縣委2017年基層黨建工作匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、重點(diǎn)工作及特色做法
一是以痕跡化履職為抓手，倒逼黨建責(zé)任落實(shí)
二是以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為引領(lǐng)，筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘
三是以常態(tài)化教育為主線，加強(qiáng)黨員干部管理
四是以多元化投入為基礎(chǔ)，加大基層保障力度
二、存在問(wèn)題
三、下一步工作打算
一是聚焦主業(yè)抓主責(zé)
二是聚焦問(wèn)題抓整改
三是聚焦重點(diǎn)抓推進(jìn)
四是聚焦基層抓保障
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縣委2017年基層黨建工作匯報(bào)

根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將今年上半年***縣基層黨建工作開展情況及下一步工作打算匯報(bào)如下：
一、重點(diǎn)工作及特色做法
一是以痕跡化履職為抓手，倒逼黨建責(zé)任落實(shí)。認(rèn)真履行縣委主體責(zé)任和第一責(zé)任人責(zé)任，與25個(gè)直屬黨（工）委簽訂基層黨建年度目標(biāo)任務(wù)責(zé)任書，制定《關(guān)于推行黨建全程紀(jì)實(shí)制度的實(shí)施意見（試行）》，加強(qiáng)痕跡化、精細(xì)化管理，實(shí)行基礎(chǔ)工作“一日一記”、重點(diǎn)工作“一活動(dòng)一記”、中心工作“一專項(xiàng)一記”、特色工作“一事一記”，確保各級(jí)黨組織及書記抓黨建全過(guò)程有賬可查、有據(jù)可依、有量可考、有責(zé)可追。堅(jiān)持項(xiàng)目化推進(jìn)，將村社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所改造升級(jí)、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等工作納入重點(diǎn)工作項(xiàng)目庫(kù)C庫(kù)，梳理建立基層黨建“三個(gè)清單”95項(xiàng)任務(wù)，實(shí)行包保責(zé)任制、問(wèn)題銷號(hào)制，以“釘釘子”精神抓好落實(shí)。今年以來(lái)，先后召開12次縣委常委
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略587字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
縣各級(jí)黨組織開展學(xué)習(xí)討論728次。整合先鋒網(wǎng)、微信公共號(hào)、手機(jī)客戶端APP等平臺(tái)資源，建立“***”智慧黨建管理系統(tǒng)，黨建工作日常教育管理由線下向線上不斷拓展。制定《***縣工作微信群管理辦法》，分領(lǐng)域、分系統(tǒng)、分類別建立工作微信群48個(gè)，實(shí)現(xiàn)全面覆蓋、無(wú)縫對(duì)接。制定《關(guān)于推進(jìn)黨員干部講黨課常態(tài)化制度化的實(shí)施方案》，明確區(qū)級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每年講黨課不少于2次，科級(jí)黨員干部和各級(jí)黨組織書記不少于1次，各級(jí)黨員干部上黨課1146次。加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)制度，帶頭參加所在支部“三會(huì)一課”6次，全縣各級(jí)黨組織召開專題組織生活會(huì)602次，支部班子和黨員共查擺出問(wèn)題6309個(gè)，全面對(duì)標(biāo)整改問(wèn)題2779個(gè)。堅(jiān)持無(wú)禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，立案查處違法違紀(jì)案件21件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分18人，其中移送司法機(jī)關(guān)6人；完成首輪第六批、第七批10家單位巡察。
四是以多元化投入為基礎(chǔ)，加大基層保障力度。開展壯大集體經(jīng)濟(jì)專項(xiàng)行動(dòng)，以小額信貸方式聯(lián)建18座，村、戶按投資比例進(jìn)行分紅，目前已全部建成并網(wǎng)發(fā)電，預(yù)計(jì)村集體增收4萬(wàn)元/年，戶均增收6000元/年。突出抓黨建促脫貧攻堅(jiān)，率先在全市選派副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任**村第一書記、駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，增派1名副隊(duì)長(zhǎng)和1名扶貧專干。村、社區(qū)黨組織基本運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)增加到10萬(wàn)元、15萬(wàn)元，分別增長(zhǎng)25%、15%，為符合條件的123名村干部購(gòu)買城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。試點(diǎn)開展縣委組織部直接管理優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記，制定村干部辭職承諾制、村黨組織書記專職化管理實(shí)施方案，全面實(shí)行村黨組織書記、村委會(huì)主任區(qū)級(jí)備案管理。投入500萬(wàn)元，改造升級(jí)**村、**社區(qū)等10個(gè)村居級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所。
二、存在問(wèn)題
2016年底全縣114個(gè)村居黨組織活動(dòng)場(chǎng)所全部達(dá)標(biāo)，但是對(duì)照今年省委組織部基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見，尚有24個(gè)村、社區(qū)組織活動(dòng)場(chǎng)所未達(dá)標(biāo)，其中黨員活動(dòng)室面積、為民服務(wù)大廳面積不達(dá)標(biāo)的村15個(gè)，不符合“一辦四中心”要求、功能不齊全、布局不合理的社區(qū)9個(gè)。
三、下一步工作打算
一是聚焦主業(yè)抓主責(zé)。堅(jiān)持和完善基層黨建每月研究部署、半年觀摩檢查、年度述職評(píng)議、綜合考核評(píng)價(jià)和縣委常委、副縣長(zhǎng)包抓聯(lián)系指導(dǎo)等制度，加強(qiáng)督促檢查，強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，通過(guò)批評(píng)教育、約談通報(bào)、組織處理等方式加大問(wèn)責(zé)力度。深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)開展“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育和“敢擔(dān)當(dāng)、有作為”集中教育，圍繞“重規(guī)矩，我們?cè)趺醋觥薄ⅰ白鞅砺�，我們�(cè)趺崔k”進(jìn)行專題研討，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”。
二是聚焦問(wèn)題抓整改。嚴(yán)格對(duì)照組織部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的意見，進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所改造提升，增強(qiáng)村級(jí)陣地綜合服務(wù)功能，推動(dòng)24個(gè)村、社區(qū)組織活動(dòng)場(chǎng)所提檔升級(jí)。深入開展“村霸”和宗族惡_專項(xiàng)整治，堅(jiān)持露頭就打、發(fā)現(xiàn)一起、嚴(yán)打一起，凈化基層社會(huì)治安環(huán)境和政治生態(tài)。推進(jìn)巡察工作全覆蓋，伸巡察范圍，創(chuàng)新巡察方式，確保全年完成25家巡察任務(wù)。強(qiáng)化巡察成果運(yùn)用，邊巡邊改、立行立改，跟蹤督辦、對(duì)賬銷號(hào)，確保“件件有著落、事事有回 ……（未完，全文共2592字，當(dāng)前僅顯示1647字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣委2017年基層黨建工作匯報(bào)》）