公司黨委2019年上半年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報(bào)告

目錄/提綱：……
一、組織領(lǐng)導(dǎo)情況
六是完善制度建設(shè)工作
七是安排部署工會(huì)工作、團(tuán)青工作，很好實(shí)現(xiàn)了黨建帶工團(tuán)工作
二、選用干部情況
三、作風(fēng)建設(shè)情況
1、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神、**公司22條具體要求
2、貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義
3、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活
四、防治腐敗情況
1、嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
2、開(kāi)展反腐倡廉宣傳教育活動(dòng)
3、認(rèn)真開(kāi)展“2+1”專項(xiàng)治理等自查自糾工作
五、領(lǐng)導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察工作情況
……
**黨委2019年上半年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報(bào)告

中共**公司委員會(huì)：
根據(jù)公司《貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任實(shí)施辦法(試行)》《關(guān)于報(bào)送2019年上半年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”情況報(bào)告的通知》要求，**公司黨委高度重視，按照**公司黨委、紀(jì)委的安排部署，認(rèn)真對(duì)照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)�，F(xiàn)將**公司上半年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報(bào)告如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)情況
1.學(xué)習(xí)情況
組織學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，教育引導(dǎo)廣大黨員干部用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、推動(dòng)工作。以黨委中心組理論學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，上半年，**公司黨委中心組學(xué)習(xí)6次，學(xué)習(xí)《習(xí)近平談_理政》（第二卷）《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》《**有限公司規(guī)范管理人員親屬經(jīng)商辦企業(yè)行為的規(guī)定（試行）》《**公司管理人員處分決定》《**公
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略674字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
記要認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，班子成員既要抓好分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作，又要抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí)。五是制定2019年黨委工作要點(diǎn)、黨委中心組理論學(xué)習(xí)要點(diǎn)、紀(jì)委工作要點(diǎn)、紀(jì)委中心組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確工作思路。六是完善制度建設(shè)工作。上半年，共修編《**公司黨委議事規(guī)則》《“三重一大”實(shí)施辦法》《領(lǐng)導(dǎo)日接待制度》《職工董事監(jiān)事制度》《招標(biāo)管理辦法》《物資管理辦法》《后勤食材采購(gòu)制度》《車輛改革制度》等。七是安排部署工會(huì)工作、團(tuán)青工作，很好實(shí)現(xiàn)了黨建帶工團(tuán)工作。有效組織職工積極參與“愛(ài)我中華 共鑄夢(mèng)想””慶祝新中國(guó)成立70周年系列活動(dòng)，2019年公司職工乒乓球賽活動(dòng)、**公司2019年“五一”“五四”職工籃球賽活動(dòng)、公司2019年反違章知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)等，既提高職工專業(yè)知識(shí)，也豐富了職工業(yè)余愛(ài)好。八是以“教育在先、警示在先、預(yù)防在先”為目的組織全體職工廉潔談話2次，通過(guò)談話，加強(qiáng)干部職工的日常教育、管理和監(jiān)督，做到抓早抓小，防微杜漸。九是黨委及所屬基層黨組織研究分析職工思想動(dòng)態(tài)和_態(tài)工作共20余次，結(jié)合職工的思想實(shí)際，圍繞職工反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，認(rèn)真進(jìn)行了剖析原因，認(rèn)清危害，深挖思想根源，并結(jié)合工作實(shí)際采取有力措施進(jìn)行整改。十是完成三個(gè)分公司黨支部書記及支部委員換屆選舉工作，完善支部機(jī)構(gòu)體系，為發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、選用干部情況
**公司黨委緊緊圍繞提高選人用人群眾滿意度這條主線，嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，認(rèn)真執(zhí)行干部任職民主推薦、考察、談話、公示、報(bào)批等程序，堅(jiān)持做好干部“信念堅(jiān)定，為民服務(wù)，勤政務(wù)實(shí)，敢于擔(dān)當(dāng)，清正廉潔”五條標(biāo)準(zhǔn)，防止和嚴(yán)肅查處選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題，執(zhí)行研究干部任免事項(xiàng)時(shí)主要負(fù)責(zé)人末位發(fā)言制，以“好干部”標(biāo)準(zhǔn)為選人尺度，明確“重品行、重實(shí)干、重公認(rèn)”的用人導(dǎo)向。上半年，**公司三個(gè)分公司黨支部順利完成了支部書記和支部委員換屆選舉工作，為各項(xiàng)工作的開(kāi)展提供強(qiáng)有力的組織保證。
三、作風(fēng)建設(shè)情況
1.貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神、**公司22條具體要求。上半年，領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)展2次集體廉潔談話，國(guó)家法定節(jié)假日節(jié)前談話，部門主要負(fù)責(zé)人談話，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做到令行禁止，以及《關(guān)于深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的具體規(guī)定》（**黨〔2018〕38號(hào)），并于2019年6月27日黨委會(huì)上研究要求制度**公司《關(guān)于深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的具體規(guī)定》，盯緊春節(jié)、端午等節(jié)假日，管住重要環(huán)節(jié)，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈回潮。
2.貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義。為認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于堅(jiān)決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和批示精神，按照公司《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的通知》（**黨〔2018〕78號(hào)）要求，**公司完成調(diào)研排查工作，對(duì)照《通知》所列舉的16方面共性問(wèn)題，結(jié)合自身實(shí)際，摸清存在形式主義和官僚主義具體問(wèn)題3項(xiàng)，并于5月份已全部整改完成。
3.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。**公司黨委嚴(yán)格落實(shí)民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、“三會(huì)一課”等制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹**公司、**公司關(guān)于黨建工作重要會(huì)議和重要文件精神，扎實(shí)開(kāi)展“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議、黨員活動(dòng)日和主題黨日。上半年，**公司黨委嚴(yán)格按照要求開(kāi)好領(lǐng)導(dǎo)班子2018年民主生活 ……（未完，全文共3749字，當(dāng)前僅顯示1894字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司黨委2019年上半年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報(bào)告》）