鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2022年度抓基層黨建工作述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履職情況和工作亮點(diǎn)
（一）強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，壓實(shí)黨建之責(zé)
（二）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，把握思想之舵
二是聚焦機(jī)關(guān)干部常態(tài)化學(xué)習(xí)
三是聚焦支部主題黨日學(xué)習(xí)
（三）強(qiáng)化三個(gè)建設(shè)，夯實(shí)基層之基
一是強(qiáng)化陣地建設(shè)
二是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)
（四）強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，筑牢發(fā)展之本
一是以黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興
二是以黨建引領(lǐng)基層治理
三是以黨建引領(lǐng)民生發(fā)展
二、存在的問(wèn)題
一是基層戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不到位
二是村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不均衡
三是黨建工作特色亮點(diǎn)不多
三、下一步工作思路
（一）壓實(shí)責(zé)任抓黨建，提升黨員干部履職能力
一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)“提能”，建立常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制，將學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到工作中來(lái)
二是堅(jiān)持督導(dǎo)“提效”，制定切實(shí)可行的督辦方案，定清單、導(dǎo)問(wèn)題、督整改
（二）圍繞中心抓黨建，助推鄉(xiāng)村振興提質(zhì)增效
一是抓基層治理
二是抓招商引資
三是抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展
（三）突出重點(diǎn)抓黨建，打造基層黨建特色品牌
一是思想認(rèn)識(shí)到位
二是工作落實(shí)到位
三是責(zé)任落實(shí)到位
……
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記2022年度抓基層黨建工作述職報(bào)告

按照縣委要求，現(xiàn)將2022年度抓基層黨建工作情況報(bào)告如下：
一、履職情況和工作亮點(diǎn)
（一）強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，壓實(shí)黨建之責(zé)。
一是始終把政治建設(shè)擺在首位，認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，主持召開了支部書記抓黨建述職測(cè)評(píng)會(huì)，帶動(dòng)支部書記第一責(zé)任人履職，開展了政治談話，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。二是始終把黨建責(zé)任抗在肩上，召開專題會(huì)議研究黨建工作12次，統(tǒng)籌推進(jìn)宣傳、政法、統(tǒng)戰(zhàn)、武裝、群團(tuán)等工作，各級(jí)新聞媒體報(bào)道刊登我鎮(zhèn)工作稿件83篇（其中國(guó)家級(jí)4篇、省級(jí)14篇、市級(jí)27篇）。三是始終把問(wèn)題整改落在實(shí)處，召開了“人人都是營(yíng)商
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其中14人在村跟班學(xué)習(xí)，今年以來(lái)有5人當(dāng)選為村兩委干部， 17名村干部報(bào)名參加了學(xué)歷提升工程，發(fā)展黨員18人，成立了青年人才黨支部，吸納149名優(yōu)秀農(nóng)村青年實(shí)用人才。三是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合三拼三促抓落實(shí)工作，開展“周周曬業(yè)績(jī)、月月大比武、一季一考評(píng)，爭(zhēng)當(dāng)好干部”主題活動(dòng)，共開展季述職點(diǎn)評(píng)4次，下發(fā)督查通報(bào)15期，形成全鎮(zhèn)上下比學(xué)趕超的良好工作氛圍。
（四）強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，筑牢發(fā)展之本。
一是以黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興。開展美麗集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生整治行動(dòng)，將集鎮(zhèn)劃分為29個(gè)網(wǎng)格，每周五下午組織黨員干部開展大掃除，投入資金100余萬(wàn)元，更換集鎮(zhèn)路燈157盞、規(guī)劃停車位66個(gè)，街道面貌煥然一新，大力發(fā)展以楊梅、黃金梨、臍橙為代表的特色水果種植產(chǎn)業(yè)，有 8個(gè)村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到了15萬(wàn)元以上，其中**村“四新之路”在縣委辦參閱件第四期刊發(fā)推廣。二是以黨建引領(lǐng)基層治理。構(gòu)建1+3+*社會(huì)治理體系，發(fā)揮好巾幗志愿者、平安志愿者、“五老”鄉(xiāng)賢三支隊(duì)伍作用，探索出基層治理新模式，今年獲得了全市黨的二十大維穩(wěn)信訪安保工作成績(jī)突出的集體稱號(hào)。三是以黨建引領(lǐng)民生發(fā)展。建立了“零縫隙”巡防監(jiān)管制度，全面筑牢森林防火安全屏障，經(jīng)驗(yàn)做法在縣委辦參閱件第五期刊發(fā)；高質(zhì)量完成了30個(gè)新農(nóng)村點(diǎn)建設(shè)工作，投資1065萬(wàn)元的河堤項(xiàng)目全部完工，投資150萬(wàn)元的**村幼兒園全面完工，投資6000萬(wàn)元的新建中心小學(xué)選址方案已過(guò)規(guī)委會(huì)，2022年獲萬(wàn)載縣教育發(fā)展突出貢獻(xiàn)先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號(hào)；投資200萬(wàn)元的太嶺下橋已竣工，廣聚、富宜兩個(gè)落戶我鎮(zhèn)億元以上項(xiàng)目即將投產(chǎn)。
二、存在的問(wèn)題
一是基層戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不到位。部分黨支部書記抓班子隊(duì)伍“松寬軟”，導(dǎo)致黨組織的政治功能和戰(zhàn)斗能力虛化弱化。二是村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不均衡。部分偏遠(yuǎn)村無(wú)法突破資源利用的瓶頸。三是黨建工作特色亮點(diǎn)不多。在探索打造特色黨建工作上思考不多，僅停留在照本宣科上，沒(méi)有結(jié)合本地實(shí)際展開充分調(diào)研。
三、下一步工作思路
（一）壓實(shí)責(zé)任抓黨建，提升黨員干部履職能力
一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)“提能”，建立常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制，將學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到工作中來(lái)。二是堅(jiān)持督導(dǎo)“提效”，制定切實(shí)可行的督辦方案，定清單、導(dǎo)問(wèn)題、督整改。三是堅(jiān)持考核“提質(zhì)”，制定機(jī)關(guān)干部日常管理制度、村（社區(qū)）干部績(jī)效考核方案，打造一支擔(dān)當(dāng)務(wù)實(shí)的干部隊(duì)伍。
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