目錄/提綱:……
一、全面加強黨建工作,筑牢發(fā)展基石
二、落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任提升黨風(fēng)廉政建設(shè)水平
三、加強意識形態(tài)工作強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
五、強化黨建引領(lǐng),激發(fā)工會活力
二是在年初召開公司職工代表大會,會議通過了薪酬調(diào)整和績效考核等四項改革方案
三是開展各類培訓(xùn)和知識講座,完成工會會費收繳等工作
六、黨建帶團建,融入中心促發(fā)展
七、加強宣傳工作,樹立企業(yè)良好形象
……
2020年公司黨委工作總結(jié)
2020年,**公司黨委在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的十九屆二中、三中、四中五中全會精神,積極應(yīng)對新冠肺炎
疫情挑戰(zhàn),緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,努力提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平,不斷增強各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,不斷提高黨建工作水平,現(xiàn)將公司2020年黨委工作
總結(jié)匯報如下。
一、全面加強黨建工作,筑牢發(fā)展基石
(一)壓實黨建工作責(zé)任,強化履職盡責(zé)
根據(jù)2020年集團公司黨建工作要點制定印發(fā)《**公司黨建工作重點內(nèi)容》,要求各基層黨支部根據(jù)工作實際制定《黨支部工作目標(biāo)》。年初召開黨建及
黨風(fēng)廉政建設(shè)簽狀大會,會議全面總結(jié)了2019年黨建工作,對2020年黨建工作進行了安排部署,同時與各基層黨委黨總支、黨支部負(fù)責(zé)同志簽訂了黨建工作責(zé)任狀和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
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化黨建考核指標(biāo),對公司共計**個黨組織進行黨建工作考核。公司黨委中心組學(xué)習(xí)會第一時間學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨工作條例(試行)》,要求各級黨組織通過集中學(xué)習(xí)《條例》真正把內(nèi)容學(xué)深悟透,對照《條例》童不足定措施,不斷提高黨支部建設(shè)水平。2020年市委黨建督導(dǎo)組多次對公司黨委及各基層黨支部黨建工作進行督導(dǎo)檢查,對公司的黨建成果予以充分肯定,針對提出的問題現(xiàn)已落實整改。健全完善黨員發(fā)展機制,嚴(yán)格執(zhí)行組織制度,通過考試將*名
入黨積極分子確定為發(fā)展對象,并于12月初將全年黨費已全部足額上繳。
(五)組織開展形式多樣的主題黨日活動宿黨組織生活
9月份,公司黨委組織*余名黨員干部觀看愛國主義影片《八佰》。10月份,舉辦了公司成立**周年圖片展,在“七一”前夕舉辦了紀(jì)念建黨99周年紅歌演唱會。各級黨組織共開展各項紅色教育活動及主題黨日活動**余次。
二、落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任提升黨風(fēng)廉政建設(shè)水平
(一)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
公司黨委組織召開黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會議,要求黨員干部加強作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)守政治紀(jì)律。對公司*個基層黨委**個黨總支、**個黨支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了考核,針對考核過程中發(fā)現(xiàn)的問題和不足,提出整改建議和要求。
(二)加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)深入開展黨風(fēng)廉政教育
在黨委中心組理論學(xué)習(xí)會上增加廉政教育學(xué)習(xí)內(nèi)容,觀看警示教育片,不斷增強黨員干部拒腐防變意識。要求各黨組織書記為本單位黨員講*次廉政黨課,各級黨組織每月至少進行*次廉政專題教育學(xué)習(xí),推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。利用企業(yè)微信平臺及時發(fā)布反腐倡廉相關(guān)法規(guī)內(nèi)容,推送廉政微黨課。對新提任及輪崗交流干部進行崗前集體廉政教育。
(三)落實“四個專項”健全常態(tài)化監(jiān)督機制
開展“四個專項”行動,并結(jié)合工作實際制定了工作方案,按照要求每月定期報送相關(guān)信息。健全常態(tài)化監(jiān)督機制,對公司干部任用、于部考核、職工內(nèi)部遴選以及大宗物資采購比質(zhì)比價等重點工作進行跟蹤監(jiān)督,同時加強了專項督查、重點抽查和明察暗訪工作。認(rèn)真力理紀(jì)檢信訪舉報投訴問題,處理市紀(jì)委派駐集團公司紀(jì)檢組、集團公司紀(jì)檢室交辦、轉(zhuǎn)辦的問題線索,并及時核查進行上報回復(fù)。
三、加強
意識形態(tài)工作強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
一是在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,全年各基層黨組織以“三會一課”等黨的組織生活為基本形式,把意識形態(tài)工作納入學(xué)習(xí)內(nèi)容,將意識形態(tài)工作作為中心組理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,開展意識形態(tài)教育。二是要求公司各級黨組織制定意識形態(tài)工作實施方案各基層黨組織書記每年至少講1次有關(guān)意識形態(tài)的專題黨課。每2個月學(xué)習(xí)必須有意識形態(tài)工作的內(nèi)容,每名黨員至少撰寫2篇學(xué)習(xí)意識形態(tài)工作的
心得體會,并通過各類新媒體臺平在本單位推送各類正面信息。三是成立了意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作小組,將意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制、紀(jì)檢檢查范圍和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理。
四、扎實推進精神文明建設(shè)工作常態(tài)化、長效化切實強化“最美企業(yè)奮斗者”“工人先鋒號”等先進典型的示范效應(yīng)和引領(lǐng)作用,在企業(yè)微信號和公司重點工作群等各類平臺發(fā)布先進典型案例,彰顯新時代公司奮斗者的風(fēng)采,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。通過開展 ……(未完,全文共3382字,當(dāng)前僅顯示1708字,請閱讀下面提示信息。
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