工商聯(lián)責(zé)任目標(biāo)管理考核內(nèi)容評分表

2013年度全市基層工商聯(lián)目標(biāo)管理考核內(nèi)容評分表

單位：（蓋章）
序號 內(nèi) 容 自 查 情 況 分 值
類別 項 目 分 解 及 評 分 辦 法 標(biāo)準(zhǔn)分 自查分 考核分
一 黨建工作（10分） 1.成立了黨支部，配備了工作人員（3分），未成立的扣3分，未配備工作人員扣1分。 3
2.黨支部工作年初有計劃、半年有小結(jié)、全年有總結(jié)，有關(guān)制度、活動方案等資料完整齊全（3分），缺一項扣0.5分。 2
3. 有3名正式黨員的會員企業(yè)全部建立了黨組織（2分），每少10%扣0.5分，扣完為止。 2
4.黨員發(fā)展工作取得進(jìn)展（1分）。 1
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有總結(jié)（1分） 2
2.建立_工作機構(gòu)，聘請法律顧問（1分）；開展法律服務(wù)工作，幫助企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營、投融資、勞動爭議、訴訟、仲裁等方面維護(hù)合法權(quán)益（3分）。 4
3.建立與公、檢、法、行政投訴中心、質(zhì)監(jiān)局的工作聯(lián)系機制（1.5分）；推進(jìn)與國地稅局、環(huán)保局建立合作聯(lián)系（1分）。 2.5
4.切實加強和創(chuàng)新社會管理，商會參與勞動爭議預(yù)防調(diào)解機制，引導(dǎo)非公企業(yè)建立和諧勞動關(guān)系及推行廠務(wù)公開、民主管理、班組建設(shè)（2分）。 2
5.每成功舉辦一次培訓(xùn)班（0.5分），總分不超過1.5分；按要求完成省、市工商聯(lián)各類培訓(xùn)學(xué)員推薦任務(wù)（1.5分）。 3
6.積極協(xié)助當(dāng)?shù)攸h委政府開展招商活動（2分）。 3
7.創(chuàng)新服務(wù)模式，積極組建小貸公司、擔(dān)保公司服務(wù)會員企業(yè)（2分）。 2
8.積極參加省、市工商聯(lián)組織的外出學(xué)習(xí)考察活動（2分）。 2
9.每年組織本級會員外出考察學(xué)習(xí)1次以上（2分）。 2
10.引導(dǎo)和服務(wù)非公有制經(jīng)濟人士做好光彩項目實施、促進(jìn)社會就業(yè)、做好扶貧工作（1.5分）；按時完成光彩事業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和上報任務(wù)（1分）。 2.5
11.積極支持新農(nóng)村建設(shè)及各項社會公益事業(yè)，每年捐款（含捐物）金額有所增長（1分）；每年至少開展1次以上慰問貧困群眾活動（1分）。 2
四 組織建設(shè)工作（23 分） 1.會員發(fā)展工作有計劃有總結(jié)（1分） 2
2.會員年增長達(dá)到6%以上（4分），每低1個百分點扣1分，扣完為止。 4
3.按時按質(zhì)完成省、市工商聯(lián)要求報送的各類會員資料和數(shù)據(jù)報表（2分）。 3
4.會費交納率在80%以上（2分），每少10%扣0.3分，扣完為止。 3
5.會員檔案健全，管理規(guī)范（3分）。 2
6.密切配合各級黨委做好非公有制經(jīng)濟代表人士的培養(yǎng)和政治安排，積極推薦非公有制經(jīng)濟代表人士擔(dān)任社會職務(wù)和參與相關(guān)評比表彰活動（2分）。 2
7.認(rèn)真做好綜治維穩(wěn)工作，及時報送月報表（6分），少1個月扣0.5分；無信訪、上訪事件發(fā)生（1分）。 7
五 機關(guān)建設(shè)工作（18分） 1.深入開展黨的十八大及習(xí)近平總書記一系列重要講話精神學(xué)習(xí)活動,開展理想信念教育、為民務(wù)實清廉主題教育活動；嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“八項規(guī)定”及各級黨委指示、決議，有部署、有落實、有典型、有宣傳、有總結(jié)；及時報 ……（未完，全文共2119字，當(dāng)前僅顯示1347字，請閱讀下面提示信息。收藏《工商聯(lián)責(zé)任目標(biāo)管理考核內(nèi)容評分表》）