縣委主任班子民主生活會情況綜述

目錄/提綱：……
一、××××年民主生活會整改情況
二是加強(qiáng)理想信念、宗旨教育
三是把集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)結(jié)合起來
一是倡導(dǎo)主動服務(wù)
二是加強(qiáng)調(diào)查研究
二、班子建設(shè)取得的主要成績
三、存在的問題和不足
一是沒有持之以恒抓學(xué)習(xí)
二是沒有始終保持良好的精神狀態(tài)
三是沒有建設(shè)人盡其才的機(jī)制
四是機(jī)關(guān)管理需進(jìn)一步加強(qiáng)
一是內(nèi)外聯(lián)系不夠
二是團(tuán)隊活動少，活力不夠
三是與干部職工交心談心不夠
四是精減會議、壓縮文件做得還不夠
一是在規(guī)范工作上還有差距
二是在工作成效上還需加強(qiáng)
三是在主動工作上還有差距
三、今后努力的方向
一是參謀服務(wù)工作要多出精品
二是督辦檢查工作要抓住重點
三是綜合協(xié)調(diào)工作要積極主動
四是參與中心工作要爭當(dāng)表率
一是管理工作制度、人性化
二是日常運轉(zhuǎn)程序化
三是評價標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)化
一是加強(qiáng)思想政治建設(shè)
二是加強(qiáng)組織建設(shè)
三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
一是要勤學(xué)習(xí)
二是要出精品
三是要爭一流
四是要樹形象
一是要心系群眾
二是要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)
三是要廉潔奉公
……
中共縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子
　　先進(jìn)性教育活動專題民主生活會
　　情況報告
　　縣委先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：
　　根據(jù)《全縣保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動第二階段實施方案》的要求，*月*日下午，縣委常委、縣委辦公室主任同志在縣委三樓會議室主持召開了縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，副主任*、*、*等同志參加了會議。會議安排科學(xué)、程序合理、準(zhǔn)備充足，顯現(xiàn)出較高的會議質(zhì)量。*同志首先就如何開好這次民主生活會提出了要求，對縣委辦公室征求到的條意見進(jìn)行了逐條宣讀，代表縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子深刻剖析了班子集體存在的問題和原因，提出了今后的及整改措施，并帶頭開展了批評和自我批評。各參會人員圍繞“如何保持先進(jìn)性”和“用心做事、敢于負(fù)責(zé)、從我做起”這個會議主題，認(rèn)真開展了批評和自我批評。會議最后，*同志對民主生活會的情況進(jìn)行了總結(jié)，并結(jié)合實際對班子成員今后工作提出了具體要求和希望�，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
　　一、****年民主生活會整改情況
　　****年度縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會確定重點整改的四個方面的問題，經(jīng)過一年的努力，目前基本上都得到了較好的解決。
　�、标P(guān)于“學(xué)習(xí)抓得不
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略776字，正式會員可完整閱讀）……　
好地處理了上與下、內(nèi)與外、左與右的關(guān)系，真正做到了“思想同心、目標(biāo)同向、行動同步”，形成了勵精圖治干事業(yè)、和衷共濟(jì)謀發(fā)展的良好局面。
　�、彩且粋�務(wù)實的班子。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揚實干精神，使實勁，辦實事，求實效，狠抓隊伍建設(shè)，爭創(chuàng)一流業(yè)績，參謀服務(wù)、督辦檢查、綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)中心等各項工作都取得了新的進(jìn)步。
　�、呈且粋�廉潔的班子。辦公室是條件艱苦、工作辛苦、生活清苦的工作崗位，但每個班子成員都能從維護(hù)辦公室整體形象出發(fā)，自覺向先進(jìn)典型看齊，在各方面嚴(yán)格要求自己，不為欲望所惑，不為金錢所動，不為名利所累，耐得住寂寞，耐得住清貧，贏得了縣委領(lǐng)導(dǎo)和基層的贊譽。
　�、词且粋�高效的班子。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)比較合理，整體素質(zhì)較高，無論是辦文、辦會、辦事還是其他工作，每個同志都能獨擋一面，充分發(fā)揚勤奮敬業(yè)、雷厲風(fēng)行、連續(xù)作戰(zhàn)、無私奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地完成任務(wù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)好評。
　　三、存在的問題和不足
　　大家一致認(rèn)為，縣委辦公室班子存在的不足有三個方面：
　�、标犖榻ㄔO(shè)方面。一是沒有持之以恒抓學(xué)習(xí)。由于辦公室工作量大，人手少，事務(wù)多，任務(wù)重，工學(xué)矛盾突出，領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)有所放松，外出學(xué)習(xí)機(jī)會少，到基層調(diào)研也不夠，導(dǎo)致辦公室隊伍整體素質(zhì)提高不快。二是沒有始終保持良好的精神狀態(tài)。部分班子成員由于在辦公室工作時間較長，思想上產(chǎn)生了厭倦情緒，按步就班多，與時俱進(jìn)少，守攤思想比較嚴(yán)重，沒有奮發(fā)向上的精神狀態(tài)。三是沒有建設(shè)人盡其才的機(jī)制。由于辦公室人手少，新進(jìn)人員多，業(yè)務(wù)不熟悉，工作中存在效率不高，服務(wù)質(zhì)量不優(yōu)的問題。四是機(jī)關(guān)管理需進(jìn)一步加強(qiáng)。人事調(diào)整后，工作存在斷檔現(xiàn)象，一些制度沒有得到很好的堅持，一定程度上影響了機(jī)關(guān)正常的辦公秩序。
　　⒉工作作風(fēng)方面。一是內(nèi)外聯(lián)系不夠。辦公室班子成員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)、農(nóng)村有針對性地開展調(diào)查研究不多，對基層情況了解不深，為縣委及縣委領(lǐng)導(dǎo)提供真實有效、有參考價值的調(diào)研報告或建議意見不多；平時很少組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，到基層調(diào)研、檢查也很少過問辦公室工作，與外界的聯(lián)系過少，致使辦公室工作處于相對封閉的狀態(tài)。二是團(tuán)隊活動少，活力不夠。由于平時工作繁忙，很少開展集體活動，忽視了團(tuán)隊精神的培養(yǎng)，使辦公室緊張有余，而活潑不足，活力不夠。三是與干部職工交心談心不夠。工作上見面多，思想上見面少，班子成員之間、班子成員和干部職工之間很少開展思想交流和談心活動，使領(lǐng)導(dǎo)之間、同志之間、領(lǐng)導(dǎo)與同志之間缺乏更多的溝通，有時缺少相互了解和理解。四是精減會議、壓縮文件做得還不夠。
　　⒊工作成效方面。一是在規(guī)范工作上還有差距。少數(shù)干部工作沒有嚴(yán)格要求，質(zhì)效不高，仍然有失誤現(xiàn)象。二是在工作成效上還需加強(qiáng)。部分干部宗旨意識有所淡薄，服務(wù)觀念有所淡化，存在辦事拖拉，特別是文字材料的撰寫有應(yīng)付了事的現(xiàn)象，沒有形成特色，不能推出精品。三是在主動工作上還有差距。工作依然停留在應(yīng)付型、被動型服務(wù)上。
　　三、今后努力的方向
　　按照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的要求，強(qiáng)化措施，再接再厲，努力開創(chuàng)辦公室工作的新局面。
　�、卑阉悸防淼酶忧逦�。今后辦公室的工作思路，就是堅持“三個緊貼”（緊貼縣委，緊貼基層，緊貼群眾），推進(jìn)“三個轉(zhuǎn)變”（由注重辦好具體事務(wù)向善于抓大事、謀全局、當(dāng)高參轉(zhuǎn)變，由做好當(dāng)前工作向善于從實際出發(fā)搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變，由優(yōu)質(zhì)高效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向善于自覺開動腦筋、主動服務(wù)、創(chuàng)造性工作轉(zhuǎn)變），發(fā)揮“四部”作用（司令部、參謀部、信息部、后勤部），爭創(chuàng)“四型”機(jī)關(guān)（學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、智囊型、廉政型），實現(xiàn)“四句話”目標(biāo)（內(nèi)部運作求規(guī)范、日常工作零失誤、與時俱進(jìn)抓創(chuàng)新、各項服務(wù)出精品）。
　�、舶压ぷ髯サ酶刑厣�。一是參謀服務(wù)工作要多出精品。牢固樹立“無功就是過”的觀念，努力當(dāng)高參，出精品。二是督辦檢查工作要抓住重點。要將先進(jìn)性教育、十六屆四中全會精神、“興工富縣”、招商引資、環(huán)境整治、會議紀(jì)律等重點事項和公文處理情況情況等重點環(huán)節(jié)以及群眾反映強(qiáng)烈的重點問題的解決作為督查重點內(nèi)容，督出權(quán)威，樹好形象。三 ……（未完，全文共4314字，當(dāng)前僅顯示2179字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委主任班子民主生活會情況綜述》）