縣司法局2012年政風行風建設(shè)情況述職報告

目錄/提綱：……
一、落實組織領(lǐng)導(dǎo)，增強責任意識
二、以“三抓并舉”確保民主評議政風行風活動實效
（一）抓學(xué)習(xí)，提素質(zhì)
（二）抓規(guī)范，建制度
（三）抓自查，重整改
1、將評議內(nèi)容與司法行政工作實際相結(jié)合
十是有無違反法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的行為，有無違反職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律問題
2、將內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督結(jié)合起來
一是加強了明查暗訪
二是強化了外部監(jiān)督
二是實行服務(wù)承諾制度
三是實行限時辦結(jié)制度
4、積極謀劃建立“環(huán)縣司法局法律援助大廳”
三、把評議政風行風與工作突破相結(jié)合，推動業(yè)務(wù)工作快發(fā)展
一是強調(diào)客觀原因較多，查找主觀原因較少二是業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌推進的力度不夠等
……
縣司法局2012年政風行風建設(shè)情況述職報告
（2012年8月20日）

縣司法局下屬21個司法所，有干部職工71人，其中局機關(guān)22人，司法所49人。效能風暴行動開展以來，我們以“治庸促為，治懶促效，治散促合”的“三治三促”為目標，積極創(chuàng)建法治型、服務(wù)型、責任型、效能型機關(guān)，現(xiàn)將司法局政風行風建設(shè)情況作如下述職，請予評議：
　　一、落實組織領(lǐng)導(dǎo)，增強責任意識
　我局切實把政風行風建設(shè)工作擺上重要議事日程，堅持做到“誰主管、誰負責”，常抓不懈，力度不減。成立了以局長任組長、分管副局長任副組長的政風行風建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員聯(lián)片包點分頭抓，司法所、股室負責人各負其責，層層抓落實，并有專人負責日常工作。為了增強工作的針對性，我們制定了《關(guān)
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價值追求、“廉潔”的基本操守落實在干警的實際行動上，落實在熱情服務(wù)、廉潔服務(wù)和文明執(zhí)法水平的提升上。通過抓學(xué)習(xí)，干部職工的素質(zhì)有了顯著提高，工作中認真踐行“用心想事、用心謀事、用心干事”的風氣濃了。受理、調(diào)處、答復(fù)、解決群眾法律疑惑的能力水平顯著提高。
（二）抓規(guī)范，建制度。我們以“開展制度建設(shè)行動”為契機，一是在對現(xiàn)有制度進行全面整理的基礎(chǔ)上，相繼健全完善了機關(guān)考勤、行政事務(wù)管理、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點、建立健全了服務(wù)承諾制、首問負責制、一次性告知制和限時辦結(jié)制等行政問責制度，建立了整改落實情況報告制、整改情況督查制、整改責任追究制等。形成了局機關(guān)四編60個方面、司法所四編49個方面的規(guī)章制度，從工作制度、作風建設(shè)、崗位職責、清正廉潔、工程流程和業(yè)務(wù)規(guī)范化等方方面面予以規(guī)范約束，確實做到了有章可循，有制管人。二是通過政風行風活動的開展，大膽探索干部教育、管理、懲誡、激勵的有效途徑和機制，由分管副局長和紀檢組長共同負責司法所和機關(guān)管理，隨機抽查、定期檢查，定期通報，認真解決了制度落實失之過寬、失之過軟的問題，有效杜絕了服務(wù)態(tài)度不端正、辦事不公、推諉扯皮的現(xiàn)象。通過教育管理出效率、出戰(zhàn)斗力，真正重視和體現(xiàn)干部用業(yè)績說話、業(yè)績?yōu)楦刹空f話。
（三）抓自查，重整改。我們堅持走出去“開門納諫”、坐下來“關(guān)門盤點”，采取設(shè)置意見箱、發(fā)放征求意見表、公布聯(lián)系電話、召開座談會和領(lǐng)導(dǎo)點、自己查、同志幫、群眾提、評議小組評的方法，先后4次向服務(wù)對象、向有關(guān)單位征求意見和評鑒意見。對人員素質(zhì)不過硬、作風不實、責任心不強的問題，以開門聽意見，閉門搞整改，開門評干部，閉門搞效能的原則，從群眾普遍反映、重復(fù)反映的突出問題入手，自查自糾自改。同時還針對個案和個別現(xiàn)象，同步解決效能風暴行動提出的十個方面的問題。以“三個結(jié)合”，切實提升糾錯措施。
1.將評議內(nèi)容與司法行政工作實際相結(jié)合。我們把評議內(nèi)容細化為規(guī)范法律服務(wù)十項：一是是否做到衣著整潔，掛牌上崗；二是是否做到了使用文明語言；三是有無私自接受委托的現(xiàn)象；四是有無私自向當事人收費；五是有無違反收費標準的現(xiàn)象；六是有無采取不正當競爭方式承攬業(yè)務(wù)的問題；七是有無超越法律服務(wù)執(zhí)業(yè)范圍的現(xiàn)象；八是有無辦理“關(guān)系案”、“人情案”問題；九是有無縱容、庇護違規(guī)違紀行為的現(xiàn)象；十是有無違反法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的行為，有無違反職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律問題。
2.將內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督結(jié)合起來。一是加強了明查暗訪。我局在行風評議工作開展的每一個階段都采用走訪群眾、召開座談會、對當事人回訪、電話咨詢等形式進行明查暗訪；二是強化了外部監(jiān)督。聘請了人大代表、政協(xié)委員和公、檢、法等部門的相關(guān)人員及本單位的離退休人員擔任監(jiān)督員，對政風行風建設(shè)工作進行了有力的監(jiān)督和指導(dǎo)。
3.將糾錯整改與建章立制相結(jié)合。一是實行了首問責任制，對群眾的咨詢、辦事、采訪，第一位接待工作人員能夠在自己的職責范圍 ……（未完，全文共3100字，當前僅顯示1565字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣司法局2012年政風行風建設(shè)情況述職報告》）