目錄/提綱:……
一、個人事項說明略
二、存在的主要問題
(一)“四個意識”不強方面的問題
一是政治修養(yǎng)和黨性原則還不夠強
(二)黨的建設(shè)缺失的問題
一是第一責任人意識淡化
三是黨組織生活開展的少
四是在主動繳納黨費上做的不好
(三)全面從嚴治黨不力的問題
二是對制度執(zhí)行情況監(jiān)督檢查沒有做到經(jīng)常化,監(jiān)督檢查少
三是落實全面從嚴治黨長效機制有待進一步完善
(四)落實意識形態(tài)責任制方面的問題
三、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)黨性修養(yǎng)不夠,思想理論基礎(chǔ)不強
(二)理想信念有所淡薄,對自身的要求有所放松
(三)宗旨意識淡化,工作中未能做到以人為本
(四)堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀自覺性不強
四、整改措施
(一)進一步加強理論學(xué)習(xí),牢固樹立“四個意識”
一要加強學(xué)習(xí),深學(xué)精學(xué)
二要從自身做起,率先垂范
三要加強干部隊伍建設(shè)力度
(二)加強黨的建設(shè),營造良好政治生態(tài)
一要切實加強機關(guān)黨組織建設(shè)
二要堅持民主集中制
三要暢通民主渠道
(三)全面從嚴治黨,進一步把好“總開關(guān)”
一要以促進中心發(fā)展為目標,把個人追求融入黨的事業(yè)之中
二要嚴于律己,保持清正廉潔
三要認真落實“第一責任人”責任,抓好黨組班子廉政作風建設(shè)
四要完善規(guī)章制度,狠抓制度落實
……
政務(wù)服務(wù)中心黨員領(lǐng)導(dǎo)干部2018年個人對照檢查材料
按照市委的統(tǒng)一要求,對照黨章黨規(guī)黨紀,對標廖俊波先進事跡,對照中央八項規(guī)定、自治區(qū)28項配套規(guī)定和我市相關(guān)規(guī)定,對照黨中央巡視組反饋的上一輪巡視整改不到位的重點問題和“回頭看”發(fā)現(xiàn)的問題,結(jié)合個人思想和工作的實際,努力查找自己存在的突出問題,現(xiàn)檢查如下。
一、個人事項說明 略
二、存在的主要問題
(一)“四個意識”不強方面的問題
一是政治修養(yǎng)和黨性原則還不夠強。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在日常工作和生活中,對聽到的一些社會雜音、黨員干部低級趣味笑話網(wǎng)上傳播的_言和歪曲歷史的言論以及看到的一些不良行為,以及身邊發(fā)生的不正之風等,沒有從黨性修養(yǎng)和黨性原則的高度主動去反對、制止。
二是端正學(xué)風,提升領(lǐng)導(dǎo)能力方面還有不足,覺得學(xué)習(xí)是軟任務(wù),往往停留在知道、了解的層面,滿足于看文件、讀報紙、看網(wǎng)絡(luò),研讀經(jīng)典原著不夠,在系統(tǒng)領(lǐng)會精神實質(zhì)、把握思想精髓上還不深不透,對中央、自治區(qū)和市委的一些政策規(guī)定學(xué)習(xí)還不夠全面,對新形勢下面臨的新情況、新問題研究的不深,運用現(xiàn)代科技、法律、社會管理等專業(yè)知識駕馭復(fù)雜局面、解決突出問題的能力還有欠缺
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面警示,起到了很好的宣傳警示作用,但在防范措施制定、長效機制建立健全方面不夠具體,缺乏有針對性的檢查監(jiān)督。
(四)落實
意識形態(tài)責任制方面的問題
一是對工作抓落實不夠,中心的一系列決策、工作部署和工作措施特別對是意識形態(tài)領(lǐng)域工作的落實力度不夠,沒有做到層層抓落實、事事見成效,總以為工作布置完就可以了,對工作進度、工作質(zhì)量的落實情況過問少。
二是服務(wù)意識不強,由于在學(xué)習(xí)方面自覺性不強,影響到服務(wù)的意識跟不上新形勢的要求,理論聯(lián)系實際做得不夠好,在市級工作中缺乏創(chuàng)新工作的思路。
三是進取精神不足,平時要求別人多,滿足于完成上級部署的工作任務(wù),重業(yè)務(wù)工作,輕黨性鍛煉,進取奮斗意識和工作積極性有所減弱,思想上存在歇一歇的心理對社會上流行的不當言論缺乏主動制止的措施。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)黨性修養(yǎng)不夠,思想理論基礎(chǔ)不強。作為中心主要負責人,沒有從加強黨性修養(yǎng)做起,沒有從全心全意為人民服務(wù),推進服務(wù)型政府建設(shè)的高度去認識問題、嚴格要求,對學(xué)習(xí)重視不夠,對黨的理論知識、黨規(guī)黨紀、業(yè)務(wù)知識、服務(wù)型政府建設(shè)理論學(xué)習(xí)不夠深入、一知半解,思想理論基礎(chǔ)不夠扎實。特別是在服務(wù)型政府建設(shè)方面,對政務(wù)服務(wù)工作方面的理論學(xué)習(xí)不夠,缺乏深入研究。
(二)理想信念有所淡薄,對自身的要求有所放松。嚴格自律方面沒有跟上,除了上級領(lǐng)導(dǎo)以外,批評自己的人少了,自我批評也少了,一定程度上助長了享樂主義和特權(quán)思想,自己也有了隨大流的想法,放松了對自己的要求。
(三)宗旨意識淡化,工作中未能做到以人為本。自己沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識,宗旨觀念有所淡化。對自己要求標準不夠高、不嚴格,堅持工作原則和程序不夠,有些工作存在重表面、不細致問題,與辦事企業(yè)和群眾的要求有一定差距。比如政務(wù)服務(wù)工作要求各部門將審批職能集中在大廳、公開辦理,其目的一是方便企業(yè)和群眾,二是陽光透明、預(yù)防腐敗,但這一改變傳統(tǒng)審批方式的行為觸及到部門或個人權(quán)力運用,對待進廳工作存在抵觸情緒,對此,我個人存在老好人思想,不愿得罪人,致使中心在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)范圍、服務(wù)功能方面有很大的局限性,沒有做到全心全意為人民群眾服務(wù)。
(四)堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀自覺性不強。這些年,我改造主觀世界的自覺性不夠強,對人生觀和價值觀的重要性認識不足。雖然口頭上常講在改造客觀世界的同時改造自己的主觀世界,但實際上存在著以業(yè)務(wù)工作代替黨性鍛煉,為窗口和工作人員解決困難和問題不夠細致,不夠深入。
四、
整改措施(一)進一步加強理論學(xué)習(xí),牢固樹立“四個意識”
一要加強學(xué)習(xí),深學(xué)精學(xué)。自覺加強黨性修養(yǎng),牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,切實筑牢思想防線。在掌握科學(xué)體系和領(lǐng)會精神實質(zhì)上下功夫,做到深入不膚淺、實際不空談,切實提高思想理論水平,提高理論指導(dǎo)實踐能力。學(xué)深學(xué)透習(xí)近平總書記系列
講話講話精神和_理政新理念新思想新戰(zhàn)略,認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記考察內(nèi)蒙古重要講話精神和關(guān)于巡視工作的重要論述學(xué)習(xí)中央巡視“回頭看”反饋意見和陳希同同志講話精神,認真學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)黨委巡視“回頭看”整改
動員部署會議精神,認真學(xué)習(xí)廖俊波等先進典型
事跡,進一步提高政治站位、深化思想認識。每周二為機關(guān)集中學(xué)習(xí)時間,除公出或參加會議外,自己要積極參加機關(guān)集中學(xué)習(xí)。
二要從自身做起,率先垂范。要以“四個意識”為政治標桿,積極發(fā)揮好“班長”作用,率先垂范,始終同黨中央保持高度一致。對于上級部署的工作任務(wù)要積極主動完成,同時要創(chuàng)新思路,對于上級規(guī)定不允許做得事情堅決不做。全面提升班子成員理論水平和工作能力,營造自主學(xué)習(xí)和善于學(xué)習(xí)的良好氛圍,帶領(lǐng)班子成為學(xué)習(xí)型、研究型組織,以學(xué)習(xí)提高覺悟,以學(xué)習(xí)溝通思想,以學(xué)習(xí)促進工作,以學(xué)習(xí)推動發(fā)展。工作中制定決策、確定工作重點、布置落實各項環(huán)節(jié)要充分征求班子成員意見和建議,努力建設(shè)團結(jié)、協(xié)作、和諧、上進的領(lǐng)導(dǎo)班子。
三要加強干部隊伍建設(shè)力度。研究制定管理干部隊伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合中心發(fā)展需要,加大對窗口和機關(guān)人員培養(yǎng)培訓(xùn)力度,每年舉行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)活動不少于兩次,全面提升窗口和機關(guān)人員素質(zhì)。同時加大科 ……(未完,全文共4396字,當前僅顯示2220字,請閱讀下面提示信息。
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