工作交流材料：如何做好新形勢下的基層紀檢監(jiān)察工作

目錄/提綱：……
二是人員專業(yè)化程度不夠、業(yè)務水平不高
三是在從嚴治黨方面的宣傳不夠全面與深刻，廉政氛圍不夠濃厚
2、針對人員專業(yè)化程度不夠、業(yè)務水平不高
1、進一步提高政治站位，強化思想意識，夯實“一崗雙責”責任
2、提高紀檢監(jiān)察人員的業(yè)務水平
3、大力加強正面引導
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如何做好新形勢下的基層紀檢監(jiān)察工作

按照縣委“不忘初心，牢記使命”主題教育要求，本人于2019年10月11——10月20日，通過座談、訪問的方式對我鎮(zhèn)黨員干部就如何做好新形勢下的紀檢監(jiān)察工作進行了調研。發(fā)現(xiàn)當前形勢下的基層紀檢監(jiān)察工作主要存在以下幾個方面的問題：
一是鎮(zhèn)黨委及其班子成員高度重視黨風廉政和紀檢監(jiān)察工作,但在落實“一崗雙責”的認識上有偏差（例
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2、針對人員專業(yè)化程度不夠、業(yè)務水平不高。
一是由于我鎮(zhèn)各村監(jiān)委會主任人員年齡偏大，鄉(xiāng)村年輕且有知識的青壯年都選擇外出發(fā)展，導致各村在“村三委”的人員配備上缺乏年輕力量，另外就村監(jiān)委會主任薪資待遇來說，監(jiān)委會主任非全職化、專職化，工資待遇不高，無法全力投入到村監(jiān)委工作。
二是基層工作的復雜性與繁重性決定了基層紀檢監(jiān)察干部工作的寬泛性，紀檢監(jiān)察干部同時負責本職工作外的其他工作，但同時在對其他工作的掌握上，呈現(xiàn)出能力不足等現(xiàn)象。另外基層紀檢監(jiān)察干部的業(yè)務素養(yǎng)提升方面缺少足夠鍛煉的機會與渠道，一方面自主學習的知識性與實踐性得不到有效結合，導致在實際運用中發(fā)揮的效果不明顯；另一方面缺乏專業(yè)的培訓，基層紀檢監(jiān)察工作干部的外出學習機會少，參加培訓的機會少，導致基層紀檢監(jiān)察干部的視野不夠開闊，工作方式不夠多樣化。
3、鎮(zhèn)級宣傳力度不夠強，宣傳面不夠廣，宣傳形式不夠多樣，宣傳效果不夠明顯。
如何做好新形勢下的基層紀檢監(jiān)察工作
1、進一步提高政治站位，強化思想意識，夯實“一崗雙責”責任。鎮(zhèn)黨委履行好黨風廉政主體責任，定期研究部署，以上率下，帶頭自覺接受監(jiān)督，落實“四個親自”要求，強化日常教育，領導和支持紀委執(zhí)紀履責。
2、提高紀檢監(jiān)察人員的業(yè)務水平。對村監(jiān)委會主任的管理進一步規(guī)范化，在村監(jiān)委會主任的業(yè)務能力培訓以及薪資待遇方面進行合理調節(jié)，充分發(fā)揮其監(jiān)督責任；基層紀檢監(jiān)察干部要注重自身的知識儲備，增強學習意識，強化理論思維，嚴格按規(guī)章 ……（未完，全文共1274字，當前僅顯示810字，請閱讀下面提示信息。收藏《工作交流材料：如何做好新形勢下的基層紀檢監(jiān)察工作》）