市委組織部長2016年度述職述廉報(bào)告

目錄/提綱：……
一、組織工作
一是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育
二是穩(wěn)妥推進(jìn)市鎮(zhèn)兩級(jí)黨委換屆
三是從嚴(yán)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)
一是著力抓培訓(xùn)
二是重點(diǎn)抓調(diào)整
三是創(chuàng)新抓選拔
四是政策抓落實(shí)
五是從嚴(yán)抓管理
四是全面加強(qiáng)基層組織建設(shè)
五是著力推動(dòng)人才工作突破
二、新型城鎮(zhèn)化建設(shè)工作
三、市人大黨組工作
一是著力打造學(xué)習(xí)型黨組織，提高決策能力
二是著力推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，改進(jìn)工作作風(fēng)
三是著力做好人大換屆選舉，嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律
四、康店鎮(zhèn)工作
五、**市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)工作
六、市基礎(chǔ)設(shè)施完善協(xié)調(diào)推進(jìn)指揮部工作
七、市直工委工作
八、老干部工作
九、廉潔從政情況
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)
二是時(shí)時(shí)處處嚴(yán)以律己
三是自覺維護(hù)良好形象
……
述職報(bào)告
**市委常委、組織部長
（2016年12月）

今年市六次黨代會(huì)期間，本人從市委常委、組織部長調(diào)整為市人大黨組書記。擔(dān)任組織部長期間，主要職責(zé)是主持市委組織部、康店鎮(zhèn)黨委和市民營科技創(chuàng)業(yè)園區(qū)、市產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)全面工作，分管市直機(jī)關(guān)工委、市委老干部局、市基礎(chǔ)設(shè)施完善協(xié)調(diào)推進(jìn)指揮部工作。履新后，作為全市“4+4+2”重點(diǎn)工作推進(jìn)機(jī)制中新型城鎮(zhèn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長，重點(diǎn)任務(wù)是負(fù)責(zé)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)工作方案的制定和全市動(dòng)員大會(huì)的籌備。一年來，按照市委分工要求，本人認(rèn)真履行責(zé)任，完成了所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。具體情況如下：
一、組織工作
今年是“十三五”開局年、決勝小康啟動(dòng)年，也是全面從嚴(yán)治黨深化年，市鎮(zhèn)換屆年。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，全市組織工作緊緊圍繞全市中心大局，按照“堅(jiān)持一條主線，突出兩項(xiàng)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)四個(gè)提升”的總體思路抓落實(shí)強(qiáng)保障，整個(gè)組織工作體現(xiàn)了全面從嚴(yán)治黨的主線，突出了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和市鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆的重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了干部隊(duì)伍建設(shè)、基層組織建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)和自身建設(shè)的提升。
一是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略736字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
委書記全部滿票當(dāng)選，兩委委員全部高票當(dāng)選。市鎮(zhèn)兩級(jí)換屆期間，沒有發(fā)生一起違法違紀(jì)案件。
三是從嚴(yán)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。主要是在認(rèn)真落實(shí)省委巡視組整改任務(wù)的基礎(chǔ)上，著眼于干部出活力，抓住培訓(xùn)、選拔、調(diào)整、管理等關(guān)鍵要素做文章，為全市改革發(fā)展提供組織保證。一是著力抓培訓(xùn)。緊貼全市發(fā)展大局，結(jié)合當(dāng)前干部隊(duì)伍實(shí)際，建立“讀本+講堂+培訓(xùn)班”模式，堅(jiān)持高質(zhì)量、高端化、常態(tài)化培訓(xùn)干部。編發(fā)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)讀本3期5100本，舉辦“**大講堂”6期，直接受教育黨員干部6000余人。舉辦公選干部培訓(xùn)和駐村第一書記培訓(xùn)班2期，聯(lián)合和指導(dǎo)相關(guān)單位舉辦各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專題培訓(xùn)6期。二是重點(diǎn)抓調(diào)整。主要是圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆調(diào)干部、配班子。春節(jié)前和5月份先后進(jìn)行了兩次大的干部調(diào)整，累計(jì)調(diào)整干部654人次；指導(dǎo)15個(gè)鎮(zhèn)選舉產(chǎn)生新一屆黨委班子成員132名。三是創(chuàng)新抓選拔。按照中央加大優(yōu)秀年輕干部選拔使用力度的要求，先后2次公開選拔科級(jí)干部，共選拔正科級(jí)干部9名、副科級(jí)干部31名，進(jìn)一步優(yōu)化了干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。四是政策抓落實(shí)。實(shí)行職級(jí)與職務(wù)并行制度是中央關(guān)心愛護(hù)基層干部的重大舉措。目前，經(jīng)過努力全市首批縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員627人通過職級(jí)晉升解決待遇，極大調(diào)動(dòng)了干部積極性。五是從嚴(yán)抓管理。按照中組部關(guān)于干部人事檔案專項(xiàng)審核工作要求，對(duì)全市1193名干部的“三齡一歷”檔案進(jìn)行了全面審查。嚴(yán)格落實(shí)科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，在全省率先建立了信息管理系統(tǒng)，有效加強(qiáng)了干部日常管理監(jiān)督。
四是全面加強(qiáng)基層組織建設(shè)。主要是按照中央推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的要求，以黨建責(zé)任、組織、隊(duì)伍、保障、制度五大延伸工程為重點(diǎn)，著力抓基層、打基礎(chǔ)。在各級(jí)黨組織開展黨建述職評(píng)議，層層壓實(shí)黨建責(zé)任；以落實(shí)省定基層黨建七項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)為主要內(nèi)容，開展黨建督查月活動(dòng)促黨建質(zhì)量提升；繼續(xù)推動(dòng)陣地達(dá)標(biāo)升級(jí)，經(jīng)過努力，全市基本實(shí)現(xiàn)了村（社區(qū)）陣地“清零”；市委高度重視、十分關(guān)心農(nóng)村、社區(qū)干部待遇，年度新增1600萬元，大幅度提高村居干部待遇，為其辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)，普惠式解決了干部后顧之憂，走在了全省前列；在提高待遇的基礎(chǔ)上，用好績效考核和積分管理兩個(gè)“有力武器”，每月對(duì)村干部在崗情況督查曝光，村居干部在崗比例持續(xù)提升；在50個(gè)村（社區(qū)）啟動(dòng)“智慧黨建”試點(diǎn)建設(shè)，提高了黨員教育信息化水平；對(duì)23個(gè)軟弱渙散村級(jí)黨組織集中整頓、動(dòng)態(tài)轉(zhuǎn)化；在全省率先圓滿完成大學(xué)生轉(zhuǎn)崗分流工作，得到省委組織部好評(píng)，年內(nèi)鶴壁�？h縣委組織部、信陽市委組織部、光山縣委組織部先后到我市學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。此外，深化黨代會(huì)常任制，閉會(huì)期間積極組織代表開展視察調(diào)研、列席會(huì)議等活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范了黨代表管理，新打造了一批品牌黨代表工作室。駐村第一書記實(shí)現(xiàn)了建檔立卡貧困村和黨組織軟弱渙散村派駐全覆蓋，幫扶效果顯著。10月26日，《內(nèi)參選編》以《**市小關(guān)鎮(zhèn)以五大抓手實(shí)施精準(zhǔn)扶貧》為題，對(duì)我部重點(diǎn)幫扶的小關(guān)鎮(zhèn)扶貧經(jīng)驗(yàn)做法作了專題報(bào)道。
五是著力推動(dòng)人才工作突破。主要是圍繞出政策、強(qiáng)保障下功夫。經(jīng)過努力，今年新建成了通達(dá)中原院士工作站；全市新引進(jìn)碩士研究生32名，舉辦各類人才培訓(xùn)班27期計(jì)1500余人次；持續(xù)落實(shí)現(xiàn)有人才關(guān)愛激勵(lì)機(jī)制，開展了專業(yè)技術(shù)拔尖人才健康體檢，落實(shí)了專項(xiàng)津貼。
二、新型城鎮(zhèn)化建設(shè)工作
市六次黨代會(huì)后，市委創(chuàng)新實(shí)施了《**市新型城鎮(zhèn)化建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃》“4+4+2”重點(diǎn)工作推進(jìn)機(jī)制，全市成立了10個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組，本人作為新型城鎮(zhèn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組長，利用一個(gè)多月的時(shí)間緊張調(diào)研、廣泛問計(jì)，緊貼**市級(jí)，反復(fù)修改完善形成了《**市新型城鎮(zhèn)化建設(shè)三年行動(dòng)計(jì)劃》，為推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化工作做出了系統(tǒng)的_、明確了目標(biāo)任務(wù)、確立了工作重點(diǎn)、理清了工作舉措。整個(gè)計(jì)劃的指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持“以人為本、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)”的發(fā)展理念，按照“新城區(qū)、老城區(qū)、特色�。ǔ牵╂�(zhèn)、美麗鄉(xiāng)村 ……（未完，全文共5883字，當(dāng)前僅顯示2065字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市委組織部長2016年度述職述廉報(bào)告》）