辦公室2024年_態(tài)自查情況的報告

目錄/提綱：……
一、工作開展情況
（一）強化組織領(lǐng)導，構(gòu)建責任體系
（二）強化思想引領(lǐng)，構(gòu)筑_態(tài)堅固防線
（三）拓寬宣傳渠道，強化主流_態(tài)陣地建設(shè)
二、存在的問題
一是_態(tài)工作敏銳性有待加強
二是宣傳工作創(chuàng)新性與影響力需進一步提升
三、下一步工作措施
（一）提升政治站位，強化領(lǐng)導核心作用
（二）增強輿論戰(zhàn)斗力，打造高素質(zhì)宣傳隊伍
（三）營造濃厚氛圍，完善責任與監(jiān)督機制
……
辦公室2024年_態(tài)自查情況的報告

為深入貫徹_態(tài)工作責任制，切實增強對_態(tài)工作的領(lǐng)導力和掌控力，積極響應區(qū)委宣傳部《關(guān)于開展2024年_態(tài)（網(wǎng)絡(luò)_態(tài)）工作專項督查的通知》精神，我辦高度重視，迅速行動，以嚴謹細致的態(tài)度，對照檢查要點，緊密結(jié)合工作實際，全面開展了_態(tài)工作的自查自糾�，F(xiàn)將自查自糾情況匯報如下：
一、工作開展情況
（一）強化組織領(lǐng)導，構(gòu)建責任體系
我辦將_態(tài)及網(wǎng)絡(luò)_態(tài)工作置于重要位置，明確納入2024年度全面從嚴治黨主體責任范疇，精心制定了《2024年度落實全面從嚴治黨主體責任清單》，細化為7大領(lǐng)域43項具體任務(wù)，并設(shè)定清晰的時間節(jié)點，確保每項任務(wù)有部署、有落實、有監(jiān)督、有考核。通過將_態(tài)工作納入班子成員民主生活會和年度述職的必述內(nèi)容，增強了責任意識和擔當精神。依據(jù)區(qū)委《黨委（黨
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略590字，正式會員可完整閱讀）……　
工作緊密結(jié)合。精心選購了《習近平著作選讀》第一、二卷，《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要（2023年版）》及《習近平談_理政第四卷》等權(quán)威書籍，作為黨員干部學習的重要資料。依托工作例會、專題學習會等線下平臺，結(jié)合“學習強國”、“黨建先鋒”、“組織先鋒”等線上學習載體，構(gòu)建了全方位、多層次的學習體系，實現(xiàn)了黨員干部培訓的全覆蓋，學員參與度高達100%。
截至9月底，我們已成功舉辦理論中心組學習12次，每次學習均圍繞核心議題展開深入研討；同時，組織主題黨日活動10次，通過實踐活動增強學習體驗；黨支部學習更是頻繁，累計開展20余次，有效促進了黨的創(chuàng)新理論在黨員干部中的內(nèi)化于心、外化于行。這一系列舉措，不僅讓黨的創(chuàng)新理論成為指導我們工作的強大武器，更為_態(tài)工作構(gòu)筑起了一道堅不可摧的防線。
（三）拓寬宣傳渠道，強化主流_態(tài)陣地建設(shè)
為鞏固和擴大主流_態(tài)影響力，我們精心策劃并實施了多樣化的“主題黨日”活動，既嚴格遵循“規(guī)定動作”確�；顒右�(guī)范性，又勇于創(chuàng)新，設(shè)計了一系列富有特色的“自選動作”。今年以來，我們組織黨員踴躍參與“熱血機關(guān)•為生命續(xù)航”春季獻血活動，通過實際行動踐行初心使命；同時，圍繞“跟隨總書記的足跡感悟黨的初心使命”和“重走習近平總書記足跡”等主題，開展了一系列深刻而生動的黨日活動，有效激發(fā)了黨員干部的愛國情懷與奮斗精神。
在加強內(nèi)外聯(lián)動方面，我們積極與社區(qū)開展結(jié)對共建活動，通過互學互助，不僅促進了資源共享，更實現(xiàn)了雙方_態(tài)工作水平的共同提升。此外，我們還注重干部隊伍的培養(yǎng)與建設(shè)，參加了市、區(qū)舉辦的專題培訓班8期，自主舉辦“干部上講臺”活動7期，通過這一平臺，既鍛煉了干部的表達能力，也豐富了學習內(nèi)容。我們深化“導師”結(jié)對制度，為新進年輕干部量身定制培養(yǎng)計劃，進一步拓寬了干部成長的渠道，取得了顯著成效，如1名科級干部成功晉升為副處級領(lǐng)導干部，2名干部被選拔為科級領(lǐng)導干部。
在網(wǎng)絡(luò)_態(tài)領(lǐng)域，我們積極引導黨員加入網(wǎng)p-dei伍，利用網(wǎng)絡(luò)平臺弘揚主旋律，傳播正能量，有效擴大了主流_態(tài)的網(wǎng)絡(luò)覆蓋面和影響力。截至目前，我們已有多篇信息稿件被各級刊物、媒體采用，共計27篇，充分展示了我們在_態(tài)工作方面的積極成果與良好風貌。
二、存在的問題
盡管我辦在_態(tài)工作領(lǐng)域取得了一系列積極進展，但仍需正視并著力解決存在的薄弱環(huán)節(jié)，以確保_態(tài)工作的全面深化與提升。具體而言，當前面臨的主要問題體現(xiàn)在以下兩個方面：
一是_態(tài)工作敏銳性有待加強。 部分干部在_態(tài)領(lǐng)域的警覺性尚顯不足，對_態(tài)工作的重要性和緊迫性缺乏深刻認識，存在“重業(yè)務(wù)、輕意識”的傾向。這種認識上的偏差導致“一崗雙責”制度未能充分落實，部分干部僅將_態(tài)工作視為領(lǐng)導干部或特定崗位的職責，未能將其與自身本職工作有機融合，從而在工作中處于被動應對的狀態(tài)，難以主動作為、有效防范。
二是宣傳工作創(chuàng)新性與影響力需進一步提升。 鑒于我辦工作的特殊性質(zhì)，對外交流與合作相對有限，這在一定程度上限制了宣傳渠道的拓展和宣 ……（未完，全文共3146字，當前僅顯示1657字，請閱讀下面提示信息。收藏《辦公室2024年_態(tài)自查情況的報告》）