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街道黨工委書記2019年度抓基層黨建述職報告

發(fā)表時間:2020/7/31 16:08:27
目錄/提綱:……
一、履職情況
(一)強化黨建引領(lǐng),落實主體責(zé)任
(二)加強隊伍建設(shè),規(guī)范黨員干部管理
(三)狠抓基層黨建,促進各項工作開展
二、存在的問題
(一)黨建與業(yè)務(wù)融合不夠,黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮不充分
(二)抓從嚴治黨力度小,督促落實不到位
(三)黨建工作缺乏創(chuàng)新,缺少特色和亮點
(四)村級黨員先鋒意識“淡化”,模范帶頭作用難以發(fā)揮
三、下一步打算
(一)圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促業(yè)務(wù)
(二)健全考評機制,完善監(jiān)督體系
(三)運用創(chuàng)新思維,激發(fā)黨建活力
(四)狠抓作風(fēng)建設(shè),完善黨員管理
……
街道黨工委書記2019年度抓基層黨建述職報告

去年縣委述職評議,***書記等縣領(lǐng)導(dǎo)指出的街道黨建工作總體統(tǒng)籌謀劃力度不夠、黨員干部教育管理不到位、基層基礎(chǔ)薄弱、發(fā)展村級集體經(jīng)濟途徑單一等4個方面問題已經(jīng)在積極整改當中,預(yù)計明年上半年全部整改到位,現(xiàn)將今年工作匯報如下。
一、履職情況
(一)強化黨建引領(lǐng),落實主體責(zé)任
近年來,***街道黨工委始終堅持黨建引領(lǐng),加強組織建設(shè),凝聚發(fā)展合力。2019年以來,制定了街道黨建工作要點、實施細則和實施細則和考評辦法等文件,明確黨建責(zé)任主體、工作措施、考核規(guī)則,確;鶎狱h建工作責(zé)任落到實處。開展社區(qū)“雙報到”工作,組建志愿服務(wù)隊,制定“三張清單”,與駐社區(qū)單位、黨組織一同打造共建共治共享的社區(qū)治理新格局。打造***社區(qū)黨群服務(wù)中心樣板工程,總建筑面積逾****平,集辦事服務(wù)、黨建宣傳、文體休閑、老年人看護、青少年學(xué)習(xí)、生活技能培訓(xùn)、社會機構(gòu)孵化等多項功能于一身,致力于為社區(qū)居民提供
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殼村,以空閑宅基地清理為契機,對清理的空閑宅基統(tǒng)一謀劃,種植經(jīng)濟作物,實現(xiàn)空殼村全部清零。2019年,街道*村與*村分別被評為經(jīng)濟發(fā)展與黨的建設(shè)紅旗村。
二、存在的問題
(一)黨建與業(yè)務(wù)融合不夠,黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮不充分
在日常工作中,缺乏對黨建工作系統(tǒng)深入的研究,難以將黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機融合,尤其是針對重點難點問題時,不能很好地發(fā)揮黨建工作的引領(lǐng)作用,導(dǎo)致解題破題辦法少,工作容易陷入被動。在發(fā)揮黨建特色、促進業(yè)務(wù)發(fā)展上也缺乏完善的體系。個別村還存在二者存在互相脫離的“兩張皮”情況,甚至出現(xiàn)黨建工作被虛化、邊緣化的現(xiàn)象。
(二)抓從嚴治黨力度小,督促落實不到位
黨建工作“第一責(zé)任人”意識不強,“一崗兩責(zé)”落實不到位,開會強調(diào)多,具體行動少,親自推動落實的力度不夠。抓班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任落實不夠,部分班子成員只注重完成分管工作,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)存在被動應(yīng)付情況。在相關(guān)制度執(zhí)行上存在時松時緊的現(xiàn)象,忙的時候抓的松,閑下來的時候抓得緊,存在靠自覺執(zhí)行的時候多,嚴格要求的時候少的問題。在干部日常管理上存在“好人主義”,抓從嚴治黨力度不夠,導(dǎo)致個別村支部書記被上級紀委立案調(diào)查,街道紀委全年共查處、立案黨員干部違紀問題**起、誡勉談話*人。
(三)黨建工作缺乏創(chuàng)新,缺少特色和亮點
當前黨建工作開展大多是根據(jù)上級安排部署的規(guī)定動作,結(jié)合街道自身實際開展的自選動作少,特色不鮮明,亮點不突出。在黨建形式上,多局限于領(lǐng)讀和傳達,形式上不夠豐富、新穎,忽視了機關(guān)干部成長進步的多方面和多層次需要。究其原因是在創(chuàng)新實踐上怕?lián)L(fēng)險,總認為按部就班工作不會出現(xiàn)大的問題,沒有能夠結(jié)合銀城區(qū)位優(yōu)勢和特色推動黨建工作亮點打造。這是我對黨建工作投入精力少,親自抓落實不到位的原因。
(四)村級黨員先鋒意識“淡化”,模范帶頭作用難以發(fā)揮
村級黨組織在黨員管理方面存在欠缺,不注重黨員發(fā)揮先鋒模范作用,致使個別黨員放松了對自己的要求。有的黨員黨性淡簿,日常工作中把自已等同于普通群眾,注重個人利益、局部利益,缺乏全局觀念;有的黨員工作缺乏熱情和積極性,得過且過,工作上不求進取,只求完成任務(wù),“等、靠”思想嚴重;個別黨員存在只繳納黨費不參加組織生活的現(xiàn)象,甚至是黨費也要催繳,嚴重損害了黨的形象,也影響正常工作有序開展。
三、下一步打算
(一)圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促業(yè)務(wù)
加強理論學(xué)習(xí),提高政治站位,把政治建設(shè)擺在一切工作的首位,不斷提高抓好黨建工作的思想自覺和行動自覺。每月安排1次集中學(xué)習(xí),定期召開黨建工作調(diào)度會,每半年與班子成員、黨支部書記談心談話1次,不斷提升全員思想認識和業(yè)務(wù)能力。認真落實各級黨建責(zé)任,形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局,把黨建工作擺在與業(yè)務(wù)工作同等重要的位置,把業(yè)務(wù)工作難點作為黨建工作重點來抓,做到兩個工作同部署、同要求、同檢查、同考核。
(二)健全考評機制,完善監(jiān)督體系
完善目標責(zé)任分解機制,落實“第一責(zé)任人”責(zé)任,認真履行“一崗雙責(zé)”,把黨建工作納入經(jīng)濟社會發(fā)展指標考核體系。每年由我?guī)ь^逐級簽訂黨建工作責(zé)任書,做到黨建職責(zé)、任務(wù)、內(nèi)容細化和具體化,并明確集體責(zé)任、第一責(zé)任、具體責(zé)任和直接責(zé)任,規(guī)定各項指標的數(shù)量、時間以及標準要求,增強黨建工作的可操作性。由街道紀委牽頭成立黨建工作督查組,定期督促和推進基層黨建工作落實,加強黨員干部管理。建立黨建工作考核臺帳,對工作落實程度進行跟蹤評價,把黨建工作評價結(jié)果作為各支部班子和主 ……(未完,全文共2936字,當前僅顯示1866字,請閱讀下面提示信息。收藏《街道黨工委書記2019年度抓基層黨建述職報告》