公司2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)和2021年工作計劃

目錄/提綱：……
一、2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)
（二）強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實黨委主體責(zé)任
（二）抓好學(xué)習(xí)教育，增強拒腐防變的能力
（三）切實履職擔(dān)當(dāng)，營造良好政治生態(tài)
三是每半年對各子公司進(jìn)行1次集中督查
（四）堅持完善制度，加大源頭防治力度
（五）認(rèn)真組織開展專項工作
二、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作存在問題
（一）黨風(fēng)廉政教育的方式不多，內(nèi)容比較固化
（二）紀(jì)檢監(jiān)察制度還不夠完善
（三）紀(jì)檢監(jiān)察隊伍整體能力和水平還需提高
三、2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點
（一）繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實
二是加強考核評價體系建設(shè)，切實將檢查考核結(jié)果作為選拔任用、獎勵懲處的重要依據(jù)
三是進(jìn)一步健全預(yù)防機(jī)制，做好節(jié)前提醒，加強對關(guān)鍵崗位人員的風(fēng)險防控力度
（二）繼續(xù)抓好廉潔宣傳教育，筑牢思想防線
一是加強政治教育
二是加強紀(jì)律教育
三是積極探索創(chuàng)新宣傳教育方式，增強學(xué)習(xí)的吸引力和學(xué)習(xí)效果
（三）進(jìn)一步提高黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化
（四）加強監(jiān)督檢查，推動重點工作的貫徹落實
二是加強對關(guān)鍵崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查
（四）進(jìn)一步提高黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化
（五）加強信訪和案件查辦工作
……
公司2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)和2021年工作計劃

2020年，集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在縣紀(jì)委和縣國資局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，結(jié)合公司實際情況，扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供堅強保障�，F(xiàn)將2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)如下：
一、2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)
（二）強化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實黨委主體責(zé)任。
公司黨委堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查，把黨風(fēng)廉政建設(shè)要求融入分管工作中去，要求黨委班子成員加強對分管業(yè)務(wù)、分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的日常監(jiān)督管理。1月21日，召開會議總結(jié)2019年工作，安排部署2020年度黨風(fēng)廉政
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略546字，正式會員可完整閱讀）……　
用“學(xué)習(xí)強國”APP開展自學(xué)，公司不定期進(jìn)行督促、通報。2020年，公司共對“學(xué)習(xí)強國”APP學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了4次通報，督促黨員干部開展學(xué)習(xí)。
（三）切實履職擔(dān)當(dāng)，營造良好政治生態(tài)。
1．早提醒。一是為26位關(guān)鍵崗位、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部量身訂制了廉潔提醒卡，提醒卡上明確標(biāo)明了崗位存在的廉潔風(fēng)險點，為黨員干部筑牢思想防線起到一定的作用。二是在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日前公司通過下發(fā)通知、召開正風(fēng)肅紀(jì)工作會等，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)，帶頭落實中央八項規(guī)定精神，廉潔過潔，確保營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
2．勤督查。一是重大節(jié)假日期間不定時抽查各部門、子公司的公車封存狀態(tài)和值班值守情況等；二是日常工作中不定期對工作紀(jì)律遵守情況進(jìn)行督查；三是每半年對各子公司進(jìn)行1次集中督查。
3．強約談。2020年度，黨委書記與分管子公司負(fù)責(zé)人、重點崗位人員集中約談提醒2次，黨委書記與班子成員、班子成員與分管部門、子公司負(fù)責(zé)人分別約談共26人次。
（四）堅持完善制度，加大源頭防治力度。
加強和改進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，從源頭上預(yù)防和治理腐敗，制度建設(shè)是保障。今年以來，公司黨委將已制定的12個廉潔風(fēng)險管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理，完善了人事管理制度，進(jìn)一步完善了用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的制度體系。在議事決策方面，公司黨委堅持民主集中制原則，凡屬公司重要工作部署、重要干部任免、重大投資、大額資金使用以及職工獎懲等重大問題，嚴(yán)格按照黨委議事規(guī)則和“三重一大”決策程序，堅持集體討論，集體研究決定。
（五）認(rèn)真組織開展專項工作。今年以來，黨委認(rèn)真組織開展領(lǐng)導(dǎo)班子年度總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)干部年度述職述廉報告回頭看和“不忘初心、牢記使命”主題教育“回頭看”工作。通過對**年至2019年3年班子年度總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)干部年度述職述廉報告和“不忘初心、牢記使命”主題教育問題整改措施落實情況的檢視，進(jìn)一步強化了領(lǐng)導(dǎo)班子求真、務(wù)實的工作作風(fēng)。
二、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作存在問題
（一）黨風(fēng)廉政教育的方式不多，內(nèi)容比較固化。集團(tuán)公司2020年開展的黨風(fēng)廉政教育主要是通過黨委中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”和觀看警示教育片等形式，黨員職工的學(xué)習(xí)積極性不夠高，入腦、入心效果不夠明顯。
（二）紀(jì)檢監(jiān)察制度還不夠完善。如未能細(xì)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在日常工作中履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核標(biāo)準(zhǔn)，未形成有效的檢查、考核機(jī)制等。
（三）紀(jì)檢監(jiān)察隊伍整體能力和水平還需提高。一方面，集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察員多為兼職，工作經(jīng)驗缺乏，專業(yè)水平和能力還有待提高；另一方面，公司對項目執(zhí)行情況的把關(guān)主要以外部審計結(jié)果為準(zhǔn)，日常很少主動開展對關(guān)鍵業(yè)務(wù)、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員的紀(jì)檢監(jiān)察。
三、2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點
（一）繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實。一是按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項規(guī)定，圍繞責(zé)任分解、責(zé)任考核與監(jiān)督 ……（未完，全文共3036字，當(dāng)前僅顯示1533字，請閱讀下面提示信息。收藏《公司2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)和2021年工作計劃》）