公司基層黨支部2020年度工作總結

目錄/提綱：……
一、2020年支部工作推進情況
（一）夯實思想政治建設
（二）規(guī)范組織生活制度
（三）加強黨員隊伍建設
（一）黨員基本情況：支部共有黨員5名，1名預備黨員，1名發(fā)展對象
（二）黨員隊伍建設建設情況
三、工作中存在的問題和下一步工作打算
一是學習抓的不夠緊
二是制度建立修訂完善不夠及時
三是創(chuàng)新意識不夠，服務保障能力有待提高
一是抓學習，促提高
二是盡職責，履職能
三是找差距，促發(fā)展
四是突出中心抓建設
……
公司基層黨支部2020年度工作總結

在公司黨委的正確領導下，**黨支部嚴格對照年初制定的工作計劃，不斷強化支部思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設、制度建設，扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育學習常態(tài)化，將支部黨建工作與部門涉及業(yè)務緊密結合，為各項工作順利開展提供堅強組織保證�，F將全年工作情況總結如下：
一、2020年支部工作推進情況
（一）夯實思想政治建設
黨支部始終把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為各項工作開展的重中之重，支部堅持將“守初心
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責，要求支委在抓好部門、公司本職工作的同時，要同步抓好支部黨建工作。全年共組織召開支部黨員大會6次，支委會2次，支部黨員講黨課4次。觀看《我和我的祖國》等主題黨日活動和學習宣傳優(yōu)秀黨員先進事跡等活動。
（三）加強黨員隊伍建設
（一）黨員基本情況：支部共有黨員5名，1名預備黨員，1名發(fā)展對象。
（二）黨員隊伍建設建設情況
一是通過專題培訓、經驗交流、黨建研究等形式不斷提高支部成員的理論水平,使支部成員真正能做到堅持以公司生產經營為中心，圍繞生產經營工作帶好黨員隊伍、抓好黨建工作。二是抓好黨員執(zhí)行力提高，必須樹立強烈的責任意識和進取精神，克服不思進取、得過且過的心態(tài)。把工作標準調整到最高，精神狀態(tài)調整到最佳，自我要求調整到最嚴，引導黨員干部牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，做到“兩個維護”。從思想和能力上武裝自己，推動學習貫徹不斷往深里走、往實里走、往心里走。
三、工作中存在的問題和下一步工作打算
一年來，支部班子認真履職，加強黨的建設，深入推進公司黨委安排的各項活動，支部工作取得了一定成效，但是作為公司新成立的基層黨支部，存在一些不足，一是學習抓的不夠緊。存在支部黨員以工作繁忙為由，為自己學習不深不透找原因，沒有充分安排學習時間，未能真正系統(tǒng)透徹地學習領會。二是制度建立修訂完善不夠及時。三是創(chuàng)新意識不夠，服務保障能力有待提高。支部工作要根據新環(huán)境和新形勢靈活調整工作方式。目前支部習慣于用老辦法想問題干工作，缺乏研究新情況的意識，致使支部工作欠缺新的思路和新的做法。對以上存在的問題，我們將在今后的工作中加以改進。
一是抓學習，促提高。以“不忘初心、牢記使命”為契機，堅持不懈、持續(xù)深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大報告以及習近平系列重要講話精神，不斷提高政治理論水平，增強自身的理論修養(yǎng)，提升道德修養(yǎng)水平，加強理論學習，強化政治理論學習與培訓，全面提高綜合素質和業(yè)務能力。二是盡職責，履職能。緊盯支部任務，細化支部工作措施，靠實支部工作 ……（未完，全文共1715字，當前僅顯示1090字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司基層黨支部2020年度工作總結》）