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2017年度“爭一流、上水平”重點(diǎn)工作分工推進(jìn)表

發(fā)表時(shí)間:2017/6/26 11:43:22
目錄/提綱:……
一、牽頭責(zé)任人:趙立杰協(xié)辦人:張寶東、申俊清
2、制發(fā)專門學(xué)習(xí)筆記,結(jié)合工作實(shí)際撰寫學(xué)習(xí)體會
4、準(zhǔn)確及時(shí)向市學(xué)委會和市委宣傳部報(bào)告學(xué)習(xí)情況,全年不少于2次
二、牽頭責(zé)任人:張寶東協(xié)辦人:申俊清、李棟、劉寧、徐立迅
3、充分發(fā)揮部門的職能優(yōu)勢,組織商貿(mào)流通業(yè)企業(yè)開展文明示范創(chuàng)建活動(dòng)
三、牽頭責(zé)任人:申俊清協(xié)辦人:吳建峰
2、落實(shí)“三會一課”制度,開展“三亮三樹”活動(dòng)、“送黨課”活動(dòng)
4、深化機(jī)關(guān)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),確保機(jī)關(guān)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化率達(dá)到80%以上
5、抓好”兩學(xué)一做“學(xué)習(xí)教育融入日常、形成常態(tài)的_機(jī)制建設(shè)
6、適時(shí)組織服務(wù)業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目觀摩,加強(qiáng)工作交流,推動(dòng)借鑒提高
四、牽頭責(zé)任人:張麗江協(xié)辦人:申俊清、李棟、衣艷強(qiáng)
2、探索對服務(wù)業(yè)績效部門的考核
3、建設(shè)服務(wù)業(yè)考核思維的良好狀態(tài)
4、修訂和完善新的考核辦法
2、與清華大學(xué)、全國鋁產(chǎn)業(yè)協(xié)會、濱州鋁產(chǎn)業(yè)協(xié)會做好工作聯(lián)合
3、積極爭取納入省規(guī)劃試點(diǎn)
3、抓好投資、電商等數(shù)據(jù)搜集研究,為分析研判做好支撐
五、牽頭責(zé)任人:李棟協(xié)辦人:張麗江、衣艷強(qiáng)
六、牽頭責(zé)任人:衣艷強(qiáng)協(xié)辦人:申俊清、李棟
2、培育地方餐飲品牌
3、開展老字號品牌培育和推廣
4、加快生產(chǎn)性、生活性服務(wù)業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)
2、抓“電商+品牌”
3、抓“電商+集聚”
4、抓“電商+數(shù)據(jù)”
2、抓“電商+品牌”
3、抓“電商+……
2017年度“爭一流、上水平”重點(diǎn)工作分工推進(jìn)表

一、牽頭責(zé)任人:趙立杰 協(xié)辦人:張寶東、申俊清
序號 具體
項(xiàng)目 年度目標(biāo) 推進(jìn)措施及時(shí)限安排 牽頭科室 協(xié)辦科室
*1 黨委主體責(zé)任 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo);選好管好干部;抓好作風(fēng)建設(shè);強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督;強(qiáng)化對紀(jì)檢監(jiān)察工作的支持和保障;認(rèn)真履行表率引領(lǐng)之責(zé)。 1、成立局黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,層層簽訂責(zé)任書,明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任(3月底前完成)。
2、嚴(yán)格按照《干部選拔任用工作條例》選好干部;鼓勵(lì)干部大膽創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng),用好每一名干部;通過嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,建立健全各項(xiàng)制度管好干部(經(jīng)常性工作)。
3、進(jìn)一步梳理作風(fēng)問題,建立整改臺帳,從小事細(xì)節(jié)抓起,馳而不息糾“四風(fēng)”,增強(qiáng)黨員干部“四種意識”(經(jīng)常性工作)。
4、強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約,完善廉政防控體系建設(shè),對涉及項(xiàng)目、資金、審批等事項(xiàng)的崗位,制定嚴(yán)密科學(xué)的流程圖,強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”,落實(shí)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”,建立科學(xué)規(guī)范的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制(4月底完成基礎(chǔ)工作)。
5、強(qiáng)化支持保障,黨組定期研究推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,及時(shí)聽取機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào),研究推進(jìn)工作落實(shí)全年不少于3次。加強(qiáng)與市紀(jì)檢一組工作匯報(bào),每月不少于1次。
6、履行表率引領(lǐng)之責(zé),落實(shí)黨組“主體責(zé)任”,建立“第一責(zé)任人”、班子成員和縣級干部、科室主要負(fù)責(zé)人以身作則、率先垂范的_機(jī)制(經(jīng)常性工作)。 機(jī)關(guān)黨委 人事科
辦公室
*2 干部隊(duì)伍建設(shè) 以思想政治建設(shè)為重點(diǎn)抓好換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè);落實(shí)能上能下和容錯(cuò)免責(zé)兩個(gè)辦法;貫
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改進(jìn)的意見建議。 辦公室 人事科
機(jī)關(guān)黨委
*2 推動(dòng)市委、市政府決策貫徹落實(shí) 督促各市直單位做好立項(xiàng)分解工作;督促各牽頭落實(shí)及組織審核單位做好階段性及年終督查審核;督促各市直單位做好市督查與考核管理系統(tǒng)的日常維護(hù)及進(jìn)展提報(bào)工作;做好典型材料上報(bào)工作;做好中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)批示件辦理工作,答復(fù)辦結(jié)率確保達(dá)100%。 1、對部門承擔(dān)的市委、市政府重大決策事項(xiàng)進(jìn)行專題研究,搞好立項(xiàng)分解,明確責(zé)任分工,逐一研究制定具體可行的推進(jìn)落實(shí)措施,并按照“掛圖作戰(zhàn)、標(biāo)旗推進(jìn)”的要求,扎實(shí)推進(jìn)。(3月底前)
2、對由本局牽頭落實(shí)及組織審核的涉及縣區(qū)承辦的事項(xiàng),逐一明確市級年度目標(biāo),科學(xué)合理地細(xì)化分解到各縣區(qū)、有關(guān)部門。
3、完善重大決策事項(xiàng)跟蹤調(diào)度、管理審核的辦法與細(xì)則,嚴(yán)格按照上級部門規(guī)定的要求和時(shí)限,及時(shí)匯總提報(bào)有關(guān)數(shù)據(jù),做好階段性審核以及年度考評工作。(全年度)
4、推行重要督辦事項(xiàng)臺賬制度,完善中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)批示件、督辦件,書記信箱、市長信箱、市長公開電話、人民網(wǎng)地方領(lǐng)導(dǎo)留言板等網(wǎng)絡(luò)yq類批示件、督辦件辦理流程和責(zé)任機(jī)制,確保答復(fù)辦結(jié)率達(dá)到100%。(全年度)
辦公室 綜合規(guī)劃科
項(xiàng)目建設(shè)科
體系建設(shè)科
商貿(mào)服務(wù)科
運(yùn)行調(diào)節(jié)科
電子商務(wù)科
*3 落實(shí)重大決策_(dá)風(fēng)險(xiǎn)評估制度 完善穩(wěn)評制度,規(guī)范穩(wěn)評操作,提升穩(wěn)評工作質(zhì)量和檔次水平,全面落實(shí)“重大決策未經(jīng)_風(fēng)險(xiǎn)評估,一律不得上會研究,一律不得出臺實(shí)施,打造全省穩(wěn)評典型,力爭穩(wěn)評考核在全省第一方陣。 1、圍繞落實(shí)局《重大決策_(dá)風(fēng)險(xiǎn)評估實(shí)施細(xì)則》,及時(shí)健全完善工作領(lǐng)導(dǎo)小組,規(guī)范重大決策事項(xiàng)穩(wěn)評工作運(yùn)行機(jī)制。
2、按照 “誰主管誰負(fù)責(zé)、誰評估誰負(fù)責(zé)、誰決策誰負(fù)責(zé)”的原則,對本局的各重大決策事項(xiàng)的合法性、合理性、可行性、可控性進(jìn)行_風(fēng)險(xiǎn)評估,最大限度地避免和減少_風(fēng)險(xiǎn)。(全年度) 辦公室 各科室
*4 創(chuàng)建全國文明城市(創(chuàng)建文明單位) 按照《全國文明城市測評體系》、《全國未成年人思想道德建設(shè)工作測評體系》、《濱州市創(chuàng)建全國文明城市工作任務(wù)分解表》要求,組織開展相應(yīng)活動(dòng),保質(zhì)保量按時(shí)完成檔案材料整理、提交工作;對照標(biāo)準(zhǔn)開展自查、自測、自糾,專項(xiàng)治理實(shí)地考察任務(wù)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題和薄弱環(huán)節(jié),確保完成實(shí)地考察任務(wù)目標(biāo);高度重視、全力做好迎檢關(guān)鍵期的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 1、建立社會文明志愿者、學(xué)雷鋒服務(wù)隊(duì)、網(wǎng)絡(luò)文明志愿者等,開展文明出行、環(huán)境綜合整治、學(xué)雷鋒為民服務(wù)、“濱州好人榜”推薦、身邊好人線索提報(bào)以及道德講堂、經(jīng)典誦讀、關(guān)愛未成年人成長等系列活動(dòng)。(1—12月份)
2、研究制定創(chuàng)建文明單位工作方案,組織推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)作風(fēng)、工作機(jī)制、業(yè)務(wù)能力、機(jī)關(guān)文化、機(jī)關(guān)黨建、行業(yè)文明、廉政勤政等八大建設(shè),力爭創(chuàng)建成為文明單位。
3、充分發(fā)揮部門的職能優(yōu)勢,組織商貿(mào)流通業(yè)企業(yè)開展文明示范創(chuàng)建活動(dòng)。(4—12月份)
4、抓好創(chuàng)建國家文明城市的任務(wù)落實(shí),完善局機(jī)關(guān)所屬小區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施,整治環(huán)境衛(wèi)生,設(shè)置公益廣告、居民公約宣傳欄等。(6月底前) 辦公室 機(jī)關(guān)黨委
人事科
運(yùn)行調(diào)節(jié)科
商貿(mào)服務(wù)科
體系建設(shè)科
電子商務(wù)科
*5 履行b_m工作責(zé)任 執(zhí)行國家b_m法律法規(guī),實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部b_m工作責(zé)任制;建立健全b_m管理制度,貫徹落實(shí)自查自評工作機(jī)制;開展b_m宣傳月活動(dòng),組織本單位b_m教育培訓(xùn);加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)b_m管理,杜絕發(fā)生失x_m事件,確保國家秘密萬無一失。 1、研究制定局年度b_m工作意見,調(diào)整健全b_m工作領(lǐng)導(dǎo)小組,簽訂b_m責(zé)任書,落實(shí)b_m工作責(zé)任制。
2、依托“周末大講堂”學(xué)習(xí)平臺,定期加強(qiáng)b_m知識教育,并開展b_m宣傳月活動(dòng)。
3、從嚴(yán)落實(shí)局《b_m工作制度》,定期組織b_m自查自評活動(dòng),確保b_m工作制度落實(shí)到位。
4、加強(qiáng)s_m載體管理,加強(qiáng)文電b_m管理,加強(qiáng)s_m計(jì)算機(jī)、移動(dòng)存儲介質(zhì)和政務(wù)內(nèi)外網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)b_m管理,嚴(yán)防網(wǎng)絡(luò)x_m問題發(fā)生。 辦公室 各科室
6 組織開展服務(wù)業(yè)行業(yè)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新活動(dòng) 以“創(chuàng)意、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新”為主題,組織開展全市服務(wù)業(yè)行業(yè)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新活動(dòng),全面搜集推動(dòng)服務(wù)業(yè)發(fā)展的“金點(diǎn)子”,推動(dòng)服務(wù)業(yè)優(yōu)勢企業(yè)提檔升級,激發(fā)全社會創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力。 1、4月份,梳理各級促進(jìn)服務(wù)業(yè)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)意見、政策規(guī)定等,編輯成冊,免費(fèi)贈(zèng)閱,為企業(yè)、單位和廣大群眾了解、掌握相關(guān)政府提供服務(wù)。
2、5—7月份,以促進(jìn)服務(wù)業(yè)“擴(kuò)量、提質(zhì)、升級、增效”為主題,開展全社會征文活動(dòng),并組織專家進(jìn)行評選,獲獎(jiǎng)文章編印推廣。
3、以電子商務(wù)、家政服務(wù)、商場超市、賓館酒店等行業(yè)為重點(diǎn),開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)活動(dòng),組織開展崗位技能比賽,全面提升從業(yè)人員整體素質(zhì)。
4、開展“標(biāo)準(zhǔn)化+現(xiàn)代服務(wù)業(yè)”行動(dòng),在家庭服務(wù)、商貿(mào)物流、電子商務(wù)等領(lǐng)域選擇部分重點(diǎn)企業(yè),推進(jìn)服務(wù)化標(biāo)準(zhǔn)化工作,以此促進(jìn)企業(yè)擴(kuò)大規(guī)模、轉(zhuǎn)型升級。 辦公室 綜合規(guī)劃科
項(xiàng)目建設(shè)科
體系建設(shè)科
商貿(mào)服務(wù)科
運(yùn)行調(diào)節(jié)科
電子商務(wù)科
行業(yè)指導(dǎo)科
7 維護(hù)系統(tǒng)穩(wěn)定工作 落實(shí)維穩(wěn)工作責(zé)任制,積極協(xié)調(diào)解決職工的困難與問題,積極搞好各方面的協(xié)調(diào)與服務(wù),進(jìn)一步鞏固系統(tǒng)和諧穩(wěn)定的良好局面。 1、落實(shí)縣級干部維穩(wěn)工作責(zé)任制,加強(qiáng)穩(wěn)定隱患排查處置,多措并舉幫助下崗職工協(xié)調(diào)解決各類困難。
2、做好企業(yè)下崗職工服務(wù)工作,積極爭取各類扶助、救助資金的爭取與發(fā)放工作,確保所屬企業(yè)職工穩(wěn)定。
3、按照市政府《關(guān)于市城區(qū)物業(yè)管理工作的意見》要求,對所屬企業(yè)的老舊小區(qū)物業(yè)管理情況進(jìn)行全 ……(未完,全文共12499字,當(dāng)前僅顯示2973字,請閱讀下面提示信息。收藏《2017年度“爭一流、上水平”重點(diǎn)工作分工推進(jìn)表》
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