縣組織工作半年匯報(bào)

目錄/提綱：……
一、干部工作
一是優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，促進(jìn)干部隊(duì)伍健康有序發(fā)展
二是對(duì)超配干部進(jìn)行人事調(diào)整及整改消化
三是做好駐村工作隊(duì)長(zhǎng)掛任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記工作
四是加強(qiáng)后備干部管理工作
二、基層組織建設(shè)
一是機(jī)關(guān)聯(lián)心工程
二是社區(qū)先鋒工程
三是企業(yè)覆蓋工程
四是補(bǔ)鈣加油工程
五是“領(lǐng)頭雁”工程
六是“品牌培樹(shù)”工程
三、人才工作
四、駐村工作
一是國(guó)考、省考反饋問(wèn)題全部整改完畢
二是嚴(yán)格駐村工作隊(duì)管理
三是多措并舉切實(shí)推動(dòng)駐村幫扶效果
1、開(kāi)展觀摩拉練活動(dòng)，相互促進(jìn)
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**縣組織工作半年匯報(bào)

今年以來(lái)，按照“抓完善夯基礎(chǔ)、抓改革求突破、抓創(chuàng)新促提升”的總體思路，以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為主線，以抓黨建促脫貧攻堅(jiān)為重要政治責(zé)任，著力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè),為建設(shè)新時(shí)代風(fēng)光無(wú)限秀美**提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
一、干部工作。一是優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，促進(jìn)干部隊(duì)伍健康有序發(fā)展。結(jié)合選拔1985年以后出生的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職，市委組織部選配團(tuán)市委1名85后正科級(jí)干部到我縣任鎮(zhèn)長(zhǎng)。加強(qiáng)縣鄉(xiāng)干部交流，由縣直單位提拔3名科級(jí)干部任鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席；由縣直單位平職調(diào)整2名科級(jí)干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別任鎮(zhèn)長(zhǎng)、人大主席。二是對(duì)超配干部進(jìn)行人事調(diào)整及整改消化。根據(jù)市委組織部關(guān)于《超職數(shù)配備干部、違規(guī)進(jìn)人問(wèn)題清理整改“回頭看”工作方案》要求，采取免
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了服務(wù)群眾的素質(zhì)能力，密切了干群關(guān)系。二是社區(qū)先鋒工程。全縣建立了9支志愿服務(wù)大隊(duì)90支分隊(duì)，注冊(cè)志愿者7042人。以重要節(jié)假日為契機(jī)，先后組織開(kāi)展了“弘揚(yáng)雷鋒精神、共創(chuàng)文明城市”、“訪千樓萬(wàn)家、創(chuàng)文明縣城”、“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”、交通義務(wù)執(zhí)勤等活動(dòng)，全縣有2000多名黨員干部參與到各項(xiàng)創(chuàng)城活動(dòng)，以實(shí)際行動(dòng)彰顯了黨員的先進(jìn)性。三是企業(yè)覆蓋工程。組織部拿出5萬(wàn)元縣管黨費(fèi)支持非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織的黨建工作。對(duì)全縣非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織進(jìn)行詳細(xì)摸底，完善了企業(yè)黨建工作臺(tái)帳。截止目前，對(duì)納入攻堅(jiān)行動(dòng)的58家非公企業(yè)和4家社會(huì)組織全部建立了黨組織。集中打造了張家口倫比服飾有限公司、**縣察哈爾風(fēng)電有限公司兩個(gè)市級(jí)“三星級(jí)”非公企業(yè)黨組織示范點(diǎn)，很好地發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。四是補(bǔ)鈣加油工程。上半年縣集中舉辦了黨務(wù)干部、入黨積極分子、駐村干部、非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班，培訓(xùn)500人次；組織10名非公企業(yè)和社會(huì)組織黨組織書記到市委黨校進(jìn)行了培訓(xùn)；換屆后計(jì)劃組織500名村書記、村主任、駐村第一書記和大學(xué)生村官到固安縣委黨校舉辦專題培訓(xùn)班。6月中旬，縣委組織部舉辦冬奧英語(yǔ)培訓(xùn)班，對(duì)全縣192名年輕干部進(jìn)行英語(yǔ)日常用語(yǔ)培訓(xùn)。五是“領(lǐng)頭雁”工程。扎實(shí)做好村“兩委”換屆工作，截至目前，全縣172個(gè)行政村共調(diào)整物色村書記113名（其中縣鄉(xiāng)選派37名，醫(yī)護(hù)類專干1名，外出務(wù)工人員5名，致富帶頭人62名，大學(xué)生村官3名），全縣村書記調(diào)整率達(dá)到65.7%，其中已調(diào)整到位85名（其中貧困村43名、深度貧困村6名）。172個(gè)行政村的財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)審計(jì)已全部完成。村“兩委”換屆試點(diǎn)工作有序推進(jìn)，目前下馬圈鄉(xiāng)全部完成了村兩委換屆，紅土梁鎮(zhèn)8個(gè)村完成了黨組織換屆。全力開(kāi)展村干部涉黑涉惡?jiǎn)栴}線索排查，對(duì)現(xiàn)任村“兩委”干部開(kāi)展了兩輪民主測(cè)評(píng)，目前沒(méi)有發(fā)現(xiàn)村“兩委”干部涉黑涉惡情況。六是“品牌培樹(shù)”工程。全力打造草原天路西線黨建示范帶，集中打造了十三號(hào)村、下納令村、二道背村等串點(diǎn)成線、連線成片的農(nóng)村服務(wù)型黨組織示范村。重點(diǎn)開(kāi)展了“雙創(chuàng)三評(píng)”活動(dòng)，即在鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展了“五個(gè)好黨委”創(chuàng)建、在村支部開(kāi)展了“紅旗黨支部”創(chuàng)建、在村書記中開(kāi)展了“十佳好支書”評(píng)選、在農(nóng)村致富帶頭人中開(kāi)展了“百名帶頭人”評(píng)選、在各級(jí)黨員中開(kāi)展了“最美基層黨員”評(píng)選活動(dòng)。今年7月，有2名優(yōu)秀村黨支部書記被省委組織部評(píng)為“全省千名好支書”。
三、人才工作。立足縣情，積極引進(jìn)各類人才。抓住京津冀對(duì)口扶貧機(jī)遇，與京津?qū)＜覍?duì)接，開(kāi)展了干部掛職交流、人才代培等行動(dòng)。與唐山市人民醫(yī)院、張家口市第一醫(yī)院以及北京大學(xué)國(guó)際醫(yī)院、北京中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院對(duì)接，共有24名專家來(lái)我縣坐診。與北京市昌平職業(yè)學(xué)校共同舉辦新型農(nóng)民培訓(xùn)班，幫助63位農(nóng)民掌握致富本領(lǐng)，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進(jìn)我縣加快脫貧步伐。
四、駐村工作。一是國(guó)考、省考反饋問(wèn)題全部整改 ……（未完，全文共3019字，當(dāng)前僅顯示1525字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣組織工作半年匯報(bào)》）