醫(yī)院副院長群眾路線教育實踐活動對照檢查材料4

目錄/提綱：……
一、政治上不夠堅強的具體表現(xiàn)
一是政治堅定性不強
二是政治敏銳性不強
三是政治鑒別力不強
四是政治執(zhí)行力不夠強
1、本人從未參加任何封建迷信活動
2、從未利用職權為親朋好友及其家屬朝覲創(chuàng)造條件、提供便利
4、從未出現(xiàn)過編造、散播謠言、虛假信息或者其他對社會有害信息的行為
二、“四風”方面存在的突出問題
一是學習風氣不正
二是對分管科室同志關心不夠
三是在深入基層調查研究、指導工作不夠細致
一是對分管處室以外的工作與同事關心不足
二是工作作風和方法欠講究
三是深入基層少，習慣于在辦公室想事做事，習慣于常規(guī)式、本本式地工作
一是進取精神有所松懈
三是有時下鄉(xiāng)開展醫(yī)療服務，老鄉(xiāng)熱情好客，也收受了當?shù)貢r令水果和土特產
三是打印材料有時是單面打印，離開辦公室有時沒及時隨手關燈
1、關于住房情況
2、關于辦公用房情況:面積不到10平米
5、關于配備秘書情況:無
6、關于操辦婚喪喜慶事宜情況:無
7、關于公務消費方面，職務消費、“三公”經費情況:無
8、關于出入私人會所情況:無
9、有無承包土地情況:無
三、產生問題的原因分析
一是理論武裝不足
二是宗旨意識淡化
三是“兩個務必”精神衰減，敢于擔當?shù)囊庾R不強
四是廉潔奉公、勤政為民精神松懈
四、今后的努力方向和改進措施
一是強化政治觀念，增強政治意識，進一步堅定理想信念
二是強化理論……
醫(yī)院副院長群眾路線教育實踐活動對照檢查材料4

根據(jù)中央開展黨的群眾路線教育實踐活動的總體部署，本人作為一名民族領導干部，緊扣“為民、務實、清廉”主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，通過認真學習關于群眾路線的重要論述、習近平總書記一系列重要講話精神、第二次中央新疆工作座談會精神、中央和自治區(qū)黨委關于進一步改進作風的規(guī)定及焦裕祿精神，對照“三嚴三實”的要求，政治上不夠堅強和“四風”問題，結合群眾對我提出的意見和自查情況、思想實際，進行深入查擺，現(xiàn)將對照檢查情況報告如下:

一、政治上不夠堅強的具體表現(xiàn)

一是政治堅定性不強。對中央和自治區(qū)黨委維護_的重大決策、重要部署，特別是民族z-教政策認識不深、理解不透，有時也會妄加評論。對民族分裂主義和z-教極端主義的言行沒有當面批駁、表白態(tài)度。有時在聊天或QQ上聽到、看到一些有損黨的領導、不利于社會主義、不利于民族團結、關系z-
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風氣不正。學習理論缺乏思考，對理論應用與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，存在以干代學的現(xiàn)象。對于涉及黨的民族z-教政策理論體系和專業(yè)知識等方面領會不深、把握不準。如對黨的民族z-教政策理論體系掌握不全面，在基層給村民宣傳黨的民族z-教政策和解釋黨的惠民政策時不夠深入、說服力不強，出現(xiàn)有些問題沒有宣傳到底，做不到家喻戶曉的情況。

二是對分管科室同志關心不夠。在工作中，安排工作多，壓任務、壓擔子多，與同志們思想交流少，坐下來談心少。

三是在深入基層調查研究、指導工作不夠細致。雖然能夠深入到各科室進行研究，了解情況，但整天忙于業(yè)務工作，真正鋪下身子，帶著問題到科室調查研究少。

四是對工作中發(fā)生的矛盾和出現(xiàn)的情況，有膽小怕事的情況，有推卸責任的想法，或矛盾上交的想法。

(二)官僚主義方面

一是對分管處室以外的工作與同事關心不足。對自己分管范圍內的工作過問得多，措施也相應地得力一些;與分管處室的同事接觸也較多，能主動關心同事們的工作和生活，通過手把手地教年輕同事修改文件來督促他們進步，對同事們遇到的困難也放在心上。而對其他分管以外的工作過問較少，協(xié)調不夠，監(jiān)督不力。與分管處室以外的同事，接觸較少，串門也不多。

二是工作作風和方法欠講究。主要反映在工作方法簡單，有時有急躁情緒。對工作不力者有時不注意方式方法、不分場合、不顧效果。

三是 深入基層少，習慣于在辦公室想事做事，習慣于常規(guī)式、本本式地工作。。

(三)享樂主義方面:

一是進取精神有所松懈。對照“只有努力才能改變，只要努力就能改變”的精神，覺得自己的進取精神或多或少有所松懈，有時面對困難，工作縮手縮腳。

二是認為自己現(xiàn)在負擔也不重，在中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)黨委“十條規(guī)定”發(fā)布前，周末工作之余有時參加朋友、同學之間組織的聚會，互相請客吃飯。

三是有時下鄉(xiāng)開展醫(yī)療服務，老鄉(xiāng)熱情好客，也收受了當?shù)貢r令水果和土特產。

(四)奢靡之風方面

一是在中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)黨委“十條規(guī)定”發(fā)布前，在公務活動中，有時礙于情面，對上級和兄弟縣市的接待，對超規(guī)格、超標準接待監(jiān)督不到位。

二是生活條件好了，不怎么注意節(jié)約，有時招待朋友不能做到“三光”，存在鋪張浪費現(xiàn)象。

三是打印材料有時是單面打印，離開辦公室有時沒及時隨手關燈。

需要說明的幾個具體問題:

1、關于住房情況。本人及家庭共有住房1套，位于民豐縣陽光小區(qū)8號樓1單元202號，面積為115平方米，住房性質為集資房，購買價格6萬元。有房改房。

2、關于辦公用房情況:面積不到10平米。

4、關于親屬和子女從業(yè)情況:配偶情況高中老師;兩個兒子正在上學 ;

5、關于配備秘書情況:無。

6、關于操辦婚喪喜慶事宜情況:無。

7、關于公務消費方面，職務消費、“三公”經費情況:無。

8、關于出入私人會所情況:無。

9、有無承包土地情況:無。

三、產生問題的原因分析

一是理論武裝不足。隨著年齡的增長，職務的上升，滋長了自我滿足、自我感覺良好的思想。沒有時刻按照“三嚴三實”對照檢查自己，放松了對領導修養(yǎng)的要求和純潔性的追求。世界觀改造慢慢放松了，進取意識、奮斗精神有所消減,產生了從眾心理。平時對理論學習不夠重視，缺 ……（未完，全文共3581字，當前僅顯示1809字，請閱讀下面提示信息。收藏《醫(yī)院副院長群眾路線教育實踐活動對照檢查材料4》）