市直企業(yè)工會(huì)工作委員會(huì)2013年度工作要點(diǎn)
2013年宜昌市直企業(yè)工會(huì)工作的總體要求是:全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神,扎實(shí)開展“學(xué)習(xí)貫徹十八大,爭(zhēng)創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng),切實(shí)推進(jìn)“兩個(gè)普遍”,全力維護(hù)職工合法權(quán)益,著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,積極開展職工勞動(dòng)競(jìng)賽和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),團(tuán)結(jié)
動(dòng)員廣大職工為宜昌經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展建功立業(yè)。
1、圍繞
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工會(huì)組織建設(shè)。強(qiáng)力推進(jìn)“兩個(gè)普遍”,開展勞務(wù)派遣工入會(huì)情況
調(diào)研,提高職工(勞務(wù)派遣工)入會(huì)率,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織“全覆蓋”。開展“和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng),力爭(zhēng)1至2家企業(yè)進(jìn)入“和諧企業(yè)”或者“和諧示范企業(yè)”行列。抓好工會(huì)規(guī)范化建設(shè),積極開展創(chuàng)建職工之家活動(dòng)。規(guī)范企業(yè)工會(huì)組織,激發(fā)企業(yè)工會(huì)活力,指導(dǎo)企業(yè)工會(huì)開展“三亮”活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè)。組織企業(yè)工會(huì)干部赴外地參加勞動(dòng)合同法等業(yè)務(wù)培訓(xùn),參加省總、市總組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
3、協(xié)助其他部門組織開展形式多樣的主題教育活動(dòng)和職工文化活動(dòng),加強(qiáng)工會(huì)報(bào)刊征訂和職工書屋建設(shè)。創(chuàng)建市級(jí)職工書屋2家,為一線職工免費(fèi)送電影3場(chǎng)。
4、做好市直企業(yè)困難職工的幫扶及來(lái)信來(lái)訪接待工作,深化工會(huì)送溫暖、送清涼、金秋助學(xué)活動(dòng)。關(guān)愛女職工,開展單親困難女職工調(diào)查和走訪慰問(wèn)活動(dòng)。加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)參與社會(huì)管理創(chuàng)新工作,推進(jìn)企業(yè)職工服務(wù)平臺(tái)建設(shè),豐富服務(wù)內(nèi)容,建立企業(yè)職工服務(wù)站2家,把勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、收入分配等涉及職工切身利益的重大問(wèn)題落實(shí)好。為困難職工、農(nóng)民工和勞務(wù)派遣工提供必要的法律援助。
5、以落實(shí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》和《工資集體協(xié)商試行辦法》為重點(diǎn),建立健全平等協(xié)商集體合同制度,在市直企業(yè)大力開展工資集體協(xié)商,從源頭維護(hù)職工的經(jīng)濟(jì)權(quán)益,2013年工資集體協(xié)商簽訂率達(dá)到已建會(huì)企業(yè)的87%。
6、加強(qiáng)民主管理工作。推 ……(未完,全文共1198字,當(dāng)前僅顯示762字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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