目錄/提綱:……
一、圍繞職工素質(zhì)提升,抓創(chuàng)新,促發(fā)展
一是圍繞經(jīng)濟(jì)工作,開展了建言獻(xiàn)策服務(wù)活動(dòng)
二是圍繞經(jīng)濟(jì)主體,開展了學(xué)習(xí)提質(zhì)服務(wù)活動(dòng)
三是圍繞經(jīng)濟(jì)重心,開展了勞動(dòng)競(jìng)賽服務(wù)活動(dòng)
二、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,抓_,促穩(wěn)定
一是強(qiáng)化民主管理,打造干群和諧
二是組織工會(huì)活動(dòng),打造單位和諧
三是維護(hù)職工權(quán)益,打造社會(huì)和諧
三、緊貼社會(huì)弱勢(shì)_,抓幫扶,促民生
一是緊貼困難企業(yè)職工,積極開展“雙聯(lián)”幫扶活動(dòng)
二是緊貼下崗返鄉(xiāng)職工,積極開展再就業(yè)幫扶活動(dòng)
三是著力幫扶機(jī)制轉(zhuǎn)變,積極開展項(xiàng)目化幫扶
四是關(guān)愛弱勢(shì)_,開展系列幫扶活動(dòng)
四、不斷推進(jìn)自身建設(shè),抓規(guī)范,促廉潔
一是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),比學(xué)趕幫,努力改變工會(huì)干部隊(duì)伍形象
二是民主評(píng)會(huì),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,努力提升基層工會(huì)工作水平
三是夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化宣傳,努力擴(kuò)大工會(huì)組織影響力
五、積極開展中心工作,抓作風(fēng),促實(shí)效
一是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育
二是扎實(shí)抓好建設(shè)扶貧工作
三是抓好綜治大走訪工作
一、加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),切實(shí)抓好固本強(qiáng)基工程
一是要深入調(diào)查研究,推動(dòng)工會(huì)理論創(chuàng)新、_創(chuàng)新和工作創(chuàng)新
二、開展職工競(jìng)賽競(jìng)技,積極引領(lǐng)廣大職工建功立業(yè)
三、努力維護(hù)職工合法權(quán)益,積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系
四是要為職工大力做好事、辦實(shí)事、解難事,積極參與以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)
四、幫扶方式與時(shí)俱進(jìn),有效解決職工群眾的實(shí)際困難
一……
縣總工會(huì)黨群會(huì)議發(fā)言稿
投身“兩大主戰(zhàn)場(chǎng)”
奮力開拓工會(huì)工作新局面
縣總工會(huì)
2017年2月
我縣已建工會(huì)組織774 家,其中獨(dú)立基層工會(huì)組織 767家,涵蓋792 個(gè)企事業(yè)單位,工會(huì)會(huì)員達(dá)到 71433 人,其中農(nóng)民工會(huì)員13119人,建會(huì)率達(dá)到96.56%,入會(huì)率達(dá)到95.28%。 近年來(lái),在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市總工會(huì)的精心指導(dǎo)下,縣總工會(huì)緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,按照中央、省、市黨的群團(tuán)工作會(huì)議部署,牢固樹立和努力踐行五大發(fā)展理念,著力增強(qiáng)“三性”,去除“四化”,積極投身“兩大主戰(zhàn)場(chǎng)”,大力弘揚(yáng)勞模精神,致力培育“工匠精神”,傾力維護(hù)職工合法權(quán)益,各項(xiàng)工作有效推進(jìn)并取得較好的成效。
一、圍繞職工素質(zhì)提升,抓創(chuàng)新,促發(fā)展
一是圍繞經(jīng)濟(jì)工作,開展了建言獻(xiàn)策服務(wù)活動(dòng)。引導(dǎo)廣大工會(huì)干部和職工群眾積極參與“議”、“論”、“謀”活動(dòng),廣泛征集“金點(diǎn)子”。據(jù)統(tǒng)計(jì),全年共為縣委、縣政府及相關(guān)企業(yè)撰寫建言文章10多篇,獻(xiàn)妙計(jì)良策80多條。二是圍繞經(jīng)濟(jì)主體,開展了學(xué)習(xí)提質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。組織全縣各級(jí)工會(huì)采取“集中學(xué)習(xí)”、“辦班培訓(xùn)”、以會(huì)代訓(xùn)等多種形式,開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),參訓(xùn)職工達(dá)5000余人次;縣總工會(huì)組織“基層工會(huì)主席培訓(xùn)班”,75名企業(yè)工會(huì)負(fù)責(zé)人和基層工會(huì)主席參加了 “
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動(dòng)。在全縣25個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和2家規(guī)模以上非公企業(yè)設(shè)立了“困難職工幫扶站(點(diǎn))”,全縣每名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系一家困難企業(yè),每名干部職工聯(lián)系一名困難職工,實(shí)行“人、財(cái)、物一站式”幫扶。二是緊貼下崗返鄉(xiāng)職工,積極開展再就業(yè)幫扶活動(dòng)。今年2月15-16日,我們參與、協(xié)辦了由溆浦縣人民政府和瀏陽(yáng)市人民政府舉辦的瀏陽(yáng)市第十屆“攬萬(wàn)名英才•助瀏陽(yáng)騰飛”暨溆浦縣2016年“開展春風(fēng)行動(dòng)•做實(shí)就業(yè)扶貧”人才招聘會(huì),共有1000多名下崗職工和農(nóng)民工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘,其中260多名應(yīng)聘成功。三是著力幫扶機(jī)制轉(zhuǎn)變,積極開展項(xiàng)目化幫扶。堅(jiān)持“生活上扶困、精神上扶志、能力上扶技”,努力實(shí)現(xiàn)從節(jié)假日送溫暖到經(jīng)常性、多層次、多樣化幫扶,短期行為向長(zhǎng)效機(jī)制轉(zhuǎn)變,使幫扶活動(dòng)成為具有影響力的公益性活動(dòng)品牌。一年來(lái),勞動(dòng)部門先后開辦了各類專業(yè)培訓(xùn)班6期,共培訓(xùn)552人次;民政部門把300名下崗職工納入低保,開展醫(yī)療救濟(jì)120人,補(bǔ)助金額21.4萬(wàn)元等。四是關(guān)愛弱勢(shì)_,開展系列幫扶活動(dòng)。組織開展了第三期職工醫(yī)療互助活動(dòng),全縣累計(jì)161家單位、9069名職工參加活動(dòng),收繳互助金57.9萬(wàn)元,截至目前,補(bǔ)助生病住院職工230人次,支付補(bǔ)助金近50萬(wàn)元,為1名女職工發(fā)放了特殊疾病保障金1萬(wàn)元。7-8月間開展了夏送清涼活動(dòng),組織機(jī)關(guān)干部給環(huán)城路建設(shè)工地一線工人和環(huán)衛(wèi)工人送去西瓜、清涼油、十滴水等降溫防暑物品,并獎(jiǎng)勵(lì)了六名最美環(huán)衛(wèi)工人;8月下旬,我們開展了金秋助學(xué)活動(dòng),為30名困難職工子女每人送去2000元助學(xué)金,幫助他們圓大學(xué)夢(mèng)。繼續(xù)開展了“救助困難職工一日捐”工作,2016年共收取資金26.8萬(wàn)元,加大了困難救助力度。
四、不斷推進(jìn)自身建設(shè),抓規(guī)范,促廉潔
一是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),比學(xué)趕幫,努力改變工會(huì)干部隊(duì)伍形象。在全縣工會(huì)干部中廣泛開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎⻊?wù)職工在基層”活動(dòng),號(hào)召大家當(dāng)“標(biāo)兵”,做“標(biāo)尺”,樹“標(biāo)桿”。以“四送”活動(dòng)為載體,發(fā)動(dòng)全體工會(huì)干部下基層,為廣大職工群眾提供幫扶、_服務(wù)。如7.4洪災(zāi)后,縣總工會(huì)組織干部職工到抗洪救災(zāi)第一線,深入田間地頭、廠礦車間等,指導(dǎo)災(zāi)后重建工作,并劃撥專項(xiàng)資金8萬(wàn)元用于精準(zhǔn)扶貧聯(lián)系村恢復(fù)基礎(chǔ)設(shè)施。二是民主評(píng)會(huì),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,努力提升基層工會(huì)工作水平。積極開展“雙亮雙比雙創(chuàng)”活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)組織民主政治建設(shè),將“雙亮”活動(dòng)與廠務(wù)公開、會(huì)員民主評(píng)議、扶貧幫困等工會(huì)日常工作相結(jié)合。我縣從基層工會(huì)到縣總工會(huì),都要層層簽訂責(zé)任狀,要求各級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)年初作計(jì)劃承諾,年終作述職報(bào)告,發(fā)動(dòng)廣大職工會(huì)員對(duì)工會(huì)工作和工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行民主評(píng)議,杜絕了基層工會(huì)不作為的現(xiàn)象,提升了工會(huì)整體工作水平。三是夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化宣傳,努力擴(kuò)大工會(huì)組織影響力。堅(jiān)持把工會(huì)組建作為一項(xiàng)十分重要的工作來(lái)部署,先后二次召開專題會(huì)議進(jìn)行安排,并下?lián)軐m?xiàng)經(jīng)費(fèi)2萬(wàn)元,2016年新建工會(huì)組織57個(gè),新增工會(huì)會(huì)員2834人。廣泛宣傳報(bào)道我縣工會(huì)工作,一年來(lái),在中央、省、市、縣新聞媒體刊發(fā)工會(huì)工作稿件和
調(diào)研文章40多篇,其中《人民網(wǎng)》1篇、《湖南信息》2篇、《湖南工人報(bào)》6篇、法治湖南網(wǎng)1篇、《懷化日?qǐng)?bào)》4篇、《溆浦紅網(wǎng)》(溆浦手機(jī)報(bào))20多篇。
五、積極開展中心工作,抓作風(fēng),促實(shí)效
一是扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。建立學(xué)習(xí)的長(zhǎng)效機(jī)制,使學(xué)習(xí)常態(tài)化;建立整改落實(shí)“臺(tái)賬”制度,實(shí)行逐個(gè)問(wèn)題“掛號(hào)”、逐項(xiàng)內(nèi)容“銷號(hào)”;建立健全了各項(xiàng)
規(guī)章制度,用制度管人、管事、管錢;自覺運(yùn)用“蠻拼”精神、“老黃牛”精神謀劃和推進(jìn)工會(huì)工作。二是扎實(shí)抓好建設(shè)扶貧工作。縣總工會(huì)黨員干部多次深入橋江鎮(zhèn)南竹坑村開展精準(zhǔn)扶貧、結(jié)對(duì)幫扶工作,有針對(duì)性地制定幫扶措施,認(rèn)真尋找經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),加快群眾脫貧奔小康步伐,先后投入資金8萬(wàn)多元,幫助該村災(zāi)后重建。每名干部都結(jié)對(duì)2戶脫貧對(duì)象,幫助“窮親戚”制定脫貧計(jì)劃,并給予了力所能及的資金幫助,用于生產(chǎn)發(fā)展或助學(xué),確保他們年內(nèi)如期脫貧。三是抓好綜治大走訪工作。按照縣委的要求和安排,每人聯(lián)系10戶進(jìn)行走訪,落實(shí)了主體責(zé)任,完善了工作措施,使綜治民調(diào)取得好成績(jī)。
2017年,是“十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年,新形勢(shì)既為工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展帶來(lái)重大機(jī)遇,也提出了新的更高的要求。根據(jù)上級(jí)有關(guān)精神,結(jié)合我縣實(shí)際,2017年我縣工會(huì)工作主要有六項(xiàng)任務(wù):
一、加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),切實(shí)抓好固本強(qiáng)基工程。一是要深入調(diào)查研究,推動(dòng)工會(huì)理論創(chuàng)新、_創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。不斷強(qiáng)化工會(huì)信息、督查、統(tǒng)計(jì)、信訪等各項(xiàng)工作。二是以“建功十三五,巾幗繪和諧”為主題開展女職工建功立業(yè)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)工會(huì)女職工組織同步組建。三是扎實(shí)推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),遴選思 ……(未完,全文共4933字,當(dāng)前僅顯示2492字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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