目錄/提綱:……
一、加強和改進機關(guān)思想政治工作的重要意義
(一)是全面加強新時代黨的建設(shè)的必然要求
(二)是推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的重要保證
(三)是提升社會主義精神文明建設(shè)的內(nèi)在要求
二、機關(guān)黨員干部思想政治工作現(xiàn)狀調(diào)研分析
(一)調(diào)研基本情況
(二)數(shù)據(jù)統(tǒng)計情況
(三)存在的主要問題
三、新時代加強和改進機關(guān)思想政治工作的路徑探析
(一)明確一個使命任務(wù)
(二)堅持五項方針原則
(三)建立“四位一體”的思想政治工作運行與保障機制
……
加強和改進新時代機關(guān)思想政治工作研究
思想政治工作是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、鮮明特色和突出政治優(yōu)勢,是一切工作的生命線。機關(guān)作為黨的路線、方針、政策的執(zhí)行者和推動者,在
思想政治工作中發(fā)揮著主陣地和主渠道作用。在中國共產(chǎn)黨成立100周年之際,中共中央、國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于新時代加強和改進思想政治工作的意見》(以下簡稱《意見》),為我們做好機關(guān)思想政治工作提供了基本遵循。
一、加強和改進機關(guān)思想政治工作的重要意義
(一)是全面加強新時代黨的建設(shè)的必然要求。思想政治工作本質(zhì)上是政治工作,是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性工作,是黨的建設(shè)的傳家寶和生命線。習(xí)近平總書記指出,加強機關(guān)思想政治工作是機關(guān)黨建工作的一項重要職責,也是維護機關(guān)穩(wěn)定、促進機關(guān)和諧、完成工作任務(wù)的重要保證。應(yīng)對百年未有之大變局,面對
_態(tài)領(lǐng)域紛繁復(fù)雜新情況,全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè),就要把思想政治工作貫穿黨的建設(shè)和國家治理各領(lǐng)域各方面各環(huán)節(jié),用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,忠誠捍衛(wèi)“兩個確立”,帶頭做到“兩個維護”,牢牢掌握各項工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動權(quán)。
(二)是推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的重要保證。思想政治工作是中國共產(chǎn)黨的政治優(yōu)勢和優(yōu)良傳統(tǒng),是管黨治黨、_理政的中心環(huán)節(jié)和重要方式。機
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,但理解不深,占比32.8%;了解不多,印象不深,占比11.5%。
3.思想政治工作存在的主要問題。方式方法陳舊,不夠創(chuàng)新,占比57.8%;浮于形式,沒有真正入心入腦,占比40.7%;強調(diào)思想意識多,解決實際問題少,占比53.9%;缺乏長效機制和剛性約束,占比30.6%。
4.思想政治工作需要加強的方面。主動了解干部職工思想動態(tài),有針對性地加強思想政治教育,占比64.7%;幫助干部職工解決工作、生活中的實際問題,63.3%;經(jīng)常開展談心談話,促進干部職工身心健康,占比56.3%;大力營造團結(jié)和諧向上的工作氛圍,占比50.1%。
5.影響工作積極性的主要原因。工作繁重壓力大,占比58.7%;工作學(xué)習(xí)氛圍不夠活躍,占比53.6%;個人能力不足,占比15.8%;個人愿望無法實現(xiàn),占比38.6%。
6.了解單位部署要求的主要渠道。領(lǐng)導(dǎo)傳達或會議學(xué)習(xí),占比75.2%;文件傳閱或OA系統(tǒng),占比65.8%;官方網(wǎng)站或微信公眾號,占比33.7%;其他方面,占比15.9%。
7.能夠接受思想政治教育的主要途徑。加強各類宣傳教育,占比63.6%;培樹先進典型,發(fā)揮示范作用,占比55.8%;同事日常工作交流,耳濡目染,占比70.5%;加強制度約束,占比35.7%;其他,占比16.2%。
(三)存在的主要問題
1.思想認識不到位。有的黨員干部對《意見》缺乏深入細致學(xué)習(xí)研究,沒有充分認識到做好新時代機關(guān)思想政治工作的重要性,部分領(lǐng)導(dǎo)干部沒有正確處理好業(yè)務(wù)工作與思想政治工作的關(guān)系,割裂了業(yè)務(wù)工作與思想政治工作的聯(lián)系,對思想政治工作的重要性存在模糊認識。有的認為思想政治工作是務(wù)虛的,不易顯現(xiàn)成績,因而片面地強調(diào)業(yè)務(wù)工作,不注重調(diào)動干部職工的積極性和創(chuàng)造性,沒能激發(fā)和釋放出干部職工最大的能量。部分黨員干部對思想政治工作應(yīng)付了事,甚至出現(xiàn)抵觸情緒,導(dǎo)致參與度不強、自覺性不夠、主動性不高、積極性匱乏。
2.方式方法不豐富。思想政治工作方式方法沒有隨著社會的發(fā)展而發(fā)展,教育的內(nèi)容無法讓干部職工真學(xué)、真懂、真信、真用。有的部門抓思想政治工作習(xí)慣于照本宣科,傳達一些文件和會議精神,學(xué)習(xí)中存在“一人念多人聽”的模式,能引起干部職工共鳴互動的話題很少觸及。有的認為抓思想政治工作就是抓黨的理論、路線、方針、政策的學(xué)習(xí)教育,沒有將思想政治教育工作融入到中國共產(chǎn)黨人精神譜系教育、革命傳統(tǒng)教育、形勢與政策教育之中,融入到政治機關(guān)意識教育、對黨忠誠專題教育中。
3.工作創(chuàng)新不夠。有的黨員干部開展思想政治工作,創(chuàng)新精神和開拓意識不足,工作沒有特色和亮點,只是滿足于完成任務(wù)而已;有的沒有將思想政治工作看作是一個多角度、立體式的系統(tǒng)工程,視野狹窄,就事論事,開展工作沒有針對性;有的沒有將思想政治工作與落實管黨治黨有機結(jié)合,沒有將嚴肅黨內(nèi)政治生活、抓好廉政教育納入其中;有的談心談話、激勵機制沒有落實到位,長效機制建設(shè)有待健全;部分黨務(wù)工作者由于是兼職黨務(wù)工作,缺乏對思想政治工作系統(tǒng)學(xué)習(xí),對干部職工思想動態(tài)了解掌握不夠。
4.解決實際問題少。思想政治工作只有做到心坎上,才能真正起作用。有的黨組織對干部職工的關(guān)心僅僅停留在噓寒問暖上,或是干部職工生病住院時派人探望一下,例行公事成分較多,缺少真誠細致交流;有的思想政治工作更多停留在思想引領(lǐng)層面,圍繞職級晉升、子女教育、身心健康等干部職工普遍關(guān)心的問題,以及他們在工作、學(xué)習(xí)、生活中遇到的現(xiàn)實困難缺乏有效解決措施,導(dǎo)致部分干部職工精神狀態(tài)不佳、工作干勁不足。
三、新時代加強和改進機關(guān)思想政治工作的路徑探析
新時代加強和改進機關(guān)思想政治工作,必須圍繞一個使命任務(wù),堅持五項方針原則,探索建立四個“四位一體”的思想政治工作運行與保障機制,即“1+5+4”新時代機關(guān)思想政治工作體系。
新時代機關(guān)思想政治工作“1+5+4”工作體系
(一)明確一個使命任務(wù)
新時代機關(guān)思想政治工作的使命任務(wù),就是以《意見》為根本遵循,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神,忠誠捍衛(wèi)“兩個確立”,自覺做到“兩個維護”,圍繞鞏固馬克思主義在_態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位、鞏固全黨全國人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)這一根本任務(wù),自覺承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的職責使命,把思想政治工作作為治黨_的重要方式,著力固根基、揚優(yōu)勢、補短板、強弱項,提高科學(xué)化規(guī)范化制度化水平,充分調(diào)動一切積極因素,廣 ……(未完,全文共6827字,當前僅顯示2397字,請閱讀下面提示信息。
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