以加強執(zhí)政能力建設(shè)為重點不斷提高機關(guān)黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力

目錄/提綱：……
一、機關(guān)黨組織執(zhí)政能力建設(shè)的基本內(nèi)容
（一）引領(lǐng)方向，服務(wù)中心的能力
（二）團結(jié)群眾、凝聚力量的能力
（三）與時俱進、開拓創(chuàng)新的能力
（四）協(xié)調(diào)各方、化解矛盾的能力
二、影響機關(guān)黨組織執(zhí)政能力建設(shè)的因素
一是“組織”不到位
二是“責(zé)”不到位
三是“心”不到位
（二）、黨建工作缺乏生氣，黨建活動缺乏實效
（三）、一些黨員干部信仰動搖、組織觀念淡化、作用不突出
三、加強機關(guān)黨組織執(zhí)政能力建設(shè)，不斷提高黨組織的戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力凝聚力
（一）引導(dǎo)方向，突出政治抓黨建
一是強化理論武裝意識
二是強化服務(wù)中心意識
三是強化堡壘意識
四是強化“主動適應(yīng)”意識
（二）扭住關(guān)鍵，圍繞宗旨抓黨建
一是進一步加強和改進思想政治工作
二是大興求真務(wù)實之風(fēng)
三是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭
（四）打牢基礎(chǔ)，強化素質(zhì)抓黨建
（五）與時俱進，創(chuàng)新機制抓黨建
一要用新的思想觀念思考問題
二要用新的方式方法開展活動
三要用新的規(guī)章制度規(guī)范行為
四要用新的活動載體推動工作
……

　　以加強執(zhí)政能力建設(shè)為重點
　　
　　不斷提高機關(guān)黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力
　　
　　加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，是十六大對黨的建設(shè)提出的新要求，也是把握共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平、鞏固黨的執(zhí)政地位的必然要求。黨的各方面建設(shè)，歸根到底都要體現(xiàn)到提高黨的執(zhí)政能力上來，體現(xiàn)到鞏固黨的執(zhí)政地位上來。機關(guān)各級黨組織作為黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，擔(dān)負(fù)著宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，對機關(guān)黨員進行培養(yǎng)、教育、管理、監(jiān)督，組織、發(fā)動群眾，努力完成本單位各項工作任務(wù)的重大使命。其自身執(zhí)政能力建設(shè)的狀況，直接關(guān)系到能否有效發(fā)揮機關(guān)黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，關(guān)系到黨的事業(yè)的興衰成敗。加強和改進機關(guān)黨建工作，必須以提高執(zhí)政能力為重點，不斷增強機關(guān)黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，以黨的建設(shè)推動機關(guān)各項工作。
　　
　　一、機關(guān)黨組織執(zhí)政能力建設(shè)的基本內(nèi)容
　　
　　機關(guān)黨建工作的一個突出特點就是機關(guān)黨
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進性教育，善于培養(yǎng)和挖掘各類先進典型，發(fā)揮典型的示范帶動作用。要注重發(fā)揮工青婦等群眾組織的橋梁紐帶作用，拓寬黨同群眾的聯(lián)系途徑和方式，既統(tǒng)一思想，又尊重差異，調(diào)動廣大干部群眾的積極性和創(chuàng)造性，形成事業(yè)發(fā)展的強大推動力。
　　
　　（三）與時俱進、開拓創(chuàng)新的能力
　　
　　目前，黨建工作面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，新情況、新問題層出不窮，要求黨組織比以往任何時候要有更強烈的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。這就要求機關(guān)黨組織善于抓住工作推進中遇到的新情況、新問題，進行深入研究，拓展視野，不斷提出解決問題的新思路、新方法；同時，積極探索對機關(guān)黨員干部教育、管理和監(jiān)督的有效方式方法，研究制定符合客觀實際和現(xiàn)實要求的黨建制度，開展體現(xiàn)時代特色的黨建活動，以黨建工作的全面創(chuàng)新推動黨組織不斷提高圍繞中心、服務(wù)大局開展工作的能力和水平。
　　
　�。ㄋ模﹨f(xié)調(diào)各方、化解矛盾的能力
　　
　　正確協(xié)調(diào)和處理國家、單位和個人之間的關(guān)系，維護各方利益是機關(guān)黨組織的重要職責(zé)。黨組織要站在“立黨為公、執(zhí)政為民”的高度，以黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)為根本依據(jù)，以加強思想政治工作為主要方法，以公平公正為基本原則，做好協(xié)調(diào)各方、化解矛盾工作；要尊重機關(guān)干部的合法權(quán)益，及時向黨組和有關(guān)方面反映他們的要求和呼聲；要堅持黨的宗旨，傾聽干部呼聲、要求和意見，盡力為他們排憂解難，有理有節(jié)地做好各方面工作，努力把干部群眾的利益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好。
　　
　　二、影響機關(guān)黨組織執(zhí)政能力建設(shè)的因素
　　
　　目前，影響機關(guān)黨組織執(zhí)政能力建設(shè)的因素主要有以下幾個方面：
　　
　　一黨組織自身建設(shè)薄弱，功能不強
　　
　　主要表現(xiàn)為三個不到位。一是“組織”不到位。一些機關(guān)黨組織不能按照黨章規(guī)定及時組織換屆選舉，超期運轉(zhuǎn)；有的黨組織在黨委委員、支部成員發(fā)生變化的情況下，長期不進行改選和補選；有的單位黨組織的設(shè)置、調(diào)整遠(yuǎn)遠(yuǎn)滯后于機構(gòu)的設(shè)置和調(diào)整，存在“有黨員無組織”的現(xiàn)象。二是“責(zé)”不到位。絕大多數(shù)單位的黨委書記、委員以及支部成員都兼任行政職務(wù)，工作重點放在業(yè)務(wù)工作上，對黨建工作關(guān)注得少，研究得少，對黨建工作的安排部署往往成為“軟任務(wù)”。更有甚者，把“黨內(nèi)角色”與“行政角色”混淆，使黨建工作難以發(fā)揮應(yīng)有作用。三是“心”不到位。有的黨務(wù)工作者認(rèn)為黨務(wù)工作主要是務(wù)虛，清苦、枯燥，不愿從事黨務(wù)工作，不研究黨務(wù)工作，影響了黨建工作的正常開展。
　　
　�。ǘ�、黨建工作缺乏生氣，黨建活動缺乏實效
　　
　　主要表現(xiàn)為：有的機關(guān)黨組織就黨建抓黨建，把黨建工作與單位中心工作割裂開來，形成“兩張皮”；有的黨組織創(chuàng)新意識不強，思路不寬，不能適應(yīng)形勢變化，開展黨員喜聞樂見的特色活動少，不能滿足黨員需求；有的黨組織思想政治工作弱化，不能發(fā)揮黨組織解疑釋惑、排憂解難、宣傳引導(dǎo)作用，對黨員群眾的思想狀況摸不透，了解不深，對干部的實際困難缺乏關(guān)心和理解，影響了黨組織在群眾中的威信。
　　
　�。ㄈ�、一些黨員干部信仰動搖、組織觀念淡化、作用不突出
　　
　　一些黨組織缺乏對黨員有效的教育、管理和監(jiān)督，不能嚴(yán)格落實黨內(nèi)民主生活會、批評與自我批評等行之有效的制度，黨員先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮，個別黨員長期不參加組織生活。個別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不能以身作則，對自己要求不嚴(yán)格，存在官僚主義、形式主義作風(fēng)。少數(shù)黨員存在政治意識淡化、奉獻精神淡 ……（未完，全文共5221字，當(dāng)前僅顯示1833字，請閱讀下面提示信息。收藏《以加強執(zhí)政能力建設(shè)為重點不斷提高機關(guān)黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力》）