目錄/提綱:……
一、貫徹落實(shí)四個(gè)方面要求的基本情況
(一)在政治合格方面
(二)在執(zhí)行紀(jì)律合格方面
(三)在品德合格方面
(四)在發(fā)揮作用合格方面
二、對(duì)照《準(zhǔn)則》《條例》查擺存在突出的問(wèn)題及具體表現(xiàn)
(一)理想信念方面
(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
(三)作風(fēng)方面
(四)擔(dān)當(dāng)作為方面
(五)組織生活方面
(六)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面
三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
四、今后的努力方向和改進(jìn)措施
(一)努力方向
(二)改進(jìn)措施
……
縣委常委班子“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料7500字
“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來(lái),***縣委認(rèn)真落實(shí)中央和自治區(qū)黨委、市委的決策部署,深入開展學(xué)習(xí),廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),邊學(xué)邊查邊改,活動(dòng)進(jìn)展整體健康有序?h委常委班子采取群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議等方式,深入查擺自身突出問(wèn)題,并對(duì)照黨章黨規(guī)、對(duì)照習(xí)近平總書記系列重要
講話要求,認(rèn)真進(jìn)行了
對(duì)照檢查。有關(guān)情況如下:
一、貫徹落實(shí)四個(gè)方面要求的基本情況
(一)在政治合格方面
今年以來(lái),班子認(rèn)真貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針,把嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律作為思想和行動(dòng)的基本準(zhǔn)則,毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)決同黨中央和上級(jí)黨委保持高度一致,在任何情況下都做到政治信仰不動(dòng)搖、政治立場(chǎng)不含糊、政治方向不偏移。始終堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求,自覺(jué)維護(hù)遵守黨章,堅(jiān)定自覺(jué)地維護(hù)中央權(quán)威,不折不扣貫徹落實(shí)中央的方針政策,確保中央政令暢通。
(二)在執(zhí)行紀(jì)律合格方面
班子成員嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨的紀(jì)律。認(rèn)真落實(shí)黨的政治生活紀(jì)律,堅(jiān)決貫徹民主集中制,注重發(fā)揚(yáng)民主,堅(jiān)持集體決策,嚴(yán)格按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事。帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,到基層
調(diào)研輕車簡(jiǎn)從,減少陪同、簡(jiǎn)化接待,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)用餐;積極傾聽(tīng)群眾心聲,協(xié)調(diào)解決了一批群眾關(guān)心關(guān)注的民生難題。認(rèn)真落實(shí)黨的組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律、b_m紀(jì)律、宣傳紀(jì)律,自覺(jué)
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落實(shí)文件,存在等待市委出臺(tái)細(xì)化文件后再執(zhí)行的想法,導(dǎo)致新舊文件的標(biāo)準(zhǔn)要求出現(xiàn)沖突,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門等待觀望。
(三)作風(fēng)方面
一是自我要求不嚴(yán)。有的班子成員對(duì)社會(huì)上盛行的庸俗風(fēng)氣抵制不力,隨波逐流,順其自然。有的班子成員忙于應(yīng)酬,有時(shí)來(lái)的客人多、接待任務(wù)多,為了應(yīng)酬互相“串臺(tái)”,一頓飯跑幾個(gè)場(chǎng)。有的班子成員在公共場(chǎng)合存在不符合政務(wù)禮儀的行為,缺少規(guī)范和約束,這些問(wèn)題都影響了班子整體形象。
二是落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神還有差距。習(xí)慣于以開會(huì)發(fā)文的方式抓工作、促落實(shí),一些會(huì)議只需部門分管同志參加就能解決問(wèn)題,但卻要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門主要負(fù)責(zé)人參加,“文山會(huì)!钡那闆r依然存在。監(jiān)督執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定的力度沒(méi)有一以貫之,在今年自治區(qū)、貴港市督查中,仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別單位部門主要領(lǐng)導(dǎo)存在辦公用房超標(biāo)以及違規(guī)使用公車問(wèn)題,反映出常委會(huì)沒(méi)有貫徹從嚴(yán)要求,對(duì)制止不正之風(fēng)認(rèn)識(shí)不深、態(tài)度不夠堅(jiān)決。
三是不重視體察民情解民憂。班子成員在不同程度上存在官僚主義、形式主義,下基層調(diào)研沒(méi)有真正放下身段、沉到群眾中去,回應(yīng)群眾訴求不及時(shí)、不到位,“大班額”“看病難”“住房難”等問(wèn)題長(zhǎng)期得不到好的改善。在城市建設(shè)中,存在著違背群眾意愿搞拆遷的情況,對(duì)需要多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、多個(gè)部門聯(lián)合解決的問(wèn)題,有的沒(méi)有及時(shí)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn),損害了一些群眾利益,****鎮(zhèn)、****鎮(zhèn)至今還有許多征地拆遷歷史遺留問(wèn)題沒(méi)有化解,有的長(zhǎng)達(dá)十幾年之久。
四是指導(dǎo)支持基層不到位。平時(shí)下達(dá)任務(wù)多、提要求多,對(duì)基層實(shí)際情況關(guān)心關(guān)注少、鼓勵(lì)支持少。今年為了推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作,幾次要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)取消周末,所有干部職工在崗待命不得外出,雖然保障了脫貧任務(wù)順利完成,但無(wú)形中給干部職工施加了很大壓力。幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題的力度也不夠,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕干部跟班抽調(diào)亂象把控不嚴(yán),削弱了一線工作力量;沒(méi)有很好地協(xié)調(diào)明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門對(duì)部分基層站所的雙重管理職責(zé),導(dǎo)致出現(xiàn)權(quán)責(zé)不清、互相推諉現(xiàn)象。
(四)擔(dān)當(dāng)作為方面
一是對(duì)政績(jī)觀的理解和把握存在偏差。對(duì)*****在全市乃至全省的發(fā)展研究少,認(rèn)為作為欠發(fā)達(dá)地區(qū)就要盡快把經(jīng)濟(jì)搞上去、把發(fā)展抓上去,比較注重發(fā)展速度和經(jīng)濟(jì)總量,只看重當(dāng)前數(shù)據(jù),不考慮長(zhǎng)遠(yuǎn)和實(shí)際。比如,有時(shí)在重大項(xiàng)目建設(shè)上追求“轟動(dòng)效應(yīng)”,注重大場(chǎng)面、大聲勢(shì)、大影響,為了體現(xiàn)積極響應(yīng)市委、市政府的部署,一些項(xiàng)目還在進(jìn)行主體建設(shè)或者還沒(méi)有正式簽約落地就舉行集中開竣工儀式,對(duì)項(xiàng)目建設(shè)用地難、征地難、融資難等問(wèn)題缺少有效的解決辦法,部分重大項(xiàng)目推進(jìn)緩慢。
二是自滿情緒滋長(zhǎng)。有的班子成員在成績(jī)面前“飄飄然”,滿足于本縣的縱向?qū)Ρ,固步自封、夜郎自大。比如,去年一季度我縣社會(huì)公眾安全感和政法隊(duì)伍滿意度較去年提升了52位、在全省排名第13名,不少同志對(duì)此沾沾自喜,認(rèn)為可以歇口氣了,對(duì)突出治安問(wèn)題的整治力度有所減弱,以至于隨后兩個(gè)季度排名連續(xù)出現(xiàn)下滑,第三季度排名全省第72名,“一下回到解放前”。
三是缺少?gòu)?qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)精神。在工作中有“軟怕躲退”的現(xiàn)象,考慮問(wèn)題和困難多,不敢放開手工作。比如,目前中央下?lián)芪铱h的棚戶區(qū)改造配套資金大部分還躺在
財(cái)政局賬戶上,花不出去,就是因?yàn)橛械母刹坎辉笓?dān)風(fēng)險(xiǎn)、怕做群眾工作,遇到征地拆遷等艱難任務(wù)時(shí)想繞道走,以致有些棚戶區(qū)項(xiàng)目拆了一半之后就推動(dòng)不了,建設(shè)資金也就落實(shí)不下去。工作上“事不關(guān)己,高高掛起”的思想依然存在,對(duì)安排的一些工作有推托應(yīng)付現(xiàn)象。班子對(duì)這些問(wèn)題主動(dòng)了解協(xié)調(diào)不夠,說(shuō)到底都是缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí)的表現(xiàn)。
四是開拓創(chuàng)新勇氣不足。滿足于完成上級(jí)規(guī)定的工作任務(wù),謀求更好更快解決問(wèn)題的辦法還不多,創(chuàng)造性開展工作的意識(shí)還不強(qiáng)。比如,基層反映績(jī)效考評(píng)制度改革緩慢,沒(méi)有形成差異化的分配機(jī)制,且獎(jiǎng)金直接通過(guò)縣財(cái)政發(fā)放到干部個(gè)人,這樣考核不夠精細(xì)準(zhǔn)確,考核實(shí)績(jī)區(qū)分不大,不利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門對(duì)干部的管理、調(diào)動(dòng)不了干部積極性,一定程度上助長(zhǎng)干部形成“干多干少一個(gè)樣”的心理。
(五)組織生活方面
一是黨內(nèi)政治生活還不夠嚴(yán)肅。個(gè)別班子成員對(duì)開展批評(píng)與自我批評(píng)認(rèn)識(shí)貫徹不夠,有時(shí)在對(duì)一些錯(cuò)誤傾向的批評(píng)上存在顧慮,不積極提出自己的意見(jiàn)建議,認(rèn)為只要是不違反原則、不出現(xiàn)不廉潔問(wèn)題,就可以聽(tīng)之任之,避免破壞班子團(tuán)結(jié),影響了組織生活的質(zhì)量和效果。
二是執(zhí)行民主集中制有偏差。班子成員有時(shí)還沒(méi)有吃透自己所提的議題或經(jīng)過(guò)相關(guān)部門討論就提交常委會(huì)審議,導(dǎo)致一些議題重復(fù)多次上會(huì)。在部分重大事項(xiàng)決策中,溝通少、醞釀不充分,聽(tīng)取意見(jiàn)不全面。比如,今年在起草縣黨代會(huì)報(bào)告時(shí),雖然也在部門、群眾中征求了意見(jiàn),但實(shí)際來(lái)自群眾中的意見(jiàn)很少。
三是指導(dǎo)規(guī)范基層黨組織生活力度不足。班子成員只注重以身作則,帶動(dòng)和指導(dǎo)作用發(fā)揮不夠充分,分管領(lǐng)域的一些單位部門長(zhǎng)期不過(guò)組織生活,支部黨員聽(tīng)不到批評(píng)、得不到警示,有的不按時(shí)交納黨費(fèi),不做黨分配的工作,削弱了黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,今年就排查出了16個(gè)軟弱渙散基層黨組織。
(六)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面
一是落實(shí)
黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任仍有差距。班子承擔(dān)主體責(zé)任、 ……(未完,全文共7576字,當(dāng)前僅顯示2661字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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