銀行中層干部群眾路線教育實踐活動專題民生生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、遵守黨的政治紀律和貫徹中央八項規(guī)定的基本情況
二、關(guān)于“四風”方面存在的突出問題
（一）形式主義方面
1、對專業(yè)知識，特別是具體的國際匯率的知識學習不夠重視
2、創(chuàng)新意識不夠，消極對待創(chuàng)新
3、喜歡寫書法、讀書筆記
4、調(diào)研工作，理論聯(lián)系實際不科學
5、存在拖拖拉拉的思想，執(zhí)行力不到位
6、好大喜功圖虛名
（二）官僚主義方面
2、不愿花心思研究具體落實措施，只管照本宣科、當“二傳手”
3、主動性不夠強，喜歡等領(lǐng)導布置任務
4、服務意識淡薄，有無官一身輕思想
6、有時候性格急躁，說話直接
（三）享樂主義方面
1、存在講究排場、鋪張浪費現(xiàn)象
2、存在依賴思想嚴重
3、有當一天和尚撞一天鐘的思想
4、辦公設備喜歡用洋品牌
（四）奢靡之風方面
1、吃苦能力消失了
4、追求規(guī)矩排場
三、存在問題的原因剖析
（一）放松了學習未能加強對世界觀的改造
（二）新時期群眾路線工作本領(lǐng)不高
（三）受到社會不良風氣的影響
四、今后努力方向和整改措施
（一）今后的努力方向
1、加強理想信念，筑牢思想防線
2、全方位提高綜合素質(zhì)
3、解決服務對象的困難
4、堅持廉潔從政
（二）整改措施
1、改進工作方法
2、堅持改進作風
3、解決形式主義問題
4、解決官僚主義問題
5、解決享樂主義問題
6、解決奢靡之風問題
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銀行中層干部第二批黨的群眾路線教育實踐活動專題組織生活會個人對照檢查材料
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(2014年7月)

（中國銀監(jiān)會或銀監(jiān)會,金融系統(tǒng)，城市商業(yè)銀行，股份制商業(yè)銀行，國有商業(yè)銀行，郵政儲蓄，外資銀行，通用）

按照“總行”活動領(lǐng)導小組印發(fā)《關(guān)于在第二批黨的群眾路線教育實踐活動中基層黨組織召開專題組織生活會并開展民主評議黨員工作的通知》要求，圍繞“確保廣大黨員經(jīng)受一次嚴格的黨內(nèi)生活鍛煉，受到一次群眾觀點和黨的群眾路線教育”這一目標。貫穿整治形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”問題，對照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求。作為一名商業(yè)銀行職工，對群眾路線的感悟、理解，就是服務創(chuàng)優(yōu)，金融創(chuàng)新。
作為商業(yè)銀行中層管理人員，我在研究生畢業(yè)以后，從基層支行分理處的柜員干起，一轉(zhuǎn)眼，已經(jīng)十年了，先后做過柜員、大堂經(jīng)理，客戶經(jīng)理，信貸專員，綜合管理，人力資源等工作，在這個領(lǐng)域也算的上是行家里手。在第二批群眾路線
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略661字，正式會員可完整閱讀）……　
象進行議論。比如：看到新聞上，一些地方服務小微企業(yè)不夠用，一流地方群眾兌現(xiàn)難，一些地方社會融資規(guī)模，信貸結(jié)構(gòu)不合理，覺得社會上應該多關(guān)注，�？吹揭恍┿y行的內(nèi)控制度不完善，信貸工作機制不健全，就想說幾句。還有，國際金融危機，房價存款占比過大，就想議論議論。當然，也不是為了憤世嫉俗，而是銀行業(yè)細心的職業(yè)特性決定的。
(二) 貫徹中央八項規(guī)定基本情況
我出身在上海，從小在大都市長大，對經(jīng)濟金融發(fā)展很敏感。所以我從心里面就十分擁護《關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，從電視新聞、網(wǎng)絡媒體等渠道看到這方面的新聞時候就很高興，覺得力度很大，效果很實。我經(jīng)常對照檢查，提高自己的認識，時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性。保持健康的情趣，保持積極、健康、向上的生活態(tài)度；保持情趣高雅健康，無不良嗜好。正確處理好了工作和生活的關(guān)系，業(yè)余時間多看看國際財經(jīng)新聞。融洽干群的關(guān)系，我牢記“為人民服務是第一宗旨”，時刻將群眾的利益放在第一位，將群眾冷暖掛上身上，將提高服務質(zhì)量。
存在問題：和基層一線的柜員交流不多，工作上要過過嚴。在工作中不注意方式方法，怕得罪人，奉行好人主義，習慣于明哲保身。在工作作風方面有是有很嚴格，愛鉆字眼子，摳字眼子，一字一字地，在細節(jié)方面消耗了大量時間。
二、關(guān)于“四風”方面存在的突出問題
通過對照檢查自我剖析，本人存在著以下突出問題：
（一）形式主義方面
1. 對專業(yè)知識，特別是具體的國際匯率的知識學習不夠重視。自以為，獲得過總行舉辦的演講比賽，感覺自己是這方面的專業(yè)人才，存在看起來很容易，說起來很簡單，不愿意深入，只想完成任務表現(xiàn)。
2. 創(chuàng)新意識不夠，消極對待創(chuàng)新。時間已久了，就放松了對工作創(chuàng)新的積極性、主動性、創(chuàng)造性。忙于應付多、主動思考少，在解放思想，更新觀念已經(jīng)嚴重滯后，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。
3. 喜歡寫書法、讀書筆記。喜歡傳在微信上，給朋友圈看，喜歡寫在本子上留做紀念。指導工喜歡拍照，喜歡寫出漂亮的簡報。
4. 調(diào)研工作，理論聯(lián)系實際不科學。有時候下村調(diào)研工作，走過場，走形式，文章寫得漂亮，是花架子、繡花針，沒效果。調(diào)研成果轉(zhuǎn)化方面，落實措施不多，效果不明顯。
5. 存在拖拖拉拉的思想，執(zhí)行力不到位。有時候由于存款壓力過大，辦事效率不高，心里想緩一緩、松一松，缺乏遇到問題立刻解決的氣魄。工作效率不高，執(zhí)行力不強。自己訂了的目標，有時候好大喜功，對規(guī)章制度執(zhí)行不到位。每周指定了周工作計劃，但是對相關(guān)規(guī)章制度的學習不夠細致，不夠全面，沒有合理安排時間。喜歡集中時間在周五下午學習。
6.好大喜功圖虛名。不重實效，圖虛名、務虛功、工作不抓落實，喜歡超額完成上級指標，自顧做好自己眼前的事情。
（二）官僚主義方面
1. 習慣于按部就班根據(jù)常規(guī)開展工作，面對新情況、新問題，沒有與時俱進開展研究，尋找解決的對策和方法。
2. 不愿花心思研究具體落實措施，只管照本宣科、當“二傳手”。在文字材料商上不夠嚴格，對某些不良現(xiàn)象監(jiān)督不力，管理松散，存在 “好人主義”現(xiàn)象。工作標準降低，要求不嚴。
3. 過分看重個人或者部門利益，彼此間主動溝通協(xié)調(diào)較少，和同事的交流溝通不夠。合作意識和大局意識不強。以為自己資格老，經(jīng)歷多。自己年齡，不高不低，想擺老資格有沒門，年輕同志那一套有看不上。造成了高不成、低不就，對新同事缺少足夠的關(guān)心。
3. 主動性不夠強，喜歡等領(lǐng)導布置任務。有時候個別事情 ……（未完，全文共5286字，當前僅顯示1856字，請閱讀下面提示信息。收藏《銀行中層干部群眾路線教育實踐活動專題民生生活會個人對照檢查材料》）