縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育民主生活會對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、征求意見情況
二、談心談話情況
三、上年度民主生活會整改落實情況
（一）查擺的主要問題整改落實情況
3、作風(fēng)方面：工作方法比較單一、落實力度不夠聽取意見力度不夠
4、擔(dān)當作為方面：擔(dān)責(zé)意識缺乏
（二）尚未落實，需長期整改提高的問題
四、對標查找存在的問題
（一）在理想信念方面存在的差距和不足
（二）在“兩個責(zé)任”方面存在的差距和不足
（三）在規(guī)矩規(guī)范方面存在的差距和不足
一是對政治紀律認識不夠深
二是民主集中制執(zhí)行得不夠規(guī)范
二是按章辦事、按程序辦事不嚴格
三是批評與自我批評不到位
四是組織生活缺乏創(chuàng)新
（四）在文化自信存在的差距和不足
（五）在_存在的差距和不足
（六）在黨內(nèi)監(jiān)督存在的差距和不足
（七）在作風(fēng)建設(shè)存在的差距和不足
二是官僚主義方面：抓工作重部署、輕落實
三是享樂主義方面：一是工作進取意識還不夠強
二是存在畏難厭戰(zhàn)情緒
（八）在查腐反腐存在的差距和不足
（九）在擔(dān)當作為存在的差距和不足
一是精神狀態(tài)不振奮
二是進取意識弱化
三是在服務(wù)企業(yè)上沒有盡全力
五、認真抓好問題的整改
……
縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育民主生活會對照檢查材料

根據(jù)縣委《關(guān)于在全縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育的方案》（辦〔2018〕36號）部署和動員大會的要求，縣安監(jiān)局成立工作組織，制定工作方案，排出工作清單，以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為主體，認真組織開展“講、嚴、立”專題警示教育。
根據(jù)縣紀委、縣委組織部關(guān)于在專題警示教育中認真開好專題民主生活會的通知要求，縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在認真組織學(xué)習(xí)、廣泛征求意見、深入談心談話的基礎(chǔ)上，圍繞專題民主生活會的主題，搜集整理情況，對標檢查剖析，由主要負責(zé)同志主持起草領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料，并召開專題會議，討論修改完善，形成本材料，上報審核備案。
一、征求意見情況
我局前期共向22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個功能區(qū)、51個部門發(fā)出了征求意見函，具體征求對局黨組和局黨組班子成員的意見，截止8月15日，共收到反饋意見7份。主要意見有：1、應(yīng)在內(nèi)控制度建設(shè)方面進一步加強（縣審計局）；2
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親自過問多了。在改革創(chuàng)新方面注意克服了主觀和經(jīng)驗主義，在推進重難點工作的方式方法上，協(xié)調(diào)職能股室開展工作方面都有具體的創(chuàng)新。注重了對干部職工的提醒、批評和談話談心，個別交流；廣泛聽取了干部職工和社會各界的意見、建議，對自身不足進行了及時整改。
4、擔(dān)當作為方面：擔(dān)責(zé)意識缺乏。
整改落實情況：領(lǐng)導(dǎo)班子通過參觀學(xué)習(xí)、集中討論，鼓勵黨員干部放手干事。在不同場合多次強調(diào)要敢想、敢干、敢闖、敢試、敢于創(chuàng)新，并及時發(fā)現(xiàn)和指出在工作上出現(xiàn)的問題，增強全體干部干事創(chuàng)業(yè)的決心和信心，責(zé)任意識和敢于擔(dān)當意識有所增強。
5、組織生活方面：自身學(xué)習(xí)欠缺，干部職工參加支部組織生活積極性不高；對機關(guān)困難職工關(guān)注不夠。
整改落實情況：機關(guān)支部建設(shè)，建設(shè)學(xué)習(xí)型支部工作取得顯著進步，成立了黨小組，支部標準化工作進展順利，支部作用有明顯加強，支部活動次數(shù)和質(zhì)量不斷提升。組織生活實現(xiàn)了常態(tài)化、制度化。領(lǐng)導(dǎo)成員和干部職工交流溝通增多，始終保持了開拓進取、求證務(wù)實、團結(jié)協(xié)作的良好精神狀態(tài)，幫助困難同志解決了工作生活中實際問題。
6、落實全面從嚴治黨方面：從嚴治黨氛圍不足
整改落實情況：擺正了安監(jiān)業(yè)務(wù)和機關(guān)黨建的位置，認識了抓基層黨建的重要性，注重克服了重業(yè)務(wù)輕黨建、忙業(yè)務(wù)忽視抓黨建的現(xiàn)象，注重了用制定和完善制度來管人管事管物。用例會，用情況通報，用縱向、橫向比較等方法教育和管理干部，促進工作開展。
（二）尚未落實，需長期整改提高的問題
工作中存在“老好人”思想，發(fā)揮同級監(jiān)督作用有待加強；存在管黨治黨寬松軟的問題，對政治紀律認識不夠深，班子成員“一崗雙責(zé)”意識落實還存在差距等。
四、對標查找存在的問題
（一）在理想信念方面存在的差距和不足
局領(lǐng)導(dǎo)班子成員大體上能夠牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
但有時候存在對理想信念的堅守還不夠，使命感還不牢。對共產(chǎn)主義理想信念的科學(xué)內(nèi)涵理解還不夠深刻，對堅定理想信念的重大意義的認識還不夠到位�？傉J為共產(chǎn)主義比較遙遠，理想信念比較抽象，工作生活中有一定的現(xiàn)實主義思想，沒有自覺做到像徐文藻烈士那樣為理想使命而去奮斗、去拼搏、乃至獻出自己的生命。學(xué)習(xí)意識不強，自覺性不高，滿足于過得去、差不多，放松了對學(xué)習(xí)的要求。雖然平時對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及黨的十九大精神學(xué)了一些，但沒有進行深入細致地研究和探討，只注重形式不注重結(jié)果，與黨和上級的要求還有差距；在學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)專業(yè)知識、法律法規(guī)方面主動性和緊迫感不強，與當前安全監(jiān)管需求不匹配。少數(shù)干部“一干事就談價錢”、“一加班就談補助”，局班子成員沒有做好引導(dǎo)工作。
（二）在“兩個責(zé)任”方面存在的差距和不足
今年，局黨組在落實全面從嚴治黨主體責(zé)任上作了一些安排，但還存在管黨治黨寬松軟的問題。抓黨建工作主要是按照上級要求按部就班來做，方式、手段缺乏創(chuàng)新。黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實上存在慣性思維。有時把黨風(fēng)廉政建設(shè)當成紀委或紀檢干部的事，抓黨建工作精力投入不足，工作不細不實。對“兩個責(zé)任”的重視程度還不夠，壓力傳導(dǎo)還不到位，存在上緊下松現(xiàn)象。有時講起從嚴治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)很重要，但日常工作中還存在不想抓、不敢管等好人思想，缺乏行之有效的具體措施。班子成員“一崗雙責(zé)”意識落實還存在差距，高標準嚴要求還不夠。
（三）在規(guī)矩規(guī)范方面存在的差距和不足
一是對政治紀律認識不夠深。有時認為在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識不重要，只要行為上不做出格的事、言論上不講出格的話，就是遵守了政治紀 ……（未完，全文共5485字，當前僅顯示1926字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育民主生活會對照檢查材料》）