管委會支部書記“雙述雙評”述職報告

目錄/提綱：……
一、支部工作開展情況
（一）加強黨員干部學習教育
（二）嚴格和規(guī)范黨員發(fā)展工作
（三）加強黨員管理和黨費收繳工作
（五）扎實組織開展好各類活動
（六）強化黨員的作風建設
（七）落實“三會一課”制度
三、存在問題及2018年工作打算
一是部分同志學習不夠扎實
二是理論聯(lián)系實踐的操作性不強
三是政治敏感性不強
一是加強支部組織建設
二是加強黨員教育管理
三是充分發(fā)揮黨員帶頭效應
……
管委會支部書記述職報告

按照會議安排以及“雙述雙評”工作要求，現(xiàn)我代表管委會支部進行述職：
機關(guān)支部嚴格對照《中國共產(chǎn)黨章》和《國家機關(guān)基層組織條例》以及相關(guān)黨建工作要求，從黨的組織建設、黨員干部思想建設、作風建設等方面狠抓落實，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，黨建工作取得顯著成績。
一、支部工作開展情況
（一）加強黨員干部學習教育。今年按照要求黨員干部教育的中心主題是一個，就是“兩學一做”學習教育工作的制度化和常態(tài)化建設，但是學習的內(nèi)容是比較多的。按照黨工委的統(tǒng)一部署，我們支部認真組織全體黨員開展了“大學習、大教育、大排查、察民情、解民憂、助民富”、“爭做五星級服務員”、“創(chuàng)新思想、
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系統(tǒng)的黨費更新工作，每季度初督促黨員及時繳納黨費，今年機關(guān)支部共完成上繳黨費14665元。
（五）扎實組織開展好各類活動。在黨工委的精心組組織下，組織機關(guān)全體黨員干部赴河南開展以“焦裕祿”“紅旗渠”精神主題紅色教育活動；落實固定黨日活動，確定每月20日為支部的固定黨日，8月以來，共組織主題黨日活動5次；落實黨員志愿者服務活動，與灃京社區(qū)主動對接開展勞動用工推薦，十九大、黨章誦讀以及“共駐共建”等活動4次。
（六）強化黨員的作風建設。一年來，機關(guān)黨員同志的作風還是很向好的，都能立足崗位實際，積極參加各項專題學習和活動，在每次研討會中都能以主題對照自己、查找不足、明確自己的整改方向，全面落實整改，切實糾正了存在自己身上的不良風氣，努力爭做“合格黨員”。同時支部配合園區(qū)黨工委、紀工委對機關(guān)各部室、公司各科室的紀律作風方面進行了不定期抽查，對一些苗頭性問題進行了有力地排查，確保機關(guān)黨員干部在職責范圍內(nèi)不出事，不失事，塑造清正廉潔的干部隊伍形象，推動園區(qū)黨風廉政建設工作的有效開展。
（七）落實“三會一課”制度。按照要求，支部成立了四個黨小組，小組組長由各黨工委委員擔任，成員為各自分管部室黨員。今年以來，支部組織召開支部委員會，研究制定各類計劃、確定發(fā)展黨員事宜；組織召開黨員大會，開展集中學習、民主評議黨員、發(fā)展黨員征求意見和表決等；召開黨小組會議，了解掌握黨員的思想動態(tài)，開展專題研討會的批評與自我批評、組織生活會等；我也以“十九大”為主題開展了講黨課活動�！叭龝徽n”制度落實良好，效果明顯。
三、存在問題及2018年工作打算
2017年支部工作開展的總體情況較好，但是也存在著一些問題和不足：一是部分同志學習不夠扎實。學習的自覺性還不強，不系統(tǒng)，對新理論、新觀點、新問題的內(nèi)涵知之不全，學得不深、悟得不透；二是理論聯(lián)系實踐的操作性不強。缺乏自覺性、主動性和前瞻性；三是政z-m感性不強。部分黨員對自己的要求，僅是停留在不犯錯誤就行了，沒有清醒的認識到從嚴治的根本初衷，沒有發(fā)揮好自己的先鋒模范作用。
針對以上問題，我支部將在今后的黨建工作認真研究、商訂措施、加以整改。
2018年我支部將認真貫徹落實黨的十九大精神，緊緊圍繞園區(qū)黨工委黨建工作部署，以加強黨的先進性、純潔性為目標，充分發(fā)揮好支部戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用，推進園區(qū)黨建工作再上新臺階。
一是加強支部組織建設。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，將黨建與園區(qū)中心工作、與黨員的日常工作結(jié)合起來，注重提高黨員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，在凝聚黨員 ……（未完，全文共2186字，當前僅顯示1389字，請閱讀下面提示信息。收藏《管委會支部書記“雙述雙評”述職報告》）