冶煉廠黨支部021年度工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、生產(chǎn)完成情況
二、支部工作開展情況
1、加強學習，提高認識
2、提高工作質(zhì)量，創(chuàng)新管理方法
3、加強金屬平衡管理工作，嚴控跑、冒、滴、漏
4、加快人才培養(yǎng)，實現(xiàn)人才銜接
5、嚴格_，糾偏糾正部分崗位重復出現(xiàn)的不良操作習慣問題
三、存在的問題
（一）支部活動力度不夠
（二）支部活動載體不夠
四、下一步工作計劃
（一）落實組織生活制度：一是堅持落實好“三會一課”制度
（二）是堅持開好組織生活會和民主生活會
（三）是堅持做好黨務、廠務公開
……
冶煉廠黨支部021年度工作總結(jié)

2021年建黨百年華誕，公司成果豐碩。冶煉支部按照公司黨委的工作部署和要求，全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大報告精神以及新時代黨的建設總要求，深入貫徹習近平總書記系列重要講話，以推進“三型支部創(chuàng)建”為契機，注重實效，以黨建工作促進安全生產(chǎn)的全面開展，較好地完成2021年全年生產(chǎn)和工作計劃，呈現(xiàn)出上下關(guān)系溶恰、員工思想進步，上下一條心的良好局面，現(xiàn)將主要工作開展情況匯報如下:
一、生產(chǎn)完成情況
①生產(chǎn)指標完成情況：截止12月底實際完成銀錠 噸；完成金錠 kg；綜合回收率銀實際達到 %；金達到 ；分別比計劃上升 %和 %。
②安
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工”這個主題，體現(xiàn)支部大家庭的溫暖。今年在支部書記**的帶領下8次組織全廠參入員工家庭的婚、嫁、喪、娶慰問。
㈢是把好黨員入口關(guān)，嚴把黨員的“入口關(guān)”，注重黨員的質(zhì)量，切實做好黨員發(fā)展管理工作，對發(fā)展對象落實培訓，黨員發(fā)展實行公示，隨時為黨的隊伍補充新鮮血液，根據(jù)黨委安排，今年組織了2名骨干參加入黨積極分子培訓。
㈣是落實支部書記“第一責任人”制度，履行2021年公司黨委對我廠工作的點評意見。2020年工作總總結(jié)時公司黨委對我廠的工作進行了全面具體的總結(jié)，肯定了成績，同時也提出了8條工作意見，2021年我廠支部以此作為支部工作創(chuàng)新的重點，抓鐵留痕，逐項改進提高。
1、加強學習，提高認識。
每月組織1次骨干討論會，對廠當月工作進行評議，總結(jié)優(yōu)點，找出不足；全年開展4次黨員交心活動，開展批評與自我批評和凈化思想，提高黨性�！　�
2、提高工作質(zhì)量，創(chuàng)新管理方法。
推行上安全崗，將技術(shù)指標掌握在手中；采起領導跟班作業(yè)制度，讓安全技標扎根在心中；強化績效考核手段，執(zhí)行定崗、定責、定系數(shù)，從5月起全年績效考核100人次，處罰16人次，讓紙上的東西落地生根 ，將理論管理具體到時實際工作中，取得了較理想的效果�！　　　�
3、加強金屬平衡管理工作，嚴控跑、冒、滴、漏。
建全臺帳，加大人防、機防、物防、思防力度，采起脫鋅、分銀加墊收集；脫干加蓋、加罩防護；尾氣冷凝再回收；洗水延時沉降回收；嚴格精細操作_，杜絕跑、冒、滴、漏等措施實現(xiàn)貴金屬閉環(huán)運行。全年實現(xiàn)銀回收率99.43%、金回收率97.43的好成績。
4、加快人才培養(yǎng)，實現(xiàn)人才銜接。對現(xiàn)業(yè)務主管現(xiàn)有技術(shù)骨干力量，提要求、壓擔子、嚴考核，有1名注冊安全工程師即將通過國家考試、2名骨干納入入黨積極分子考核培。
5、嚴格_，糾偏糾正部分崗位重復出現(xiàn)的不良操作習慣問題。制定了6項操作規(guī)程，每月反復循環(huán)培訓，通過考核和反“三違”的形式，加大績效考核罰度，規(guī)范員工行為，實現(xiàn)糾偏糾正部分崗位重復出現(xiàn)的不良操作習慣問題。
三、存在的問題
（一）支部活動力度不夠。因生產(chǎn)任務繁重，工作面廣，對黨建工作投入時間和精力不足，活動開展的不豐富，支部工作與生產(chǎn)工作發(fā)展不平衡。對黨員的思想教育抓的不深不實，黨員活動形式單，成效不明顯。
（二）支部活動載體不夠。僅僅滿足于公司的要求落實黨建工作，對新形勢下如何結(jié)合自身實際，創(chuàng)新和豐富黨建工作，計劃的不多不深，沒有形成新的支部工作特色。
四、下 ……（未完，全文共2101字，當前僅顯示1335字，請閱讀下面提示信息。收藏《冶煉廠黨支部021年度工作總結(jié)》）