紀檢組2016年工作總結

目錄/提綱：……
一、嚴明黨的紀律，強化四種意識
二、切實完成“三轉”，聚焦主責主業(yè)
三、緊扣主體責任，推動落地生根
一是把落實主體責任作為全面從嚴治黨和黨風廉政建設的“牛鼻子”抓緊抓實
二是推動落實黨風廉政建設“簽字背書”制度
三是進一步壓實黨組履行主體責任的意識
四是盯牢問題短板
五是及時提出意見建議
四、運用“四種形態(tài)”，強化執(zhí)紀問責
五、加強自身建設，提高履職能力
一是注重理論學習，提高自身的思想理論水平
二是通過工作實踐和培訓來提升自身的業(yè)務能力
三是嚴格內部管理來規(guī)范自身言行舉止
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紀檢組2016年工作總結

今年以來，駐市人力社保局紀檢組以全市紀檢監(jiān)察派駐機構改革為契機，深入貫徹落實十八屆中央紀委六次全會、省紀委十三屆五次全會和市委四屆五次黨代會、市紀委四屆五次全會精神，堅定不移推進全面從嚴治黨，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，在市紀委的統一部署和精心指導下，認真履行職責，工作取得實效�，F總結如下：
一、嚴明黨的紀律，強化四種意識。
始終將嚴守政治紀律和政治規(guī)矩放到首要位置，強化黨員領導干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。在全局認真組織學習《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》、《問責條例》等黨規(guī)黨紀和《習近平關于嚴明黨的紀律和規(guī)矩論述摘編》，教育引導黨員領導干部嚴格遵守黨的六大紀律，始終繃緊政治紀律和政治規(guī)矩這根弦，進一步增強黨員領導干部的紀律意識和底線意識。紀檢組還專門召開會議以現場提問的方式抽查黨員領導干部對有關黨規(guī)黨紀的掌握情況，強化大家主動學習的意識。督促駐在部門通過局黨組會、機關黨員干部大會、各支部會議學習傳達十八屆六中全會精神，使黨員領導
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檢組指導督促機關紀委開展工作。日常工作中，紀檢組加強與局黨組的溝通協調，及時向局黨組傳達上級紀委關于黨風廉政建設的文件會議精神。對在監(jiān)督過程中發(fā)現問題線索，及時向局黨組反饋，提出處理意見建議。三是主動對接，及時與省紀委駐省廳紀檢組聯系，了解全省人力社保系統黨風廉政建設總體情況，掌握動態(tài)信息，咨詢政策法規(guī)，有針對性地開展監(jiān)督和風險防控；根據《關于明確市紀委監(jiān)察局紀檢監(jiān)察室工作聯系單位的通知》，主動與市紀委第三紀檢室對接，及時報告工作進展情況和遇到的問題和困難，請求給予業(yè)務指導。四是完善制度，根據市紀委要求，參照省廳做法，結合自身定位和工作實際，制定《駐市人力社保局紀檢組專項巡查工作制度》等11項制度，涵蓋內部管理，日常工作運行、與駐在部門溝通協調等各個方面。通過以制度為抓手，找準工作定位，理順工作機制，推動工作落實。五是加強請示報告，派駐紀檢組作為市紀委派駐到各單位的崗哨，要按照《紀委派駐機構工作報告暫行辦法》要求，認真及時做好請示報告。報告重大問題線索，將今年省對我市醫(yī)�；饘ｍ棇徲嫲l(fā)現的3起案件及時向市紀委做了報告；報告工作情況，及時報告市紀委安排部署的重大活動和重點工作的貫徹落實情況、市紀委重要會議和領導講話精神的學習傳達情況，紀檢組長每季度向市紀委書記、副書記當面報告監(jiān)督工作情況；報告人事管理情況，紀檢組同志參加培訓等因公外出或因私離開我市，按照《關于進一步規(guī)范全市紀檢監(jiān)察領導干部請假報告制度的通知》，向市紀委主要領導或市紀委組織部書面報告。
三、緊扣主體責任，推動落地生根。
加強與駐在部門黨組的溝通，及時提出工作建議，主動當好參謀。一是把落實主體責任作為全面從嚴治黨和黨風廉政建設的“牛鼻子”抓緊抓實。督促局黨組出臺黨風廉政建設工作要點，把黨風廉政建設作為年度一項重中之重的工作來抓。二是推動落實黨風廉政建設“簽字背書”制度。局黨組書記與班子成員、局班子成員與分管處室（單位）負責人分別簽訂黨風廉政建設責任書，各處室（單位）負責人簽訂黨風廉政建設承諾書，明確工作重點和責任分工。要求班子成員、各處室（單位）負責人做到黨風廉政建設和業(yè)務工作同抓同管同落實，真正履行“一崗雙責”。三是進一步壓實黨組履行主體責任的意識。及時向局黨組傳達上級紀委有關黨風廉政建設會議情況，對局黨組落實全面從嚴治黨主體責任提出意見和建議，進一步增強了局黨組尤其是“一把手”履行主體責任的積極性，局長到任后召開的第一次黨組會就專題研究黨風廉政建設工作，而且逢會必對黨風廉政建設工作提出要求。督促駐在部門廣泛開展廉政約談，“一把手”與班子成員、班子成員與分管線同志廣泛開展廉政約談，共計83人次。四是盯牢問題短板。對近年審計和自查發(fā)現的問題整改情況進行了“回頭看”，對存在財務管理不規(guī)范、整改落實不到位情況的相關單位負責人，作了談話提醒。五是及時提出意見建議。在日常工作中發(fā)現局內部運行上存在不規(guī)范情況，第一時間向局黨組反映提醒。對進一步規(guī)范有關工作制度和程序提出建議，如局長辦公會討論決策財務經費事項須財務人員列席，防止違反財務制度和財經紀律情況發(fā)生；信訪件受理程序中，凡涉及黨風廉政建設的信訪舉報件，局仲裁信訪處要第一時間提交紀檢組處理，有利于及時掌握情況，及時采取措施。
四、運用“四種形態(tài)”，強化執(zhí)紀問責。
把握運用好中央紀委提出的監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，需要進一步轉變執(zhí)紀理念和執(zhí)紀方式，緊緊盯牢紀律不放，抓早抓小，動輒則咎。一是把落實中央八項規(guī)定精神作為監(jiān)督執(zhí)紀的重中之重，督促和協助機關紀委開展6次機關作風明查暗訪，對1名違反工作紀律的編外工作人員作出辭退處理并通報全局。對市紀委信訪和申訴復查室轉辦的1起反映我局一名干部涉嫌違紀和1 ……（未完，全文共3906字，當前僅顯示1972字，請閱讀下面提示信息。收藏《紀檢組2016年工作總結》）