年過節(jié)等時候通過打電話、登門拜訪等形式,實實在在為他們脫貧致富想辦法、出主意、添措施。在端午節(jié)慰問中,共為132戶“親戚”送去粽子、大米和食用油,共計價值14000余元。
四、響應(yīng)號召,積極開展農(nóng)村精神文明建設(shè)“五帶動工程”
我局團結(jié)在縣人大辦的牽頭抓總下,結(jié)合人力社保工作實際,與安富街道通安村結(jié)成幫扶隊子,積極開展農(nóng)村精神文明建設(shè)“五帶動工程”活動。5月初,各科室、局屬各事業(yè)單位結(jié)合本職工作,分別制定了詳細的幫扶計劃。該項活動,將于7月份正式開展,我局將不折不扣地為通安村發(fā)展作出積極努力。
五、注重實效,扎實做好黨務(wù)公開工作。
按照縣黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組對黨務(wù)公開工作的具體安排,結(jié)合工作實際,在征求意見的基礎(chǔ)上,開展具體實施黨務(wù)公開工作:一是在公開內(nèi)容上,突出了公開內(nèi)容上的最大化。確定了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部管理、基層組織建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、重大事項通報、以及其他需要公開的事項等方面內(nèi)容。二是在公開形式上,注重了公開方式方法的多樣化。通過設(shè)置公開欄和運用黨務(wù)公開專網(wǎng),及時公開每季度的黨務(wù)情況。三是在公開時限上,實行定期與不定期相結(jié)合。公開的時間與公開的內(nèi)容相適應(yīng),充分體現(xiàn)公開的經(jīng)常性、動態(tài)性、及時性。四是在公開程序上,力求規(guī) ……(未完,全文共2793字,當前僅顯示1776字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣人力資源和社會保障局總支2012年上半年黨建工作總結(jié)》
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