區(qū)紀委常委、區(qū)監(jiān)委委員2022年度民主生活會個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、2021年度黨史學習教育專題民主生活會查擺問題整改情況
（一）加強理論學習，提高政治意識
（二）轉(zhuǎn)變工作作風，撲下身子抓落實
（三）轉(zhuǎn)變思想觀念，勇于創(chuàng)新求突破
二、查找的主要問題
（一）帶頭深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面
（二）帶頭用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂方面
一是存在重形式、輕成效的問題
二是自覺運用其中蘊含的立場、觀點、方法，解決問題方面存在不足
（三）帶頭堅持和加強黨的全面領導方面
一是常規(guī)工作常規(guī)做法多
二是壓力傳導不緊實，鎮(zhèn)（街道）紀（工）委、派駐機構(gòu)責任壓的不夠緊
三是服務決策作用發(fā)揮不夠
（四）帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面
一是宗旨意識不強，深入群眾、深入一線收集解決群眾問題不夠
二是團結(jié)和指導基層不夠
三是為基層干部擔當不夠
（五）帶頭發(fā)揚斗爭精神，防范化解風險挑戰(zhàn)方面
二是應對風險挑戰(zhàn)的能力不足
（六）帶頭落實全面從嚴治黨政治責任方面
一是思想認識不足，主體責任夯得不實
二是對內(nèi)監(jiān)督不夠嚴格，以信任代替監(jiān)督
三是查辦案件結(jié)構(gòu)不優(yōu)，法轉(zhuǎn)類案件比例下降但數(shù)量仍較大，懲治效果受影響
二是履行兩個責任不到位
三、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）理論學習薄弱
（二）黨性修養(yǎng)不過硬
（三）宗旨意識淡薄
（四）全面從嚴治黨……
區(qū)紀委常委、區(qū)監(jiān)委委員2022年度民主生活會個人對照檢查材料

按照《中共**市**區(qū)紀委機關(guān)、中共**市**區(qū)委組織部關(guān)于開好2022年度黨和國家機關(guān)黨員領導干部民主生活會的通知》（*組通〔2022〕81號）要求，我聚焦本次民主生活會主題，認真學習黨的二十大報告和黨章，學習了習近平總書記在二十屆一中全會上重要講話精神，堅持把學習大會報告同學習大會系列講話精神和相關(guān)文件結(jié)合起來，同學習習近平總書記對**工作、**發(fā)展系列重要指示精神和對**地震的重要指示精神結(jié)合起來，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，對照黨章黨規(guī)黨紀自我檢查找差距，現(xiàn)結(jié)合自身實際和工作職責，對照檢查如下：
一、2021年度黨史學習教育專題民主生活會查擺問題整改情況
2022年1月21日，區(qū)紀委監(jiān)委召開了領導班子黨史學習教育專題民主生活會，結(jié)合自查和同志們幫助，查擺出6個方面19個問題。會后，我建立了個人
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主要問題
（一）帶頭深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。一是政治理論學習不深入、不全面，鉆研不深、不透，只注重重點內(nèi)容和與自身業(yè)務關(guān)聯(lián)性大的方面學習，認識不夠全面，對“兩個確立”的決定性意義認識不深刻，站位不高，對一些錯誤的言論鑒別力不強，沒有旗幟鮮明的抵制和反對。二是學習自覺性不強，理論學習與實際工作結(jié)合不夠緊密，學習韌性不足，淺嘗輒止，表現(xiàn)在履行政治監(jiān)督職責方面認識片面，落地不具體，監(jiān)督不精準，僅僅停留在問題表面，監(jiān)督作用不明顯。
（二）帶頭用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂方面。一是存在重形式、輕成效的問題。往往通過會議或集中學習的形式，滿足于表面學了，沒有開展深入的研討，學習成效難以保證。在把握形勢任務、領會精神實質(zhì)方面缺乏一以貫之的自覺性。二是自覺運用其中蘊含的立場、觀點、方法，解決問題方面存在不足。如，在如何多措并舉深化反腐敗工作和一體推進“三不腐”方面，見子打子多，長遠謀劃少，結(jié)合案件查辦情況深入分析不夠，沒有提出好的工作建議。三是理論聯(lián)系實際不夠緊密，存在學用脫節(jié)的問題，表現(xiàn)在工作上就是做具體工作、點上工作多，對標重大決策部署抓整體、抓全面、找結(jié)合不夠。如信訪舉報反映國企、教育領域問題多發(fā)的情況下，缺乏系統(tǒng)分析，解決問題缺乏整體觀念，橫向聯(lián)動各室部，調(diào)動各方面積極因素不夠。
（三）帶頭堅持和加強黨的全面領導方面。一是常規(guī)工作常規(guī)做法多。如在面臨信訪舉報量下降，特別是檢控類問題少且質(zhì)量不高的情況下，主動下訪找問題、橫向聯(lián)動力度還不夠；在案件辦理方面，派駐機構(gòu)工作能動性調(diào)動不足，主動監(jiān)督辦案的意識不強，發(fā)現(xiàn)監(jiān)督單位問題線索少，辦案數(shù)量少。二是壓力傳導不緊實，鎮(zhèn)（街道）紀（工）委、派駐機構(gòu)責任壓的不夠緊。如在2022年審查調(diào)查工作進度推進上，擔心對下?lián)訅旱眠^重，前期督促不緊，導致案件查辦進度跟不上，后期工作壓力過大，對安全和辦案質(zhì)量帶來隱患。三是服務決策作用發(fā)揮不夠。對案管工作對審查調(diào)查工作的中樞作用認識不足，對數(shù)據(jù)深挖不夠，服務決策、指導審查調(diào)查工作的作用發(fā)揮不明顯。
（四）帶頭堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動改革發(fā)展穩(wěn)定方面。一是宗旨意識不強，深入群眾、深入一線收集解決群眾問題不夠。比如對自己聯(lián)系上里鎮(zhèn)的2個項目，電話督促協(xié)調(diào)多，深入現(xiàn)場查看少。很少到自己聯(lián)系的**鎮(zhèn)的群眾家中傾聽意見。二是團結(jié)和指導基層不夠。工作安排多，深入基層督促檢查少，沒有很好掌握基層紀檢監(jiān)察干部工作需求。比如，鎮(zhèn)（街道）紀（工）委干部新手多，對業(yè)務工作不熟悉，在抓目標進度方面提得多，在線索處置、審查調(diào)查、信訪舉報辦理中存在的問題調(diào)研少、指導少，基層工作仍存在諸多不規(guī)范的情況。三是為基層干部擔當不夠。容錯糾錯、不實檢舉控告澄清正名、打擊誣告陷害等工作推動力度不夠，2022年沒有查處誣告陷害行為，僅為2名受不實舉報的干部澄清正名。對干部中存在的怕干事、怕出錯，多做事、多出事等思想顧慮沒有很好的消除，影響了干部干事創(chuàng)業(yè)激情。
（五）帶頭發(fā)揚斗爭精神，防范化解風險挑戰(zhàn)方面。一是憂患意識不強，主動發(fā)現(xiàn)問題、提建議找方法、主動解決做得不夠，工作中沒有牢固樹立問題導向的工作思路。比如，面臨線索來源少的情況，總想著靠上面搞專項整治做深做實一點來深挖線索，沒有主動開源，沒能結(jié)合區(qū)委具體工作中心工作全面掌握、深入分析問題多發(fā)領域環(huán)節(jié)有針對性的對前端監(jiān)督提供參考依 ……（未完，全文共5255字，當前僅顯示1845字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)紀委常委、區(qū)監(jiān)委委員2022年度民主生活會個人對照檢查材料》）