目錄/提綱:……
一、重點(diǎn)工作落實(shí)情況
(一)認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,抓好部門日常工作及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
一是牢固理念,安全生產(chǎn)常抓不懈
三是牢固樹立主動服務(wù)意識,持續(xù)提升精細(xì)化管理
四是夯實(shí)團(tuán)組織建設(shè),促使團(tuán)組織建設(shè)更好納入黨建工作
一是高度重視,進(jìn)一步強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控意識
二是持續(xù)完善嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)
三是嚴(yán)格責(zé)任落實(shí),積極組織開展自查
二、存在不足
一是對已有的規(guī)章制度執(zhí)行不力
二是落地執(zhí)行不力
三是服務(wù)支撐工作不夠完善
(三)黨風(fēng)廉政建設(shè)融合實(shí)際工作還不夠深入,需要堅(jiān)持扎實(shí)做好作風(fēng)建設(shè),持續(xù)加強(qiáng)內(nèi)部控制管理及嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)
(四)在長期堅(jiān)持黨性鍛煉上還有提升空間,自覺學(xué)習(xí)、自我提高時(shí)松時(shí)緊,在時(shí)刻警醒自我方面做的還不夠好
三、后期工作推動重點(diǎn)
(一)率先垂范,持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升思想意識
五是建立健全工會制度體系,持續(xù)完善工會經(jīng)費(fèi)使用管理
(三)持續(xù)提高青年團(tuán)員思想道德素質(zhì)
(四)嚴(yán)格按照要求,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作
……
公司黨委委員履行主體責(zé)任情況報(bào)告
在公司黨委的有力指導(dǎo)下,按照“嚴(yán)格黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)”工作要求,我作為分公司黨委青工委員,以黨的十九大精神為引領(lǐng),學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“不忘初心 牢記使命”主題教育及系列重要
講話精神,持續(xù)加強(qiáng)思想政治建設(shè),落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,加強(qiáng)青年職工的思想政治教育,助力公司高質(zhì)量發(fā)展,F(xiàn)將具體工作情況
匯報(bào)如下:
一、重點(diǎn)工作落實(shí)情況
(一)認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,抓好部門日常工作及
黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
1>全面夯實(shí)基礎(chǔ)管理能力,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。
綜合管理室按照年初工作會議部署,堅(jiān)持以人民為中心發(fā)展理念,牢固樹立主動服務(wù)意識,持續(xù)加強(qiáng)自身建設(shè),做好服務(wù)支撐保障工作。
一是牢固理念,
安全生產(chǎn)常抓不懈。
按照集團(tuán)公司公司安全生產(chǎn)工作要求,綜合管理室強(qiáng)化安全生產(chǎn)隱患排查治理,加強(qiáng)培訓(xùn)疏散演練,全年開展安全生產(chǎn)檢查163次,組織培訓(xùn)62次,疏散演練48次,全年無安全生產(chǎn)事件發(fā)
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典型、趕先進(jìn),積極爭做優(yōu)秀團(tuán)員。
2>提高認(rèn)識,持續(xù)完善嵌入式廉潔防控風(fēng)險(xiǎn)體系建設(shè)。
一是高度重視,進(jìn)一步強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控意識。
1、定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)綜合管理室嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作,嚴(yán)格按照要求落實(shí)相關(guān)工作安排。
2、組織部門全員召開專題會議,對重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作進(jìn)行強(qiáng)調(diào)、宣貫,要求每位員工提高風(fēng)險(xiǎn)防范意識,結(jié)合崗位及工作實(shí)際,持續(xù)完善風(fēng)險(xiǎn)防控舉措,確保取得實(shí)效。
3、組織部門全員通過集體學(xué)習(xí),自學(xué),線上線下學(xué)習(xí)等方式,積極參加廉潔教育學(xué)習(xí)、線上答題、撰寫學(xué)習(xí)心得等,進(jìn)一步提高全員廉潔從業(yè)意識。
二是持續(xù)完善嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)。
綜合管理室嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控手冊包含采購管理分冊、財(cái)務(wù)管理分冊、工會管理分冊及綜合、法律管理分冊,共計(jì)四個(gè)分冊。根據(jù)相關(guān)工作要求,經(jīng)部門集體討論、分管領(lǐng)導(dǎo)審核、公司黨委會審議確定風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)等級。現(xiàn)綜合管理室嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控領(lǐng)域共37個(gè),風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)數(shù)共94個(gè),其中,A級風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)6個(gè),B級風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)51個(gè),C級風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)37個(gè),防控舉措333個(gè)。
三是嚴(yán)格責(zé)任落實(shí),積極組織開展自查。
按照公司相關(guān)要求,綜合管理室制定檢查方案,認(rèn)真組織開展自查,共發(fā)現(xiàn)“報(bào)銷個(gè)人因私出國產(chǎn)生國際漫游費(fèi)用及國際直撥費(fèi)用”、“部分差旅費(fèi)未按照規(guī)定報(bào)銷”等10個(gè)存在問題,建立整改臺賬,立行立改,現(xiàn)已全部完成整改。
(二)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落實(shí)情況
一是按照公司全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任及黨風(fēng)廉政建設(shè)主題責(zé)任要求,簽訂《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任書》、《關(guān)鍵崗位人員廉潔從業(yè)承諾書》,嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律、忠實(shí)履行崗位職責(zé)。
二是嚴(yán)格按照《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解表》要求,持續(xù)完善制度體系建設(shè),修訂印發(fā)分公司關(guān)于落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神制度匯編、“三重一大”制度及決策目錄等,確保合法合規(guī)開展工作。
二、存在不足
(一)對照本部新戰(zhàn)略、分公司全年重點(diǎn)工作要求,結(jié)合“不忘初心 牢記使命”主題教育
調(diào)研發(fā)現(xiàn)的存在問題,綜合管理工作還存在薄弱環(huán)節(jié),與公司要求和員工期盼還存在一定差距。一是對已有的
規(guī)章制度執(zhí)行不力。未嚴(yán)格按照本部相關(guān)管理辦法要求,存在部分閑置資產(chǎn)未在半年內(nèi)向本部財(cái)務(wù)提出報(bào)廢申請,存在有章不循、有制度不依的內(nèi)控弱化現(xiàn)象。二是落地執(zhí)行不力。對已有決策意見與要求的工作,落地執(zhí)行緩慢,未能按照規(guī)定時(shí)間完成。三是服務(wù)支撐工作不夠完善。在員工關(guān)愛、員工用餐、工作環(huán)境等服務(wù)員工方面還存在不足,工作流程還不夠完善。
(二)作為黨委青工委員,我和本部門員工談心較多,和其他部門青年員工交流相對較少,了解青年員工工作、生活的深度不夠,頻次不夠高,次數(shù)不夠多,履行關(guān)懷、教育、指導(dǎo)青年員工的職責(zé)做的還不夠好。
(三)黨風(fēng)廉政建設(shè)融合實(shí)際工作還不夠深入,需要堅(jiān)持扎實(shí)做好作風(fēng)建設(shè),持續(xù)加強(qiáng)內(nèi)部控制管理及嵌入式廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)。
(四)在長期堅(jiān)持黨性鍛煉上還有提升空間,自覺學(xué)習(xí)、自我提高時(shí)松時(shí)緊,在時(shí)刻警醒自我方面做的還不夠好。
三、后期工作推動重點(diǎn)
(一)率先垂范,持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升思想意識。
作為一名黨員干部,我將持續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,自覺貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,推進(jìn)落實(shí)“不忘初心 牢記使命”主題教育活動各項(xiàng)整改舉措,持續(xù)提高思想政治水平和廉潔自律意識。
(二)堅(jiān)持以人民為中心發(fā)展理念,持續(xù)強(qiáng)化主動服務(wù)意識,不斷提升精細(xì)化管理水平,促進(jìn)各項(xiàng)工作合規(guī)有序開展,為公司健康發(fā)展保駕護(hù)航。 ……(未完,全文共2921字,當(dāng)前僅顯示1857字,請閱讀下面提示信息。
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