2012年度學(xué)校副校長(zhǎng)述職報(bào)告2

目錄/提綱：……
一、擔(dān)任學(xué)校黨總支副書記，牢記黨的宗旨，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)
二、分管學(xué)生管理工作，以“榮譽(yù)教育”為抓手，遵循教育理念，有序推進(jìn)學(xué)校政教工作
四、擔(dān)任工會(huì)主席，圍繞學(xué)校工作目標(biāo)，參政議政，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，做好_維穩(wěn)工作
五、圍繞學(xué)校中心工作，履行職責(zé)，發(fā)揮作用
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2012年述職材料
2012年度學(xué)校副校長(zhǎng)述職報(bào)告2

2011―2012學(xué)年度，本人主要分管學(xué)校學(xué)生管理、后勤服務(wù)、學(xué)校工會(huì)等工作，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：
一、擔(dān)任學(xué)校黨總支副書記，牢記黨的宗旨，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)。
在學(xué)校管理過程牢記黨的宗旨，以學(xué)校事業(yè)發(fā)展為大局，時(shí)刻保持清醒的頭腦，時(shí)刻保持自身的先進(jìn)性，勤政廉潔、身體力行，團(tuán)結(jié)同志、真誠(chéng)待人，陽光操作、客觀公正，樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀，主動(dòng)接受廣大師生員工的監(jiān)督，絕不計(jì)較個(gè)人得失，不斷增強(qiáng)自身的免疫力。
二、分管學(xué)生管理工作，以“榮譽(yù)教育”為抓手，遵循教育理念，有序推進(jìn)學(xué)校政教工作。
1．加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。編制了《班主任工作手冊(cè)》，通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、經(jīng)驗(yàn)交流、班主任例會(huì)、班主任沙龍等多種途徑，增強(qiáng)了班主任的責(zé)任心和使命感，提升了班主任的綜合能力。本年度共有5人被評(píng)為如皋市“168愛生先進(jìn)個(gè)人”，8人被評(píng)為“南通市職教優(yōu)秀班
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業(yè)水平測(cè)試、對(duì)口高考、普通高考等重大活動(dòng)的安全保衛(wèi)。學(xué)校被評(píng)為“如皋市平安校園”，保安分隊(duì)受到南通市公安局表彰。
三、分管后勤管理工作，以“質(zhì)量提升”為抓手，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，力行節(jié)約原則，塑造后勤服務(wù)新形象。
1．完善規(guī)章制度、健全考核機(jī)制、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。制定《后勤管理規(guī)范手冊(cè)》，明確工作范圍，細(xì)化崗位職責(zé)，以制度建設(shè)促進(jìn)管理的規(guī)范化；優(yōu)化考核細(xì)則，堅(jiān)持“多勞多得、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬”，實(shí)施全面考核；提升后勤人員的素養(yǎng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，打造了一支事業(yè)心強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高、有奉獻(xiàn)精神的后勤服務(wù)隊(duì)伍。
2．安全重于泰山。安全管理制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。制訂了多項(xiàng)安全管理制度，做好了各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案；成立安全工作小組，把安全工作列入學(xué)校月度工作安排，明確區(qū)域、時(shí)段和責(zé)任人，確保學(xué)校安全萬無一失；定期進(jìn)行安全隱患的排查，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)采取措施，迅速解決問題。如檢查中曾發(fā)現(xiàn)配電間到食堂的線路老化，立即進(jìn)行了更換維修，消除發(fā)生火災(zāi)的安全隱患。
3．厲行節(jié)約，杜絕浪費(fèi)，向管理要效益。倡導(dǎo)艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉節(jié)約的精神，樹立節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的觀念，制定獎(jiǎng)罰制度，降低公物損壞，節(jié)約每分水電，執(zhí)行采買、用工、物品使用的申報(bào)制度，嚴(yán)格按程序辦事，強(qiáng)化核算、管理、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)，固定資產(chǎn)管理嚴(yán)格按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行，做到核實(shí)登記、分類造冊(cè)、形成電子檔案、無一遺漏。
4．規(guī)范食堂管理，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。制定了嚴(yán)格的食堂管理制度，加強(qiáng)成本核算，完善物品采購程序，定期審計(jì)臺(tái)賬資料，重大物品公開招標(biāo)，嚴(yán)把價(jià)格、質(zhì)量、進(jìn)出庫關(guān)。定期檢測(cè)各項(xiàng)設(shè)施，人員定期體檢，場(chǎng)所器具定期消毒，衛(wèi)生監(jiān)督定期檢查，未出任何食品衛(wèi)生事故，出色完成學(xué)校各項(xiàng)重大活動(dòng)的招待工作。
5．高效推進(jìn)北擴(kuò)及校園改造工程的建設(shè)。學(xué)校北擴(kuò)拆遷、征地工作繁雜而又艱巨，召開幾十次會(huì)議，嚴(yán)格按照拆遷政策，實(shí)施對(duì)南通麗雯服飾有限公司的拆遷、評(píng)估并及時(shí)交房，同時(shí)將北擴(kuò)圍墻砌好。一年多來，北擴(kuò)工作組人員犧牲節(jié)假日，搶抓時(shí)效，爭(zhēng)取政府的支持、尋求政策的依據(jù)、辦理規(guī)范手續(xù)，落實(shí)資金到位，順利完成北擴(kuò)前期的所有準(zhǔn)備工作，學(xué)生第二餐廳、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)樓、塑料運(yùn)動(dòng)場(chǎng)、1號(hào)樓加固、校園景觀大道及綠化、學(xué)生公寓樓等工程如期開工。在推動(dòng)北擴(kuò)進(jìn)程的同時(shí)及時(shí)高效地實(shí)現(xiàn)了實(shí)習(xí)車間的搬遷，既節(jié)約了搬運(yùn)成本，又確保技能大賽和高三學(xué)生技能訓(xùn)練需要。
四、擔(dān)任工會(huì)主席，圍繞學(xué)校工作目標(biāo)，參政議政，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，做好_維穩(wěn)工作。
1．實(shí)施民主管理，堅(jiān)持校務(wù)公開。及時(shí)反映教職工的心聲，解決教職工的實(shí)際問題，參與學(xué)校重大政策的制訂，重大問題交教工代表大會(huì)討論通過，學(xué)校的各項(xiàng)重大事件及時(shí)予以公布，真正使廣大教職工知校情、參校事、議校政。
2．關(guān)心青年教師成長(zhǎng)。鼓勵(lì)青年教師參加各種培訓(xùn)，激勵(lì)年青教師參加各級(jí)各類教學(xué)比武，堅(jiān)持以青藍(lán)工程為載體，抓青年教師成長(zhǎng)，積極開展“老帶新，結(jié)對(duì)子”活動(dòng)，組織青藍(lán)工程結(jié)對(duì)子簽字儀式，學(xué)校共結(jié)80對(duì)師徒對(duì)。
3．豐富教職工文化生活，做教職工的“貼心人”。 組織教師開展了乒乓球比賽、摜蛋大賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等多種多樣的娛樂活動(dòng)，愉悅了身心，凝聚了人心；關(guān)心離退休干部、教師，每年組織一次體檢，開展各種娛樂活動(dòng)，重陽節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日召開座談會(huì)，發(fā)放慰問品，并到部分老同志家慰問；工會(huì)始終堅(jiān)持會(huì)員生病住院必到場(chǎng)看望，會(huì)員直系親屬去逝必到場(chǎng)慰問，會(huì)員逢整歲生日 ……（未完，全文共2818字，當(dāng)前僅顯示1791字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2012年度學(xué)校副校長(zhǎng)述職報(bào)告2》）