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區(qū)城管局2019年工作務(wù)虛會交流材料

發(fā)表時間:2019/2/13 15:54:26
目錄/提綱:……
一、2018年主要工作
(一)以數(shù)字化為依托,實時調(diào)度確保實效
二是依托數(shù)字化平臺和微信工作群,通過日分析月考核,做到實時調(diào)度
(二)以保民安為己任,扎實應(yīng)對極端惡劣天氣
(三)以清頑疾為目標,深入推進市容亂象治理
一是加強責任區(qū)制度監(jiān)管,開展47次街面秩序整治,督查、通報問題1500余個
(四)以保環(huán)境為重心,深入推進環(huán)境保護治理
二是加強道路揚塵治理和深度保潔
(五)其他各項工作有序推進
一是穩(wěn)步推進城市管理執(zhí)法_改革
三是基本完成***路等五條道路的慢行一體化系統(tǒng)施工
二、2019年工作思路和工作計劃
(一)進一步提升智慧化城市管理水平
(二)進一步推進_改革,強化隊伍建設(shè)和管理
(三)進一步打好環(huán)境保護攻堅戰(zhàn)
一是鞏固餐飲油煙治理成效,做好環(huán)保督查“回頭看”
(四)進一步強化網(wǎng)格責任,探索序化管理新途徑
一是夯實城市管理網(wǎng)格,解決網(wǎng)格虛化、不到位問題
三是探索管理與執(zhí)法分離,引入社會化管理模式,吸引社會力量和組織參與城市管理
(五)進一步提升綠化管養(yǎng)品質(zhì)
一是完善公園基礎(chǔ)設(shè)施,提升公園品質(zhì)
二是沿***北路、***文化廣場、***公園進行亮化提升,改善夜間景觀效果
三是探索市民義務(wù)參與公園管理,推行“市民園長”,打造市民公園共治共管格局
四是加速推進綠化提升
(六)進一步完善市政基礎(chǔ)設(shè)施
一是開展防洪清淤
二是開展市政……
在**區(qū)2019年工作務(wù)虛會上的交流材料

2018年,在區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)城管局以城市管理再提升為目標,以“強基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)作風、樹形象”為抓手,緊緊圍繞世界制造業(yè)大會、中國國際徽商大會、中央環(huán)保督查、創(chuàng)建文明城市等重要節(jié)點,持續(xù)開展環(huán)境治理提品月活動,精心組織、統(tǒng)籌推進,全力做好城市管理工作。
一、2018年主要工作
(一)以數(shù)字化為依托,實時調(diào)度確保實效
一是修訂《城市管理考核暫行辦法》,完善《數(shù)字城管考核獎懲兌現(xiàn)細則》,強化獎懲機制,正確處理城管考核排名與提升城市管理水平之間的關(guān)系。二是依托數(shù)字化平臺和微信工作群,通過日分析月考核,做到實時調(diào)度。三是利用“天網(wǎng)”探頭巡控,及時通報責任單位處置,并對問題高發(fā)區(qū)域定人定崗嚴管,確!皩ΠY下藥”。共受理數(shù)字城管案件88491件,按期結(jié)案率99.84%。受理12345投訴1965件,按期辦結(jié)率等均達100%。

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案》,召開垃圾分類推進會,在10所中小學開展“垃圾分類進校園”活動。四是開展渣土運輸和大氣污染防治專項檢查100余次,查處各類違規(guī)行為116起,罰款***萬余元,并對相關(guān)工地進行停工整改,其中無期限停工2家。五是對全區(qū)***公里市政管網(wǎng)檢測和雨污混接調(diào)查,將發(fā)現(xiàn)的353處雨污混接點轉(zhuǎn)辦區(qū)河長辦,1613處管網(wǎng)病害的122處已完成局部修復(fù),剩余1491處管網(wǎng)病害,將對小型病害進行維修,大型病害將轉(zhuǎn)交相關(guān)部門統(tǒng)籌維修。
(五)其他各項工作有序推進
一是穩(wěn)步推進城市管理執(zhí)法_改革。今年以來已將公安交通管理方面的處罰權(quán)移交至交警部門,正在承接房產(chǎn)、建設(shè)、公積金管理等住房建設(shè)領(lǐng)域的行政處罰權(quán)。二是開展精細化綠化管養(yǎng),對64處妨礙交通視線的交口綠化進行了矮化處理,并對***路等十余條道路色塊進行補植和修剪,設(shè)置的61處約7600㎡的道路花境在市林園局評比中榮獲二等獎2個,三等獎3個。三是基本完成***路等五條道路的慢行一體化系統(tǒng)施工。
二、2019年工作思路和工作計劃
2019年,將以城市管理_改革為契機,結(jié)合市委巡查和環(huán)保督查整改要求,以提升城市管理品質(zhì)為目標,推進城市管理精細化、標準化、規(guī)范化建設(shè),實現(xiàn)城市管理常態(tài)長效。進一步夯實城市管理基礎(chǔ)、理順管理機制、明確工作職責、厘清管理和執(zhí)法界限、強化隊伍建設(shè)和管理。拉升標桿、爭先進位、明責思為,為**的建設(shè)發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有作用。
(一)進一步提升智慧化城市管理水平
一是加強城市管理信息化建設(shè),順應(yīng)智慧城市、智慧城管趨勢,學習先進信息化管理經(jīng)驗,按照統(tǒng)一部署,將數(shù)字城管子系統(tǒng)擴容升級,推出數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)。同時將**社區(qū)、***社區(qū)建成區(qū)納入數(shù)字城管考核,實現(xiàn)數(shù)字管理全覆蓋。二是開展市政設(shè)施基礎(chǔ)數(shù)據(jù)建設(shè),完成路燈位置信息采集、標識更新、電子地圖系統(tǒng)制作和 PDT市政數(shù)字集群網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。開展檔案數(shù)字化、道路和橋隧信息數(shù)據(jù)普查。三是建立無人機巡查模式,建立動態(tài)管理信息庫,對廠區(qū)內(nèi)部、城中村、偏遠地區(qū)等無法深入調(diào)查區(qū)域進行遠程監(jiān)控,對公園、河道等進行綜合排查,確保監(jiān)管無盲區(qū),問題及時發(fā)現(xiàn)、查處并整改。
(二)進一步推進_改革,強化隊伍建設(shè)和管理
一是按照市、區(qū)統(tǒng)一部署要求,承接各類市級改革任務(wù),結(jié)合我區(qū)實際,穩(wěn)步推進全區(qū)城市管理_改革。二是以“強轉(zhuǎn)樹”制度化法治化為抓手,做好執(zhí)法流程和制度體系建設(shè),建立執(zhí)法人員常態(tài)化培訓機制,不斷提升理論水平和實踐能力。三是圍繞干部隊伍工作狀態(tài)和工作成效制定考核方案,建立健全隊伍的晉升、激勵、交流和退出機制,確保管理、督查、考核、獎懲“四位一體”不脫節(jié)。四是結(jié)合市委巡查整改要求,對現(xiàn)有的各類管理制度和工作流程重新審視梳理,通過“廢、改、立”進一步推進城市管理規(guī)范化、管養(yǎng)作業(yè)標準化建設(shè),建立完善制度,實現(xiàn)城市管理常態(tài)長效。
(三)進一步打好環(huán)境保護攻堅戰(zhàn)
1.圍繞大氣治理達標方案,打贏藍天保衛(wèi)戰(zhàn)
一是鞏固餐飲油煙治理成效,做好環(huán)保督查“回頭看”。將餐飲業(yè)油煙治理納入常態(tài)化管理。對已整改的防止反彈,建立網(wǎng)格巡查機制,杜絕新的發(fā)生。二是加強機械化水洗作業(yè)和噴霧降塵力度,推行深度保潔,加大易污染區(qū)域水洗頻次,做好道路揚塵治理。三是推進建筑垃圾運輸工地“圍、蓋、灑、洗”,渣土運輸全程監(jiān)控等揚塵治理手段, ……(未完,全文共3483字,當前僅顯示1759字,請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)城管局2019年工作務(wù)虛會交流材料》