目錄/提綱:……
一、對黨支部工作融入中心的基本思考
一是在目標(biāo)上自我定位是軟任務(wù)、軟指標(biāo)
二是在作用上自我承認(rèn)是間接作用
三是在工作上自我處于被動地位
四是在行為上自我認(rèn)可跟從狀態(tài)
二、黨支部工作如何才能做到融入中心
一是支部書記必須做到心中有數(shù)
二是必須做到服從服務(wù)于中心
一是必須有駕馭全局的能力
二是必須組織生產(chǎn)經(jīng)營的能力
三是必須有創(chuàng)新思維的能力
四是必須有發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力
一是班子建設(shè)決不能放松
一是必須具有權(quán)威性
二是必須得到行政的認(rèn)可和支持
三是必須有廣大職工的主動參與
三、黨支部工作融入中心的基本技巧
一是大事大非面前堅持正義的態(tài)度不變,但表達(dá)的方式方法因人因事而宜
四是一切融入要定位在促進(jìn)和發(fā)展工作上
……
黨建思想政治工作融入中心的探索與思考
一、對黨支部工作融入中心的基本思考
1.當(dāng)前思想政治工作存在的認(rèn)識誤區(qū)
從總體上看,黨支部書記隊伍的思想政治素質(zhì),業(yè)務(wù)能力正呈穩(wěn)步提高的趨勢,并在各自的工作崗位上,帶領(lǐng)干部職工展示了作為,發(fā)揮了作用。但是,我們也應(yīng)該看到,還有一部分黨支部書記對如何加強黨的建設(shè),開展好
思想政治工作存在著認(rèn)識上的誤區(qū)。
一是在目標(biāo)上自我定位是軟任務(wù)、軟指標(biāo)。受傳統(tǒng)思想的影響,很多黨支部書記認(rèn)為,黨的工作只是政治領(lǐng)導(dǎo)、是保證監(jiān)督,在企業(yè)發(fā)展中是輔助行政服務(wù)于
安全生產(chǎn),而行政工作是直接作用于服務(wù)于安全生產(chǎn)。
二是在作用上自我承認(rèn)是間接作用。有很多人認(rèn)為,黨的工作是間接服務(wù)于安全生產(chǎn),行政工作是直接作用于安全生產(chǎn)。這說明,我們只看到了問題的表象,原因在于行政工作過程每時每刻都是具體的,顯而易見;黨的工作過程在很多時候是無聲無
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中心工作的開展作為黨建和思想政治工作的舞臺。只有這樣,才能自覺更新和改進(jìn)我們的思維方式和工作方法,增強政治工作的針對性和實效性。
能力水平是基礎(chǔ)。政治工作在中心工作中的保障能力,很大程度上取決于黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,說到底就是取決于黨支部書記個人的綜合能力,就是要不斷提高黨支部書記自身能力素質(zhì)。只有這樣,才能更好的把政治工作融入到中心工作中去,解決好生產(chǎn)中的實際問題。
選準(zhǔn)切入點是關(guān)鍵。政治工作融入中心同樣需要探索切入點、對接點和作用點。安全、質(zhì)量、效益、穩(wěn)定是實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的根本保證,也是中心工作的基本內(nèi)容,政治工作必須牢牢把握改革發(fā)展穩(wěn)定這個大局,在融入中心、服務(wù)大局中提供堅強的政治保證。只有這樣,才能充分彰顯政治工作的優(yōu)勢,進(jìn)而推動各項改革方案的順利實施。
二、黨支部工作如何才能做到融入中心
1.解決好認(rèn)識和定位問題。一是支部書記必須做到心中有數(shù)。了解本工作區(qū)的基本實際,知道作業(yè)區(qū)內(nèi)工作的程序、工作的要求、各崗位的標(biāo)準(zhǔn)、人員的基本狀況、工作的優(yōu)勢和存在的問題。只有這樣,才能做到工作有的放矢,掌握工作的主動權(quán)。二是必須做到服從服務(wù)于中心。支部的工作只有服從服務(wù)于中心,才能發(fā)揮作用,一個時期,支部確立中心工作決不能離開大局工作的主題。
2.解決好能力和素質(zhì)問題。黨支部工作融入中心的能力和素質(zhì),就是黨支部書記的能力和素質(zhì)。黨支部書記能力的高低,決定于支部工作的好壞。支部書記必須具備四個能力:一是必須有駕馭全局的能力。在支部中,支部書記是一把手,自身的形象、自身的能力都是工作的前提和基礎(chǔ),駕馭全局的能力是否具備,有五個標(biāo)準(zhǔn),即在車間班子內(nèi),大家是否尊重你;在職工群眾中,大家是否信任你;在工作生活中,你是否有影響力和個人的魅力;在大事大非面前,你是否具有明變事非和處理事非的能力;在日常生活中,職工群眾是否愿意和你交談。二是必須組織生產(chǎn)經(jīng)營的能力。支部書記必須要有組織生產(chǎn)經(jīng)營的能力,而這種能力也是你融入中心,發(fā)揮作用的資本。三是必須有創(chuàng)新思維的能力。創(chuàng)新思維的能力是黨支部書記工作所必須的能力,對待一個事物能夠從不同的角度、不同的側(cè)面去發(fā)現(xiàn)認(rèn)識分析研究解決問題,會有不同的結(jié)果。四是必須有發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力。能發(fā)現(xiàn)問題可謂是眼高,能解決問題可謂是手高。眼高手高才能發(fā)現(xiàn)和解決問題,發(fā)現(xiàn)問題的能力是工作的前提和基礎(chǔ),我們提倡問題管理,而問題管理的關(guān)鍵首先是要發(fā)現(xiàn)問題。
3.解決好切入點的問題。一是班子建設(shè)決不能放松。支部班子建設(shè)是支部書記的重要職責(zé),抓班子建設(shè),主要抓好制度建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)。制度建設(shè)主要包括“三會一課”制度、重大事項集體討論決定制度、考核評比制度,這些制度必須嚴(yán)格堅持不走樣,如果不堅持這些制度你這個支部書記就失去了工作的載體。能力建設(shè)主要包括對支部班子成員的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作要求、工作質(zhì)量及支部有計劃對班子成員的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)、征求群眾對班子的評價和支部的講評。作風(fēng)建設(shè)主要包括支部整體的形象要求、支部成員對職工群眾的承諾、支部成員的工作質(zhì)量、支部成員工作的方式方法。
4.解決好工作基礎(chǔ)和條件的問題。支部融入中心必須有工作基礎(chǔ)和發(fā)揮作用的條件。每個 ……(未完,全文共3338字,當(dāng)前僅顯示1686字,請閱讀下面提示信息。
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