目錄/提綱:……
一、活動開展基本情況
(一)健全組織,強化領導,活動訊速啟動
(二)堅持學習教育,最大限度統一思想
一是學習情況
二是專題活動情況
三是專題討論情況
四是換崗體驗情況
(三)積極發(fā)揮宣傳優(yōu)勢,為活動深入開展營造良好氛圍
(四)多渠道征求意見,切實找準“四風”問題
一是形式主義方面
二是官僚主義方面
三是享樂主義方面
四是在奢靡之風方面
五是其他問題
二、即知即改見成效,整改落實促發(fā)展
一是多渠道引進醫(yī)務人員,解決人員嚴重短缺問題
二是加強培訓,努力提高醫(yī)務人員醫(yī)療技術水平
三是結合醫(yī)療質量提振工程工作,每月定期檢查,從嚴考核,嚴格執(zhí)行醫(yī)院制度
五是搶抓項目機遇,努力改善醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境,新辦公區(qū)即將投入使用
三、存在的問題
(一)活動形式創(chuàng)新不夠
(二)對活動認識有偏差,動力不足
(三)換位思考,主動服務患者意識不強
四、下一步工作打算
(二)繼續(xù)廣泛深入聽取意見
(三)建立完善長效機制,鞏固活動成果
一是建立長效學習機制
二是建立長效管理機制
三是建立長效服務機制
……
醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動“回頭看”工作總結
自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,在上級有關部門和縣衛(wèi)生局督導組幫助和指導下,我院認真貫徹落實黨中央的有關要求,高度重視,健全組織,強化領導,積極開展學習教育、認真聽取意見建議、主動開展談心談話、深入剖析“四風”問題等各項工作有序開展,并堅持邊學邊查、邊整邊改。整個活動期間,黨支部高標準、嚴要求,精心組織,扎實推進,領導班子帶頭,黨員干部參與,目前第一階段活動工作已結束,現將“回頭看”工作
匯報如下:
一、活動開展基本情況
(一)健全組織,強化領導,活動訊速啟動。
自3月13日全縣衛(wèi)生系統黨的群眾路線教育實踐活動啟動以來,我院立即于3月28日召開了
動員大會,并結合醫(yī)院實際,特成立了以院長高順智為組長,支部書記、副院長何大容為副組長,各支委委員、黨員干部為成員的教育實踐活動領導小組,并設立了活動領導小組下設辦公室,負責活動日常工作。經領導小組會議討論通過,制定了《*******黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》,從教育實踐活動的指導思想、工作原則、總體目標、著重解決的問題、方法步驟等各個方面對活動進行了統一安排,確;顒痈
……(新文秘網http://120pk.cn省略786字,正式會員可完整閱讀)……
靠誰,我是誰;什么是正確的權力觀,地位觀,利益觀;
入黨為什么,當干部做什么,為后人留下什么等內容討論活動。黨員同志們積極
發(fā)言,結合工作實際,認真學習,愛崗敬業(yè),爭當典型,爭當模范,嚴于律己,遵章守紀,全心工作,為人民服務。
四是換崗體驗情況。醫(yī)院院長高順智和支部書記何大容同志帶頭于4月23日和4月24日到醫(yī)院醫(yī)療區(qū)藥房和化驗室頂崗換位體驗。通過換位體驗,體會到了臨床一線工作的辛苦和勞累,加深了群眾和職工之間理解和溝通。結合醫(yī)療行業(yè)實際,深刻認識到作為領導干部要帶頭深入臨床,了解一線工作情況,努力提高管理能力,解決職工及群眾實際困難和問題,以實際行動認真踐行黨的群眾路線,切實為人民服務。
(三)積極發(fā)揮宣傳優(yōu)勢,為活動深入開展營造良好氛圍。
醫(yī)院通過設置群教活動專欄,張貼群教活動標語,在醫(yī)療區(qū)和公衛(wèi)區(qū)顯著部位設立了群眾路線教育實踐活動意見箱,開展群教知識競賽活動,活動小組為活動的進展情況進行及時動態(tài)信息上報等多種形式,為活動的有序開展營造了濃厚的輿論氛圍。
(四)多渠道征求意見,切實找準“四風”問題。
通過召開征求意見座談會,開展個別交心談心,面對面征求建議,開展專題談論會,開展換崗體驗活動,發(fā)放滿意度測評表等形式,深入剖析四風,查找出問題如下:
一是形式主義方面。主要表現在為民服務方式簡單,開拓創(chuàng)新意識不強,推動醫(yī)院發(fā)展的新舉措、新思路還不多;管理不夠科學、規(guī)范;對醫(yī)院制度執(zhí)行不嚴,不到位,對問題視而不見,善當“老好人”;醫(yī)院就醫(yī)流程繁雜,手續(xù)較多;服務不主動,辦事效率低;相關惠民政策落實不力,宣傳不夠。
二是官僚主義方面。班子整體合力不強;工作落實不力;思想不夠解放,習慣于用老思維、老方式、老辦法想問題,做工作;工作效能低下,各科室協調配合力度較差;部分黨員干部服務群眾態(tài)度不夠好,不熱情、不耐心、不細致,不能以身作則,執(zhí)行工作力度不利,為人民服務思想意識不夠。
三是享樂主義方面。主要表現在部分黨員干部意志消沉,工作按部就班,循規(guī)蹈矩,存在求安穩(wěn)心態(tài),進取意識不強,工作動力不夠、干勁不足,存在不求有功但求無過的思想,不習慣有壓力,不愿意受約束,消極對抗從嚴管理,比資歷不看能力,要利益不肯付出,圖安逸不講奉獻,玩物盛行,玩物喪志,上班不務正業(yè),隨意離開工作崗位,參與聚眾娛樂等。
四是在奢靡之風方面。主要表現在勤儉節(jié)約意識不強,鋪張浪費的現象時有發(fā)生;在衣、食、住、行等方面追求物質享受;在公務活動中存在有鋪張浪費現象;不注重日常辦公節(jié)約,浪費水電和辦公耗材現象時有發(fā)生。
五是其他問題。加強國家惠民政策宣傳;加強人才培養(yǎng),提高醫(yī)療技術水平,部分村醫(yī)生服務能力薄弱,學習新知識不夠;醫(yī)院就醫(yī)區(qū)域地面環(huán)境衛(wèi)生差,消毒不徹底,不到位;病床床單更換不及時,優(yōu)化住院病人就醫(yī)環(huán)境,設立洗澡間等。
二、即知即改見成效,整改落實促發(fā)展。
按照為民務實清廉的總要求,我院在教育實踐活動中敢于正視缺點和不足,能夠極力解決矛盾和問題,通過查擺問題,能夠解決的,馬上進行整改解決;能限期整改的,隨即拿出整改意見,限期整改;因客觀原因,不能在近期內整改解決的,將作為醫(yī)院整改落實的重點任務,創(chuàng)造條件積極解決。截止目前,醫(yī)院在即知即改工作中已對查擺的意見建議和問題進行了整改落實。一是多渠道引進醫(yī)務人員,解決人員嚴重短缺問題。二是加強培訓,努力提高醫(yī)務人員醫(yī)療技術水平。三是結合醫(yī)療質量提振工程工作,每月定期檢查,從嚴考核,嚴格執(zhí)行醫(yī)院制度。四是加強政治思想和業(yè)務技術學習,制定學習制度,每月定期組織學習,不斷提高思想意識和業(yè)務能力,更好的為人民服務意識。五是搶抓項目機遇,努力改善醫(yī)院就醫(yī)環(huán)境,新辦公區(qū)即將投入使用。六是努力解決其他服務群眾最后一公里問題:加強了醫(yī)務人員思想教育,解決了責任心不強、服務不好,態(tài)度生硬、庸、懶、散等問題;簡化了診療程序,病人不需要排隊等候,在很短時間內能夠接受到診療服務;解決了病員辦理出院手續(xù)時到外面店鋪復印相關資料的問題;整改了群眾反映的醫(yī)院廁所衛(wèi)生臟亂差等問題;在公共衛(wèi)生工作中,組織醫(yī)務人員下村,進社區(qū),進家庭,為老年人開展健康體檢,健康知識講座, ……(未完,全文共4372字,當前僅顯示2209字,請閱讀下面提示信息。
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