目錄/提綱:……
一、黨員先鋒指數(shù)考評標(biāo)準(zhǔn)
(一)基本指數(shù)
(二)正向加分指數(shù)
(三)反向扣分指數(shù)
二、定期考評黨員先鋒指數(shù)
1、個人自評
2、黨員互評
3、組織評定
4、亮分公示
三、黨員先鋒指數(shù)考評結(jié)果運用
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溫嶺市實施農(nóng)村黨員先鋒指數(shù)考評管理的工作方案
附件:農(nóng)村黨員先鋒指數(shù)考評參考標(biāo)準(zhǔn)
為了深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,切實加強和改進
農(nóng)村黨員隊伍教育管理,健全黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制,健全黨員能進能出機制,推動廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,努力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、作用突出的黨員隊伍,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就在全市農(nóng)村全面實施黨員先鋒指數(shù)考評管理提出如下工作方案。
一、 黨員先鋒指數(shù)考評標(biāo)準(zhǔn)
農(nóng)村黨員先鋒指數(shù)考評管理,就是根據(jù)黨員的身份、從業(yè)情況、健康狀況等特點,按照有利于黨員教育、管理和作用發(fā)揮的原則,將農(nóng)村黨員劃分為任職黨員、普通黨員、流動黨員等不同類別(對年長體弱臥床不起或長期病休無生活自理能力的可不列入考評),對他們在學(xué)習(xí)提高、服務(wù)群眾、創(chuàng)業(yè)致富、遵紀守法、弘揚正氣等方面的帶頭示范行為設(shè)置先鋒指數(shù),定期進行公開考評,促使黨員切實增強主體意識,充分發(fā)揮先鋒模范作用。
黨員先鋒指數(shù)主要
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推本村經(jīng)濟社會發(fā)展成效明顯;(2)為保護國家、集體利益或者他人的人身、財產(chǎn)安全,奮不顧身、挺身而出;(3)在抗擊自然災(zāi)害等突發(fā)性事件中沖鋒在前、勇挑重擔(dān);(4)積極為社會公益事業(yè)出資出力,群眾反響好;(5)其他情形。
(三)反向扣分指數(shù)。主要包括:(1)不執(zhí)行當(dāng)?shù)卣臎Q策部署和所在黨組織布置的任務(wù);(2)在黨員中搞不團結(jié)活動;(3)參與越級上訪或_性事件;(4)在處理突發(fā)事件、抗災(zāi)搶險等關(guān)鍵時刻,袖手旁觀、退縮不前;(5)無正當(dāng)理由不參加組織生活、流動黨員外出三個月以上不向組織報告;(6)其他情形。
對違反計劃生育以及違法違紀正在處分期內(nèi)等情形的實施一票否決,按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定進行組織處置。
正向加分和反向扣分指數(shù)分值見附件。加分后的黨員先鋒指數(shù)總體評價最高分為100分,扣分后的總體評價最低分為0分。
對流動黨員的考評要征求其他工作所在單位的意見。要積極利用黨員信息化綜合管理平臺,提高黨員先鋒指數(shù)考評的工作效能。
二、定期考評黨員先鋒指數(shù)
黨員先鋒指數(shù)考評由黨員所在支部負責(zé)組織實施,采取個人自評、黨員互評、組織評定、亮分公示的方法進行,每季度評定一次,年末開展總體評價。
1、個人自評。黨員根據(jù)本人一個季度以來的具體表現(xiàn),對照黨員指數(shù)標(biāo)準(zhǔn)進行自評打分,由所在黨支部統(tǒng)一整理收集。
2、黨員互評。黨支部每季度末召開一次會議,組織黨員互相交流,對照黨員先鋒指數(shù)標(biāo)準(zhǔn)開展互評打分。同時邀請部分群眾參評打分。
3、組織評定。在黨員自評、互評和群眾參評的基礎(chǔ)上,每季度黨支部召開支委會,綜合黨員平時工作、生活表現(xiàn),研究確定每個黨員的綜合得分。年度組織生活會要把黨員先鋒指數(shù)考評作為重要內(nèi)容,根據(jù)四個季度的黨員總體評價分值,結(jié)合民主評議情況,確定每名黨員的年度總體考評分值。
4、亮分公示。季度綜合得分和年度總體考評得分要通過村黨務(wù)公開欄等途徑公示,并反饋給黨員本人。年度考評得分要報鎮(zhèn)(街道)黨(工)委備案。
村黨組織換屆前,鎮(zhèn)(街道)黨(工)委要組織開展一次黨員黨性分析活動,對黨員先鋒指數(shù)考評管理工作進行
總結(jié)回顧,查找問題,分析原因,提出完善和深化措施。
三、 黨員先鋒指數(shù)考評結(jié)果運用
根據(jù)黨員先鋒指數(shù)評選出的優(yōu)秀黨員、先鋒黨員、合格黨員、警示黨員和不合格黨員等五個等次,進行星級管理。優(yōu)秀黨員在先鋒黨員中產(chǎn)生,結(jié)合年度評優(yōu)工作確定;先鋒黨員在考評得分90分以上中產(chǎn)生,人數(shù)占比一般不超過15%;綜合考評得分在60分以下的為警示黨員,警示黨員必須由各鎮(zhèn)、街道黨(工)委核實認定;連續(xù)兩年考評為警示黨員的為不合格黨員。
1、對季度考評為先鋒黨員的,要結(jié)合黨員“閃光言行之星”評選,作為優(yōu)秀推薦對象;對季度考評為警示黨員的,所在黨組織要開展談話誡勉,教育引導(dǎo)他們端正態(tài)度、整改提高。對合格黨員,所在黨組織要開展談心談話給予鼓勵引導(dǎo),促使他們比學(xué)趕超、晉位升級。
2、對年度考評為先鋒黨員的,要給予表彰和宣傳,并作為評比優(yōu)秀黨員和各類評先評優(yōu)、組織推薦“兩代表一委員”的優(yōu)先對象;對年度考評為警示黨員的,鎮(zhèn)(街道)黨(工)委要談話誡勉,采取“一對一”、“多對一”等結(jié)對幫扶方式,督促他們抓實做好整改和轉(zhuǎn)化工作。對合格黨員,鎮(zhèn)(街道)黨(工)委要加強集中教育培訓(xùn),強化黨員主體意識,提升素質(zhì)能力,發(fā)揮先鋒模范作用。
3、對連續(xù)兩年年度考評均為警示黨員的,經(jīng)支部黨員大會討論決定為不合格黨員,按照組織程序處理。
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