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關(guān)于××同志的考核材料

發(fā)表時(shí)間:2006/1/9 13:29:54


  關(guān)于**同志的考核材料
  
  按照干部晉升工作的基本程序,大學(xué)城建設(shè)辦公室指派專人組成考核小組,采取個(gè)別談話形式,分別聽(tīng)取了綜合處全處工作人員及全辦中層領(lǐng)導(dǎo)干部共人的意見(jiàn),對(duì)**同志在大學(xué)城建設(shè)辦公室規(guī)劃建設(shè)處崗位職責(zé)期間的德、能、績(jī)、勤等方面的表現(xiàn)進(jìn)行了考
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略217字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理較為復(fù)雜的問(wèn)題和工作,熟悉和了解處內(nèi)工作和本崗位職責(zé),能熟練起草各種文件和有關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)定,并能獨(dú)立承擔(dān)一定的調(diào)查研究工作。
 、吃趰徫还ぷ鞣矫妫e極肯干,取得了一定的成績(jī)。**同志在工作期間參與并負(fù)責(zé)了規(guī)劃設(shè)計(jì)、項(xiàng)目論證、批文申報(bào)、建設(shè)前期準(zhǔn)備及項(xiàng)目協(xié)調(diào)等多項(xiàng)工作,體現(xiàn)了一定的專業(yè)工作水準(zhǔn);**同志還負(fù)責(zé)處內(nèi)有關(guān)文件、會(huì)議紀(jì)要和業(yè)務(wù)規(guī)章制度、處內(nèi)工作進(jìn)度計(jì)劃的起草,負(fù)責(zé)總結(jié)進(jìn)度計(jì)劃的完成情況等,這些工作為規(guī)劃建設(shè)處順利地完成各項(xiàng)工作提供有力的保障。
 、垂ぷ鲬B(tài)度較好,踏實(shí)肯干,有一定的奉獻(xiàn)精神。能主動(dòng)投入到大學(xué)城建設(shè)工作中,克服了工作任務(wù)繁重和人手嚴(yán)重不足等種種困難,堅(jiān)守崗位,加班加點(diǎn)、齊心協(xié)力為大學(xué)城的規(guī)劃建設(shè)和管理工作默默做了不少工作,為大學(xué)城的初期建設(shè)做出了一定的貢獻(xiàn)。
  
  三、主要缺點(diǎn)與不足
  在崗位工作中,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力還不夠強(qiáng);在工作過(guò)程中積極主動(dòng)性不夠,工作責(zé)任感需加強(qiáng)。
  
  四、近三年年度考核情況
  **同志一九九九年、二年在企業(yè)工作,沒(méi)有 ……(未完,全文共961字,當(dāng)前僅顯示611字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于**同志的考核材料》
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