黨支部組織委員2020年度民主生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、上年度民主生活會和典型案例專題民主生活會整改落實情況
二、本年度民主生活會問題查擺情況
一是**工作不深不透
二是統(tǒng)籌工作方面顧此失彼
一是發(fā)展經(jīng)濟思想觀念滯后
一是工作態(tài)度有時過急
二是履行“一崗雙責”責任不到位
三、問題產(chǎn)生的原因分析
1、思想方面
2、政治方面
3、作風方面
4、能力方面
5、廉政方面
四、下步努力方向和改進措施
1、加強理論學習，提高自身修養(yǎng)
2、強化政治意識，堅定理想信念
3、堅持為民服務，樹牢宗旨意識
4、堅持改進作風，強化務實擔當
5、堅持廉潔自律，爭當紀律表率
五、個人重大事項報告
……
黨支部組織委員2020年度民主生活會個人對照檢查材料

按照區(qū)委《關于認真開好2020年度基層單位黨員領導干部民主生活會的通知》要求，我認真學習了上級下發(fā)的有關文件，深入學習了《黨章》、黨的十九大報告和《習近平論_理政》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等文獻，進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識和理解。與此同時，與班子成員開展了個別談心談話，虛心聽取了大家的意見和建議。下面，圍繞這次民主生活會的主題，聯(lián)系自身實際，我作以對照檢查，懇請大家給予批評和幫助。
一、上年度民主生活會和典型案例專題民主生活會整改落實情況。
上年度“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會，對照“十八個是否”，共征集對我個人的意見7條，自己查找問題9個。針對以上9個問題，我通過逐條整改、逐個銷號的方式進行整改，使自己的黨性宗旨進一步增強，黨員義務履行更加到位，**工作創(chuàng)新方式方法，破解工作難題，對下**工作質(zhì)量不斷提高，協(xié)助**辦在重點推進縣區(qū)工作中取得了成績，
……（新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略699字，正式會員可完整閱讀）……　
堅等工作。
主要存在兩個問題，一是**工作不深不透。雖然能夠按照要求，對被**黨組織深入開展**工作，但在某些敏感問題還是有所顧慮。不敢碰硬。擔當不夠。二是統(tǒng)籌工作方面顧此失彼。今年參加疫情防控工作較多，脫分攻堅工作又是收關之年，沒有兼顧好本職工作和臨時工作關系，導致工作完成質(zhì)量不高。比如，包保的貧困戶在年底期間過問較少，疫情防控工作要求不高，做的不細。
4.學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，加強科學謀劃，查找短板弱項。
主要存在兩個問題：一是發(fā)展經(jīng)濟思想觀念滯后。對“十四五”指標和經(jīng)濟遠景目標缺少認識，總覺得發(fā)展經(jīng)濟與本職工作關系不大，沒有從講政治的高度，充分認識到經(jīng)濟社會發(fā)展是落實上級精神政策，是政治**不可缺少的一部分。
5.落實全面從嚴治黨責任，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義官僚主義。
主要存在兩個問題：一是工作態(tài)度有時過急。在基層**工作時，有時不太注重方式方法，研究安排工作時，認為下屬應該完成的工作，做不好時批評態(tài)度過于嚴厲。比如，在**談話記錄中，記錄不全不準備的地方，多次強調(diào)仍沒有記錄好，對有關同志進行了批評，言辭過于激烈。二是履行“一崗雙責”責任不到位。在落實“一崗雙責”責任上還不夠到位，與干部談心談話較少。守紀律、講規(guī)矩的表率作用不夠突出。有時紀律觀念不強，參加組織安排的各項活動不積極。遵守政治紀律、政治規(guī)矩的自覺性還不夠，對“四風”隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸不夠，批評不夠。特別是對組內(nèi)工作人員存在的一些問題沒有及時批評指出。
三、問題產(chǎn)生的原因分析。
上述不足和差距，深刻剖析根源，主要集中在以下五個方面：
1.思想方面。黨性修養(yǎng)沒有持續(xù)鍛煉。主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足，把學習當成一項任務，沒有真正當成一種習慣。對共產(chǎn)主義理想信念的精神實質(zhì)和科學內(nèi)涵領悟不深，沒有真正做到深學、細照、篤行，導致思想上蒙了“灰塵”，久而久之，自覺不自覺地降低了標準、放松了要求。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，運用理論知識指導工作實踐的能力就不夠強。沒有完全把理想信念轉化為助推全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的的實際行動和內(nèi)在動力。
2.政治方面。政治站位不夠高，自覺看齊的意識還不強，從政治上把大局、看問題、想事情的能力不足，還沒有完全形成自覺，對照黨章的要求和黨的政治紀律，缺少足夠的警惕警覺，抓工作上也多是從具體問題上考慮，對政治意義、政治要求、政治影響等想得不多，更不夠深入。
3.作風方面。放松了嚴格的主觀世界改造�？紤]個人的利益多，考慮人民群眾的利益少，缺乏干事創(chuàng)業(yè)的責任感、使命感和一往無前的勇氣和爭創(chuàng)一流的工作作風，對待發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、新困難，習慣性的按照老辦法解決，不敢打破原有條條框框，不能夠完全按照與時俱進的要求開創(chuàng)新局面。宗旨觀念在頭腦中扎的不牢，為人民服務宗旨有所淡化，在想問題、作決策、辦事情上，還沒有完全從群眾需求和實際出發(fā)，對群眾反映的問題，被動解決多，主動解決少。
4. 能力方面。工作標準不高，進取意識不強，滿足于按規(guī)矩、按制度辦事，沒有樹立起高質(zhì)量、高效率完成工作的標桿。對待工作有時報有應付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實地。解放思想不夠全面，缺少開拓創(chuàng)新的思想和勇氣。面對新情況、新問題，有時思想顧慮多，工作魄力不足。
5.廉政方面。樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠 ……（未完，全文共3884字，當前僅顯示1961字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨支部組織委員2020年度民主生活會個人對照檢查材料》）