國稅局紀(jì)檢組長2016年度領(lǐng)導(dǎo)干部個人述責(zé)述廉報告

目錄/提綱：……
一、2016年履責(zé)及廉潔情況
（一）堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，切實(shí)履行紀(jì)檢組長監(jiān)督職責(zé)和主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
1、加強(qiáng)對黨組及班子成員責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督
2、認(rèn)真開展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神監(jiān)督檢查
3、加強(qiáng)對重大事項(xiàng)決策的監(jiān)督
4、加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的監(jiān)督
5、加強(qiáng)對“兩權(quán)”運(yùn)行的監(jiān)督
6、加強(qiáng)對分管科室和聯(lián)系稅務(wù)所管理
（二）加大執(zhí)紀(jì)辦案力度，保持懲腐的高壓態(tài)勢
1、持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)
2、嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，動輒則究
3、明察暗訪，持續(xù)加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)
4、“四個必談”，深入實(shí)踐“四種形態(tài)”
（三）抓常抓防抓實(shí)教育，筑立拒腐防變思想“防火墻”
（四）以身作則，做清廉紀(jì)檢干部
二、存在的主要問題
三、2017年工作打算
一是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履職
二是聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)，保持懲腐高壓勢頭不減
三是繼續(xù)加強(qiáng)廉政教育，筑牢廉潔履職思想根基
四是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，提高紀(jì)檢監(jiān)察執(zhí)紀(jì)辦案能力
五是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力知識學(xué)習(xí)，不斷提高履職能力
……
2016年度領(lǐng)導(dǎo)干部個人述責(zé)述廉報告
某某國家稅務(wù)局黨組成員、紀(jì)檢組長 某某

某某國家稅務(wù)局紀(jì)檢組：
作為2016年剛走上紀(jì)檢組長崗位的一名“新兵“，我始終堅(jiān)持以馬列主義、_思想、_理論和”“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央周圍，深入貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中和六中全會精神，不折不扣落實(shí)市局和縣委黨風(fēng)廉政工作要求，堅(jiān)守責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，以持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”為前提，以落實(shí) “兩個責(zé)任”為主線，以廉政教育為基礎(chǔ)，以踐行“四個形態(tài)”為抓手，深入推動全縣國稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)和反腐敗工作深入開展，為縣局全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障�，F(xiàn)將我2016年個人履責(zé)及廉潔情況報告如下：
一、2016年履責(zé)及廉潔情況
（一）堅(jiān)守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，切實(shí)履行紀(jì)檢組長監(jiān)督職責(zé)和主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
1.加強(qiáng)對黨組及班子成員責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督。根據(jù)市局和縣局制定的“兩個責(zé)任”實(shí)施辦法及5個配套制度、黨風(fēng)廉政責(zé)任書明確的黨組的主體責(zé)任、黨組書記的第一責(zé)任、其他班子成員的主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任內(nèi)容，了解黨組、黨組書記和黨組成員分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況，定期和不定期與一把手溝通會商黨風(fēng)廉政工作，黨組、黨組書記、班子成員責(zé)任得到有效落實(shí)。工作中不抓黨風(fēng)
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違規(guī)決策行為，促進(jìn)依法、民主和科學(xué)決策。全年，監(jiān)察室列席黨組會9次，參加局長辦公會14次。
4.加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的監(jiān)督。督促黨組認(rèn)真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》以及“四項(xiàng)監(jiān)督制度”，加強(qiáng)對方案擬定、資格審查、民主推薦、組織考察、討論決定等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督，對擬提拔人選的廉政、作風(fēng)情況嚴(yán)格審核把關(guān)，堅(jiān)決查處跑官要官、買官賣官、拉票賄選等選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。今年，紀(jì)檢監(jiān)察對新成立的營改增稅務(wù)所調(diào)入6名人員、2名中層干部試用期滿轉(zhuǎn)正、2名同志晉升主任科員、4名副職科所長選拔、監(jiān)察室主任提拔等事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督，沒有發(fā)現(xiàn)違反組織原則的情況。
5.加強(qiáng)對“兩權(quán)”運(yùn)行的監(jiān)督。以開展執(zhí)法效能監(jiān)察為契機(jī)，在全局抽調(diào)精干力量，在保證市局稅務(wù)執(zhí)法、行政效能和廉潔從政3方面18個項(xiàng)目全部落實(shí)的基礎(chǔ)上，結(jié)合社會反映的熱點(diǎn)和敏感問題，把公務(wù)用車和辦公用房納入效能監(jiān)察項(xiàng)目一并開展，有力地促進(jìn)了行政管理權(quán)和稅收執(zhí)法權(quán)的規(guī)范透明運(yùn)行。
6.加強(qiáng)對分管科室和聯(lián)系稅務(wù)所管理。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，經(jīng)常性了解分管科室和聯(lián)系稅務(wù)所的組織收入、納稅服務(wù)、廉政教育、干部管理等工作情況。在協(xié)調(diào)解決科所工作困難的同時，加強(qiáng)對分管、聯(lián)系科所的管理，時刻提醒自己不因工作接觸比其他科所多而在工作要求上比其他科所松，不厚此薄彼，一視同仁，嚴(yán)格要求。今年共對聯(lián)系科所開展廉政談話2次，為所聯(lián)系的科所上廉政黨課1次，到聯(lián)系稅務(wù)所督促、調(diào)研工作9次。
（二）加大執(zhí)紀(jì)辦案力度，保持懲腐的高壓態(tài)勢
1. 持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)。按照“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”的“三轉(zhuǎn)”要求，進(jìn)一步厘清紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)邊界，找準(zhǔn)紀(jì)檢監(jiān)察工作定位。我到某某局工作之后，立即著手清理監(jiān)察室參與的議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，將清理結(jié)果積極向縣局黨組匯報、與其他班子成員溝通并得到高度重視和大力支持。目前我局監(jiān)察室已退出我局的所有議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)，為紀(jì)檢監(jiān)察更好地聚焦監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)主業(yè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2.嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，動輒則究。加強(qiáng)對問題線索的歸口管理，對稅務(wù)機(jī)關(guān)和稅務(wù)人員違紀(jì)違法問題線索堅(jiān)持由紀(jì)檢組監(jiān)察室統(tǒng)收統(tǒng)管，定期逐級報送問題線索處置情況。加大信訪處理和直接核實(shí)力度。嚴(yán)格按照擬立案、初核、談話函詢、暫存、了結(jié)等五類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處置和管理。對反映稅務(wù)機(jī)關(guān)及稅務(wù)人員涉嫌違紀(jì)違法的線索，嚴(yán)格執(zhí)行查辦案件工作制度規(guī)定。全面落實(shí)辦案工作責(zé)任制，嚴(yán)格遵守辦案程序和辦案紀(jì)律，不斷提高查辦案件的質(zhì)量和效率。紀(jì)檢監(jiān)察部門加強(qiáng)對查辦案件工作的督促檢查，定期通報情況，加大問題線索核實(shí)和案件查辦工作力度。今年我局未收到信訪舉報案件。
3.明察暗訪，持續(xù)加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。組織督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，采取不定時間、不定路線、不打招呼直接到被檢查單位突擊檢查的方式，對全局各基層單位和機(jī)關(guān)各科室（中心）在對重點(diǎn)工作的貫徹落實(shí)情況、上班著裝、到崗到位、服務(wù)態(tài)度、工作狀態(tài)等作風(fēng)紀(jì)律情況進(jìn)行了12次專項(xiàng)督查，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)我局紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。
4.“四個必談”，深入實(shí)踐“四種形態(tài)”。深入實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對廉政風(fēng)險易發(fā)高發(fā)的婚喪喜慶、子女升學(xué)、科所長調(diào)整、重點(diǎn)崗位的相關(guān)人員等四類情況開展廉政提醒式談話，早敲警鐘，早打預(yù)防針，教育職工不碰“高壓線”、不越“紅線”。截止目前，對辦理婚慶、喪事的干部職工在嚴(yán)格執(zhí)行備案登記的同時，開展廉政提醒談話18人次；對有子女升學(xué)的干部職工開展廉政提醒談話18人次；在機(jī)構(gòu)更名和新設(shè)稅務(wù)所后，縣局一把手同10名稅務(wù)所長、6名“營改增”重點(diǎn)稅源管理所干部職工分別進(jìn)行集體廉政談話；傳統(tǒng)節(jié)日前約談管錢管物崗位人員2人次。
（三）抓常抓防抓實(shí)教育，筑立拒腐防變思想“防火墻”
立足抓常，廉政教育常態(tài)性。督促監(jiān)察室按季制定廉政教育學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確每階段學(xué)習(xí)教育重點(diǎn)。依托微信受眾面廣、傳播速度快、學(xué)習(xí)方便的優(yōu)勢，在某某國稅群和某某中層干部群推送典型案例、廉政制度和廉政精品文章二十多條；在縣局網(wǎng)頁“紀(jì)檢監(jiān)察”欄目更新各類文章187篇，及時反映反腐倡廉建設(shè)工作動態(tài)。通過網(wǎng)絡(luò)教育、傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方式結(jié)合、集中學(xué)習(xí)和個人學(xué)習(xí)相結(jié)合，常態(tài)化開展廉政學(xué)習(xí)。
立足抓防，廉政教育預(yù)防為先。4月份、12月份邀請了縣紀(jì)委、縣檢察院領(lǐng)導(dǎo)為全局職工作了《準(zhǔn)則》和《條例》的專題講座和十八大后反腐特點(diǎn)講座，教育職工牢守廉政底線。6月份，縣局一把手分別為全局中層以上干部和紀(jì)檢監(jiān)察干部作反腐倡廉形勢報告、為全局黨員上廉政黨課，教育職工進(jìn)一步增強(qiáng)廉政意識。
立足抓實(shí)，廉政教育有實(shí)效。豐富廉政教育形式，6月份和10月份，分別開展“情系營改增黨員在行動“、”“傳承長征精神聚力稅 ……（未完，全文共4889字，當(dāng)前僅顯示2470字，請閱讀下面提示信息。收藏《國稅局紀(jì)檢組長2016年度領(lǐng)導(dǎo)干部個人述責(zé)述廉報告》）