在省直機(jī)關(guān)工會(huì)工作會(huì)議上的講話2015年

目錄/提綱：……
一、認(rèn)清形勢(shì)，深化認(rèn)識(shí)，切實(shí)把思想統(tǒng)一到中央、省委對(duì)做好工會(huì)工作的指示要求上來
二、增強(qiáng)問題意識(shí)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，切實(shí)解決機(jī)關(guān)工會(huì)工作中存在的問題
三、突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)工作邁上新臺(tái)階
……
在省直機(jī)關(guān)工會(huì)第二十次工作會(huì)議上的講話
省直機(jī)關(guān)工委書記
（2015年2月10日）

各位主席、同志們：
今天省直機(jī)關(guān)工會(huì)在這里召開第二十次工作會(huì)議，貫徹落實(shí)中央、省委有關(guān)指示精神和省直機(jī)關(guān)工委工作會(huì)議、省總十三屆三次全委（擴(kuò)大）會(huì)議精神。會(huì)前，我們邀請(qǐng)省人大常委會(huì)副主任、省總工會(huì)主席袁周同志為參會(huì)的工會(huì)主席作了一場(chǎng)關(guān)于機(jī)關(guān)工會(huì)工作的輔導(dǎo)報(bào)告。剛才，省總工會(huì)黨組書記、副主席楊興舉同志作了很好的講話，各級(jí)工會(huì)組織要認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)貫徹。張平同志代表省直機(jī)關(guān)工會(huì)作的報(bào)告，對(duì)去年的工作總結(jié)和今年的工作安排講得都比較全面、比較具體，我完全贊同。
在過去的一年里，省直機(jī)關(guān)各級(jí)工會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話，尤其是對(duì)工會(huì)工作的重要講話精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神和省委十一屆四次、五次全會(huì)精神，緊緊圍繞中心、建設(shè)隊(duì)伍，凝心聚力、真抓實(shí)干，各項(xiàng)工作取得了可喜的成績(jī)，呈現(xiàn)出“四新”特點(diǎn)。一是理論學(xué)習(xí)有新境界。通過學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話和中央、省委重要精神，把廣大職工思想統(tǒng)一到中央、省委的精神上來，轉(zhuǎn)化為開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的具體行動(dòng)。二是貫徹省委《意見》有新舉措。結(jié)合省直機(jī)關(guān)實(shí)際，制定貫徹落實(shí)措施，做到及時(shí)、務(wù)實(shí)、
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略837字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
階級(jí)，充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用，把廣大職工群眾緊緊團(tuán)結(jié)在黨和政府周圍，這是我們黨一個(gè)突出的政治優(yōu)勢(shì)，也是中國(guó)特色社會(huì)主義的一個(gè)鮮明特點(diǎn)。”《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》明確指出，工會(huì)是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)群眾組織，是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是國(guó)家_的重要支柱，是會(huì)員和職工利益的代表。工會(huì)的階級(jí)性、群眾性和自愿性是區(qū)別于其他社會(huì)組織的根本標(biāo)志。這些重要論述，進(jìn)一步闡釋了黨領(lǐng)導(dǎo)下的工會(huì)組織的特殊性質(zhì)，明確了工會(huì)組織的自身定位。
二是從工會(huì)的地位作用看，習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，“工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)的工人階級(jí)群眾組織�！薄爸袊�(guó)工會(huì)在長(zhǎng)期探索實(shí)踐中形成的中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，是中國(guó)特色社會(huì)主義道路的重要組成部分�！边@個(gè)重要論述，集中體現(xiàn)了黨在新時(shí)期對(duì)工會(huì)工作的大政方針，確立了工會(huì)建設(shè)在黨的建設(shè)中的重要地位，把工會(huì)發(fā)展道路提升到了一個(gè)新的高度，不斷增強(qiáng)了工會(huì)發(fā)展的理論自信和實(shí)踐勇氣。
三是從工會(huì)的職責(zé)使命看，工會(huì)的基本職責(zé)就是代表和維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益，維護(hù)、建設(shè)、參與、教育是工會(huì)的重要職能。習(xí)近平總書記緊扣實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)，要求工會(huì)牢牢把握我國(guó)工人運(yùn)動(dòng)的時(shí)代主題，把推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)穩(wěn)中求進(jìn)作為發(fā)揮作用的主戰(zhàn)場(chǎng)，把做好新形勢(shì)下職工群眾工作、調(diào)動(dòng)職工群眾積極性和創(chuàng)造性作為中心任務(wù)，把鞏固黨執(zhí)政的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)作為政治責(zé)任，竭誠(chéng)為職工群眾服務(wù)，切實(shí)維護(hù)職工群眾權(quán)益，不斷煥發(fā)工會(huì)組織的生機(jī)活力。這些重要論述，進(jìn)一步闡明了工會(huì)組織在實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)中的職責(zé)使命，明確了工會(huì)工作的目標(biāo)任務(wù)。
四是從工會(huì)的發(fā)展環(huán)境看，當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展已進(jìn)入平穩(wěn)增長(zhǎng)的新常態(tài)，全省經(jīng)濟(jì)正在轉(zhuǎn)型發(fā)展、趕超跨越。全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面推進(jìn)依法治省工作任務(wù)更加繁重，這就要求工會(huì)在圍繞中心、建設(shè)隊(duì)伍中，更好地服務(wù)發(fā)展，積極參與經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)，把廣大職工積極性充分調(diào)動(dòng)起來。目前，省直機(jī)關(guān)有381家基層工會(huì)，既有黨政機(jī)關(guān)，又有事業(yè)單位，還有國(guó)有企業(yè)，工作對(duì)象是一個(gè)性質(zhì)特殊的職工_，他們既是黨的方針政策的制定者，又是執(zhí)行者，是黨密切聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是黨和政府執(zhí)政興國(guó)的重要骨干力量，這就要求機(jī)關(guān)各級(jí)工會(huì)要強(qiáng)化政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，主動(dòng)作為、敢于擔(dān)當(dāng)，加強(qiáng)職工思想政治建設(shè)，教育和引導(dǎo)廣大職工走前列、作表率，積極投身到**的改革發(fā)展中去。
可見，中央、省委對(duì)做好工會(huì)工作的指示精神是給力的，有關(guān)政策法規(guī)對(duì)做好工會(huì)工作的要求是明確的，新形勢(shì)下做好工會(huì)工作的責(zé)任是重大的，我們要認(rèn)真履職，切實(shí)抓好貫徹落實(shí)。
　　二、增強(qiáng)問題意識(shí)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，切實(shí)解決機(jī)關(guān)工會(huì)工作中存在的問題
習(xí)近平總書記在中央政治局第二十次集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào)，問題是事物矛盾的表現(xiàn)形式，要增強(qiáng)問題意識(shí)、堅(jiān)持問題導(dǎo)向，善于把認(rèn)識(shí)和化解矛盾作為打開工作局面的突破口。有問題不可怕，不敢面對(duì)、不善解決問題才最可怕。省直機(jī)關(guān)工會(huì)去年工作成績(jī)突出，但面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，我們要在肯定成績(jī)的同時(shí)，清醒地看到存在的問題。
從一些單位黨組織存在的問題講，主要是對(duì)工會(huì)工作的地位和作用認(rèn)識(shí)不足，領(lǐng)導(dǎo)重視、關(guān)心支持不夠，具體表現(xiàn)在：一是認(rèn)為工會(huì)工作就是組織職工搞些活動(dòng)，為職工發(fā)點(diǎn)福利，不是單位的中心、大局工作，可有可無，工作上不了議程、擺不上桌面；二是黨組織領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)組織主體責(zé)任不明確，黨建帶工建制度機(jī)制不完善，領(lǐng)導(dǎo)工作不到位，甚至缺位；三是加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)、資金保障不夠，一定程度影響工會(huì)工作正常開展；四是有的基層工會(huì)沒有理順組織管理體系，缺乏接受所在單位黨組織和上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，因管理關(guān)系不順，導(dǎo)致工作出現(xiàn)一些矛盾和問題。
從一些單位工會(huì)組織存在的問題講，主要是對(duì)新形勢(shì)下做好工會(huì)工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠，爭(zhēng)取同級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)重視、關(guān)心支持不夠，履職作為、發(fā)揮作用不夠，具體表現(xiàn)在：一是把自己“邊緣化”，認(rèn)為機(jī)關(guān)工會(huì)的工作_職能有限，組織職工開展活動(dòng)局限，用武之地不大，工會(huì)工作出不了彩，進(jìn)不了領(lǐng)導(dǎo)視野，抓與不抓一個(gè)樣，無功也無過；二是不能正確處理工會(huì)工作與中心工作的關(guān)系，圍繞中心、服務(wù)大局找不到切入點(diǎn)、融入點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)，局限于就工會(huì)工作抓工會(huì)工作，沒有“跳出工會(huì)抓工會(huì)”，工作缺乏方向和目標(biāo)，造成“兩張皮”現(xiàn)象，創(chuàng)新精神不強(qiáng)，品牌打造不到位，工作影響力不強(qiáng)；三是作風(fēng)不實(shí)，實(shí)干精神不強(qiáng)，深入基層、深入職工、深入實(shí)際不夠，對(duì)基層、職工的困難 ……（未完，全文共6691字，當(dāng)前僅顯示2349字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《在省直機(jī)關(guān)工會(huì)工作會(huì)議上的講話2015年》）