2022年嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神工作考核細則

目錄/提綱：……
一、考核對象
二、計分辦法
三、經(jīng)開區(qū)、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）考核內(nèi)容及評分標(biāo)準(zhǔn)
（一）嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩（100分）
1、貫徹落實黨的路線方針政策和決策部署（50分）
2、堅決將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面（50分）
（二）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法（100分）
1、主體責(zé)任落實情況（40分）
2、監(jiān)督責(zé)任落實情況（10分）
3、責(zé)任問題處置情況（15分）
4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法情況（15分）
5、黨風(fēng)廉政建設(shè)綜合評價情況（20分）
（三）貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，省委省政府十項規(guī)定，市委市政府七項規(guī)定、縣委縣政府七項規(guī)定（100分）
3、發(fā)生嚴重“四風(fēng)”問題，引發(fā)負面輿論或造成不良影響的，扣40%
4、未按要求整改處置“四風(fēng)”問題的，扣30%
四、縣級各部門考核內(nèi)容及評分細則（按百分制考核）
（一）嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩（100分）
1、貫徹落實黨的路線方針政策和決策部署（50分）
2、堅決將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面（50分）
（二）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法（100分）
1、主體責(zé)任落實情況（50分）
2、責(zé)任問題處置情況（15分）
3、領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法情況（15分）
4、黨風(fēng)廉政建設(shè)綜合評價情況（20分）
（三）貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，省委省政府十項規(guī)定，市委市政府七項規(guī)定、縣委縣政府七項規(guī)定……
2022年嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神工作考核細則

一、考核對象
經(jīng)開區(qū)、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣級各部門。
二、計分辦法
按百分制考核。
三、經(jīng)開區(qū)、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）考核內(nèi)容及評分標(biāo)準(zhǔn)
（一）嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩（100分）
1.貫徹落實黨的路線方針政策和決策部署（50分）。完整、準(zhǔn)確、全面貫徹落實習(xí)近平總書記對**工作系列批示指示精神和黨中央、省委、市委、縣委決策部署。落實不力、措施不實、推進緩慢、完成質(zhì)量不高等情況扣60%；未及時發(fā)現(xiàn)并糾正處理黨組織和黨員干部在貫徹落實過程中的錯誤行為的，扣40%。
2.堅決將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面（50分）。未及時發(fā)現(xiàn)并制止、糾正和查處違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的人和事的，發(fā)現(xiàn)一起扣40%。
（二）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法（100分）
1.主體責(zé)任落實情況（40分）。
（1）強化責(zé)任落實（15分）。未結(jié)合實際制定工作計劃和具體措施，明確責(zé)任分工和完成時限的，扣40%；未報告責(zé)任制
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黨委落實和完善主體責(zé)任規(guī)定，推動黨委主體責(zé)任、書記第一責(zé)任人職責(zé)和紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督責(zé)任貫通聯(lián)動、一體落實不力的，扣40%；對黨委落實主體責(zé)任存在的薄弱環(huán)節(jié)，不敢提意見建議，不敢督促責(zé)任落實，不愿較真碰硬的，扣30%；未按規(guī)定處置信訪舉報，問題線索隱瞞不報、壓案不查的，扣30%；對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題或者輕微違紀(jì)問題，運用第一種形態(tài)處理不夠精準(zhǔn)有效的，扣30%；對下一級黨組織負責(zé)人，以及同級領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是“一把手”，在廉潔自律等方面存在的問題應(yīng)發(fā)現(xiàn)而未發(fā)現(xiàn)，或不按規(guī)定如實向上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)報告的，扣30%；開展監(jiān)督檢查和審查調(diào)查工作情況依據(jù)縣紀(jì)委監(jiān)委對經(jīng)開區(qū)、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）2022年度紀(jì)檢監(jiān)察工作考核結(jié)果計算得分。
3.責(zé)任問題處置情況（15分）。因落實管黨治黨責(zé)任不力，經(jīng)開區(qū)黨工委、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委被檢查、通報、改組的，分別扣30%、40%、50%；黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員被誡勉、組織調(diào)整或組織處理、黨紀(jì)政務(wù)輕處分、黨紀(jì)政務(wù)重處分以及移送司法機關(guān)依法審查起訴的，每人次分別扣10%、20%、30%、40%、50%（黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員因同一問題被問責(zé)的，按照最高標(biāo)準(zhǔn)扣分，不重復(fù)扣分）。
4.領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法情況（15分）。經(jīng)開區(qū)、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)輕處分、重處分以及被移送司法機關(guān)依法審查起訴的，每人次分別扣20%、30%、40%。
5.黨風(fēng)廉政建設(shè)綜合評價情況（20分）。根據(jù)2022年度黨委書記述責(zé)述廉測評結(jié)果及相關(guān)綜合評價得分折算記分。
（三）貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，省委省政府十項規(guī)定，市委市政府七項規(guī)定、縣委縣政府七項規(guī)定（100分）
1.貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府七項規(guī)定、縣委縣政府七項規(guī)定不力的，扣30%。（25分）
2.糾治“四風(fēng)”工作部署不到位，安排部署的專項整治工作推進不力的，扣30%。（25分）
3.發(fā)生嚴重“四風(fēng)”問題，引發(fā)負面輿論或造成不良影響的，扣40%。（25分）
4.未按要求整改處置“四風(fēng)”問題的，扣30%。（25分）
四、縣級各部門考核內(nèi)容及評分細則（按百分制考核）
（一）嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩（100分）
1.貫徹落實黨的路線方針政策和決策部署（50分）。完整、準(zhǔn)確、全面貫徹落實習(xí)近平總書記對**工作系列批示指示精神和黨中央、省委、市委、縣委決策部署。落實不力、措施不實、推進緩慢、完成質(zhì)量不高等情況，扣60%；未及時發(fā)現(xiàn)并糾正處理黨組織和黨員干部在貫徹落實過程中的錯誤行為的，扣40%。
2.堅決將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面（50分）。未及時發(fā)現(xiàn)并制止、糾正和查處違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的人和事的，扣40%。
（二）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法（100分）
1.主體責(zé)任落實情況（50分）。
（1）強化責(zé)任落實（20分）。未結(jié)合實際制定工作計劃和具體措施，明確責(zé)任分工和完成時限的，扣40%；未報告責(zé)任制落實情況，并按規(guī)定開展述責(zé)述廉的，扣30%；未按要求安排部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的，扣30%；未將責(zé)任落實情況作為年度民主生活會對照檢查內(nèi)容，未開展批評和自我批評的，扣20%；未按《***縣2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗宣傳工作要點》規(guī)定，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作宣傳教育納入干部教育培訓(xùn)，扎實開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，黨風(fēng)廉政宣傳效果不明顯、廉潔文化建設(shè)不力、虛化弱化走過場的，扣40%；“聽音問廉**行”活動推進不力的，扣20%；安排部署、推動落實開展借培訓(xùn)名義搞公款旅游問題排查整治等專項治理或?qū)ｍ椪喂ぷ鞑涣Φ�，�?0%。
（2）深化責(zé)任意識（20分）。主體責(zé)任認識不清，履職不到位，未把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)分內(nèi)之事，甚至當(dāng)作紀(jì)檢監(jiān)察組“一家之事”一推了之的，扣40%；黨組（黨委）書記履行第一責(zé)任人職責(zé)不到位 ……（未完，全文共4065字，當(dāng)前僅顯示2053字，請閱讀下面提示信息。收藏《2022年嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵紀(jì)守法、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神工作考核細則》）