縣委黨校社會評價工作材料
按照《中共中共陸良縣委 陸良縣人民政府關(guān)于印發(fā)〈陸良縣縣級部門(單位)2009年度社會評價辦法(試行)〉的通知》(黨發(fā)[2009]21號)和《關(guān)于印發(fā)〈陸良縣縣級部門(單位)2009年度社會評價工作實施方案〉的通知》(陸紀(jì)發(fā)[2009]22號)的精神,結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動的開展情況,現(xiàn)將陸良縣委黨校貫徹落實社會評價工作的情況報告如下:
一、 基本情況
陸良縣委黨校是在縣委直接領(lǐng)導(dǎo)下、
財政全額拔款的參公管理事業(yè)單位,2008年10月加掛了陸良縣行政學(xué)校和陸良縣社會主義學(xué)校兩塊牌子,并配備了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),F(xiàn)有在職教職工2
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量進(jìn)行黨建理論研究,為黨委提供決策參考。
5、定期召開黨校校務(wù)委員會會議,研究
工作計劃與安排、分析教育培訓(xùn)情況、不斷改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。
6、抓好黨校教師聘任和隊伍建設(shè),建立和健全各項
規(guī)章制度。
7、與基層黨團(tuán)組織和相關(guān)部門密切合作,認(rèn)真做好學(xué)員的推薦、管理和考核評優(yōu)工作。
8、積極保持與上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和兄弟黨校的聯(lián)系,互通信息,相互學(xué)習(xí),促進(jìn)黨校工作。
三、 法規(guī)制度
2003年,根據(jù)《中共陸良縣委、陸良縣人民政府政府關(guān)于陸良縣機構(gòu)改革方案的實施意見》(黨發(fā)[2002]16號)文件精神,我校制定了《中共陸良縣委黨校人事制度改革實施方案(試行)》及相關(guān)的實施細(xì)則,規(guī)定了黨校的機構(gòu)設(shè)置方案、定崗定員、專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)崗位設(shè)置方案等。隨后,各科室制定了相關(guān)的考勤制度,教學(xué)工作方案,職稱評定方案等相關(guān)制度,對規(guī)范學(xué)校工作,規(guī)范教職工工作紀(jì)律起到了很好的作用。
四、辦事流程
需要陸良縣委黨校、陸良縣行政學(xué)校、陸良縣社會主義學(xué)校提供服務(wù)的單位和個人,可以直接向黨校辦公室咨詢,辦公室人員將根據(jù)來訪人員所反映的情況,及時幫助聯(lián)系相應(yīng)的科室或分管領(lǐng)導(dǎo),給予辦理和解決。
五、服務(wù)承諾
1、發(fā)揮好學(xué)習(xí)宣傳研究馬列主義、_思想特別是建設(shè)中國特色社會主義理論體系的理論陣地作用;
2、按照《干部教育培訓(xùn)工作條例(試行)》的要求,搞好主體班次教學(xué),并負(fù)責(zé)學(xué)員在校培訓(xùn)期間的管理和考核。有關(guān)單位如需我校教師外出講課的,與教務(wù)科聯(lián)系;
3、圍繞我縣“十一五”總體工作要求開展社會調(diào)查研究活動,為縣委、縣政府科學(xué)決策提供參考。發(fā)揮好為當(dāng)?shù)攸h委、政府決策服務(wù)的參謀咨詢作用。
3、發(fā)揮好在輪訓(xùn)培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和
農(nóng)村領(lǐng)導(dǎo)骨干及后備干部方面的組織服務(wù)作用;
4、辦好函授教育,逐步實現(xiàn)函授教育管理的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,確保教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量。
5、文明服務(wù),熱情接待學(xué)員和干部群眾,屬本職范圍內(nèi)的工作耐心細(xì)致解答,如不屬本科室業(yè)務(wù)范圍,告知職能科室和辦事流程。
6、保持廉潔自律,規(guī)范函授教師教學(xué)行為,不以教謀私,杜絕違規(guī)違紀(jì)和不廉潔行為。
7、實行崗位責(zé)任制,簡化辦事程序,提高工作效率。
8、實行責(zé)任追究制,工作人員凡有違反服務(wù)承諾的,視情節(jié)輕重分別給予批評教育、 ……(未完,全文共1966字,當(dāng)前僅顯示1250字,請閱讀下面提示信息。
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