目錄/提綱:……
一、黨員意識方面存在問題(20條)2
二、擔當作為方面存在問題(12條)4
三、服務(wù)群眾方面存在問題(23條)6
四、遵守紀律方面存在問題(29條)12
五、作用發(fā)揮方面存在問題(18條)16
二、擔當作為方面存在問題(12條)
三、服務(wù)群眾方面存在問題(23條)
四、遵守紀律方面存在問題(29條)
五、作用發(fā)揮方面存在問題(18條)
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基層黨支部開展第二批主題教育檢視問題清單庫(5方面102條)
(僅供參考)
目 錄
一、黨員意識方面存在問題(20條) 2
二、擔當作為方面存在問題(12條) 4
三、服務(wù)群眾方面存在問題(23條) 6
四、遵守紀律方面存在問題(29條) 12
五、作用發(fā)揮方面存在問題(18條) 16
一、黨員意識方面存在問題(20條)
1.對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,仍不同程度地存在著局部零散學(xué)習(xí)多、全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)少,淺嘗輒止多、深刻領(lǐng)會少,就事論事多、全盤把握少的現(xiàn)象。
2.活學(xué)活用不夠,理論聯(lián)系實際不緊密,還不善于運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想去觀察、分析、解決工作中遇到的實際困難和突出問題。
3.對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,仍存在學(xué)習(xí)不夠、理解不透的問題。工作中,總覺得理論學(xué)習(xí)是軟指標,或是以工作繁忙為由逃避理論學(xué)習(xí);或是在遇到問題和矛盾時,才想起來去習(xí)近平總書記的著作中去找答案,存在臨時抱佛腳的現(xiàn)象。
4.貫徹黨中央決策部署缺乏自覺性、堅定性,特別是在脫貧攻堅方面,大部分同志對脫貧攻堅的重要性、艱巨性、復(fù)雜性認識不清,沒有把脫貧攻堅工作真正擺到應(yīng)有的位置。
5.個人自學(xué)不夠經(jīng)常,特別是當學(xué)習(xí)和工作產(chǎn)生沖突時,就把學(xué)習(xí)往后推,客觀上強調(diào)工作太忙。
6.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,沒有處理好“!薄
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產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱的高度去對待。
二、擔當作為方面存在問題(12條)
1.在具體工作中,沒有站在進行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想的高度,沒有站在為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興的高度,用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
2.對“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局、新發(fā)展理念、推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等新理論新要求有效落地不夠,與新時代新要求新期盼還有一定差距。
3.缺乏理性思考
鄉(xiāng)村振興,從全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性上研究不夠,考慮眼前任務(wù)多、短期利益多。
4.依靠招商引資發(fā)展村級集體經(jīng)濟的意識不濃,等、靠、要思想嚴重。
5.對村級經(jīng)濟社會發(fā)展中的一些重大問題,過多強調(diào)歷史原因和觀條件,在剖析原因、研究對策、破解瓶頸上做得不夠。
6.不想干事、不敢擔當,慢作為、不作為現(xiàn)象較為突出;有的擔當意識、擔當能力還遠遠不夠,考慮困難多、考慮客觀多,主觀努力少。
7.爭一流意識不強,認為地處邊遠,自然經(jīng)濟基礎(chǔ)條件差,與發(fā)達地區(qū)差距較大,創(chuàng)先爭優(yōu)難度大,工作過得去就行,不愿創(chuàng)新。
8.不同程度地滋生了享樂主義,工作中滿足于對付,工作外忙碌于應(yīng)付,不知不覺使工作有所疏忽。
9.履行村干部職責少熱情、少銳氣、少斗志,只對上負責,不對下服務(wù)。
10.對日常有些工作親力親為少了,動嘴多了,動手少了,想自己的事多了,想工作的事少了,面對困難風險挑戰(zhàn),不想辦法戰(zhàn)勝,繞道走,怕?lián)煟鲁鍪隆?br>11. 對照初心使命,班子成員精神狀態(tài)與當前經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展形勢還不能完全相適應(yīng),特別是有的支部成員年紀大了,產(chǎn)生了“船到碼頭車到站”的思想,自覺不自覺地放松了對自己的要求,精神狀態(tài)不佳。
12.艱苦奮斗、任勞任怨、無私奉獻的精神在一定程度上都有所淡化,黨性修養(yǎng)、黨員意識與新時期、新任務(wù)以及人民群眾的新期待都還存在一定的距離。
三、服務(wù)群眾方面存在問題(23條)
1.以人民為中心的根本政治立場不堅定,平時自覺不自覺地把自己當成“官”,走街串戶與群眾啦家常話少,體察民情意愿不強烈,有些群眾訴求未能得到及時妥善解決。
2.不會用新發(fā)展理念高質(zhì)量實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革得不到深化,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整行進緩慢,既沒有強村,也沒在富民。
3.保障和改善民生的措施定得不實。在解決教育、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、社會管理等與人民群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實、最直接的利益問題還存在不少問題,離讓全體人民學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居的目標還有差距。
4.為民情懷不深厚,服務(wù)的自覺性不高,沒有始終把群眾最盼、最急、最怨、最難的問題銘記于心,設(shè)身處地為群眾著想,落實惠民措施,想問題、做決策沒有把現(xiàn)、維護和發(fā)展群眾利益作為根本出發(fā)點和落腳點,沒有以群眾成不成、滿意不滿意、高興不高興為衡量標尺,保證人民群眾共享發(fā)展成果。
5.解決群眾操心事煩心事的力度不足,
工作作風不務(wù)實,有的存在報喜不憂報,蒙上炊下,陽奉陰違,假、大、空等問題;有的不辦實事,沒有堅持不懈地帶領(lǐng)群眾艱苦創(chuàng)業(yè),打基礎(chǔ)、謀長遠、干當前,以實實在在的舉措和行動著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題;有的不重實效,沒有千方百計加快發(fā)展,增加群眾收入,改善群眾生活條件,提高群眾生活質(zhì)量,真正把好事辦好,實事辦實,讓人民群眾增收、得益、受惠、滿意。
6.不愿為民盡責,“懶官”問題依然存在。有的思想懶惰、精神萎靡,對上級精神不學(xué)習(xí)不了解,對新部署新要求不研究不掌握;有的不思進取、安于現(xiàn)狀,“混”字當頭、得過且過,“當一天和尚撞一天鐘”;有的工作不積極,辦事拖拉,習(xí)慣“攢一批”再辦;有的遇事等待觀望、推諉扯,議而不定、決而不行;有的接受任務(wù)拈輕怕重、挑肥揀瘦,推進作虛于應(yīng)付、縮手縮腳;有的對上級安排部署貫徹不及時、落實打扣,行動遲緩、推進不力,矛盾上交、任務(wù)下派。
7.占著官位不干事,“庸官”問題依然存在。有的干工作不求有功、但求無過,不爭不搶、不溫不火,成績平平;有的能力不強、本領(lǐng)欠缺,“自命不凡”、毫無建樹,把“不會干”“干不了”“不好干”當成完不成任務(wù)“正當理由”;有的觀念保守、思維僵化,干工作沒有思路,遇問題缺少辦法,習(xí)慣憑經(jīng)驗辦事,因循守舊、墨守成規(guī);缺乏主動鉆研精神,躺在功勞簿上過日子,占著位子“當擺設(shè)”。
8.好事上孬事讓,“乖官”問題依然存在。有的對領(lǐng)導(dǎo)言聽計從、唯唯諾諾,領(lǐng)導(dǎo)說什么就是什么、讓做什么就做什么,不問原由、不管對錯;有的奉行好人主義,搞無原則的一團和氣,對身邊的不良風氣態(tài)度漠然、聽之任之;有的回避矛盾、明哲保身,領(lǐng)導(dǎo)愛聽什么就說什么,口不多,唯恐言多語失;有的把開會當落實、把發(fā)文當行動,“喊口號很積極,行動上難見影”;有的大事小事層層請示
匯報,看似勤勤懇懇,實則不敢或不愿擔當;有的干工作光說不練,表態(tài)多、調(diào)門高, ……(未完,全文共10995字,當前僅顯示2616字,請閱讀下面提示信息。
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