公司黨委2024年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報(bào)告

目錄/提綱：……
一、2024年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況
（一）突出政治引領(lǐng)，壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”
（二）注重思想固本培元，深化黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育
（三）堅(jiān)持糾樹并舉，鍥而不舍糾治“四風(fēng)”
（四）凝聚監(jiān)督合力，釋放監(jiān)督治理效能
（五）聚焦標(biāo)本兼治，深化正風(fēng)肅紀(jì)反腐
二、存在的問題
一是在主體責(zé)任落深落細(xì)上還有差距
二是在“四風(fēng)”嚴(yán)防徹査上還有差距
三是兩級(jí)紀(jì)檢監(jiān)督作用發(fā)揮不充分
三、2025年工作思路和措施
（一）堅(jiān)定不移推進(jìn)政治監(jiān)督具精準(zhǔn)常態(tài)化
（二）多點(diǎn)發(fā)力推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)走深走實(shí)
（三）系統(tǒng)施治推進(jìn)監(jiān)督治理質(zhì)效不斷提升
（四）馳而不息推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)反腐向縱深發(fā)展
（五）主動(dòng)作為推進(jìn)紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范專業(yè)化
……
公司黨委2024年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報(bào)告

2024年，公司黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的二十大和二十屆三中全會(huì)精神，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，更好發(fā)揮“大監(jiān)督”合力，一體推進(jìn)“三不腐”_機(jī)制，保證了上級(jí)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署得到貫徹落實(shí)。
一、2024年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況
（一）突出政治引領(lǐng)，壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”
公司黨委聚焦落實(shí)黨中央重大決策部署、習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神，監(jiān)督落實(shí)“第一議題”機(jī)制，全力以赴推動(dòng)“五個(gè)工程”建設(shè)落實(shí)落地。嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)黨委專項(xiàng)巡視問題整改，制定巡視整改監(jiān)督工作的實(shí)施方案，定期召開整改工作督導(dǎo)推進(jìn)會(huì)，持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督檢查，推動(dòng)修訂相關(guān)制度辦法**項(xiàng)。緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”，加強(qiáng)對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、依規(guī)依紀(jì)依法、履職用權(quán)等情況的監(jiān)督，著力推進(jìn)政治監(jiān)督具體化、精準(zhǔn)化、常態(tài)化。壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，協(xié)助公司黨委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了專題研究部署，組織所屬各單位簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》**份；與同級(jí)班子成員、基層單位領(lǐng)導(dǎo)溝通談話**人次；開展同級(jí)班子背靠背
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略818字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
督治理效能
結(jié)合上級(jí)黨委專項(xiàng)巡察，對(duì)**單位開展虧損項(xiàng)目違規(guī)違紀(jì)與履職不力專項(xiàng)治理，發(fā)現(xiàn)問題**項(xiàng)，督促責(zé)任單位及部門整章建制，落實(shí)整改措施**項(xiàng)，綜合利用黨政紀(jì)處分、組織處理和經(jīng)濟(jì)處罰等三種形式，擬處理及處分相關(guān)責(zé)任人**次。常態(tài)化監(jiān)督整治領(lǐng)導(dǎo)干部親屬和其他特定關(guān)系人所辦企業(yè)與本企業(yè)、關(guān)聯(lián)企業(yè)搞利益輸送問題，報(bào)備**余人次。對(duì)所屬**個(gè)單位開展管理專項(xiàng)監(jiān)督，通過(guò)強(qiáng)化管理堵塞漏洞，節(jié)約成本**余萬(wàn)元。
（五）聚焦標(biāo)本兼治，深化正風(fēng)肅紀(jì)反腐
堅(jiān)持有案必查、有腐必懲，充分發(fā)揮教育警醒、懲戒挽救和懲治震懾功能，截至2024年底，紀(jì)委共收到信訪舉報(bào)*件，處置問題線索*件，立案*件，給予黨政紀(jì)處分*人次。規(guī)范運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，其中第一、第二中形態(tài)合計(jì)占比87%。深化紀(jì)律審查“后半篇文章”，堅(jiān)持以案促改、以案促治，梳理分析執(zhí)紀(jì)審查中發(fā)現(xiàn)的管理問題和制度漏洞，發(fā)出紀(jì)律檢查建議書*份。加強(qiáng)教育轉(zhuǎn)化，及時(shí)做好對(duì)受到紀(jì)律處分人員的跟蹤回訪和再教育；認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”，健全容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，旗幟鮮明地為受到失實(shí)檢舉控告的黨員干部澄清正名。加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，年內(nèi)召開警示教育大會(huì)*次，通報(bào)典型案例*個(gè)；向上級(jí)單位清廉欄目投稿*篇；落實(shí)“培訓(xùn)必講廉政”，通過(guò)各類培訓(xùn)、檢查調(diào)研等機(jī)會(huì)開展廉政教育授課*次，教育引導(dǎo)黨員干部自覺抵制腐敗侵蝕，風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍愈加濃厚。
二、存在的問題
在看到成績(jī)的同時(shí)，公司黨委也深刻認(rèn)識(shí)到自身在全面履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面仍然存在諸多差距。一是在主體責(zé)任落深落細(xì)上還有差距。公司黨委落實(shí)主體責(zé)任的意識(shí)還不夠強(qiáng)，抓黨員干部教育管理不夠扎實(shí)，沒有做到常態(tài)化，在管黨治黨上，方法單一、創(chuàng)新不夠；班子成員之間特別是與基層黨組織負(fù)責(zé)人談業(yè)務(wù)工作的多，思想交流的少；壓力傳導(dǎo)還不夠到位，級(jí)、層層抓落實(shí)”的責(zé)任鏈條壓得還不夠緊，在一定程度上還存在“上緊、下松、壓力層層遞減”的問題。二是在“四風(fēng)”嚴(yán)防徹査上還有差距。雖然今年集中開展了糾正“四風(fēng)”為基層減負(fù)等行動(dòng)，發(fā)現(xiàn)了一些問題，也整改了些問題，但對(duì)于一些由來(lái)已久的問題，還沒有找到很好地解決辦法。如公司本部形式主義、官僚主義新表現(xiàn)還一定程度存在，對(duì)一些隱性變異的“四風(fēng)”問題還缺乏有效的新舉措，反彈回潮隱患仍然存在;少數(shù)基層黨員干部庸政懶政現(xiàn)象仍有發(fā)生，干部激勵(lì)方法不足。三是兩級(jí)紀(jì)檢監(jiān)督作用發(fā)揮不充分。特別是基層單位層面，管理松散，各管理單元未能正確履職，對(duì)項(xiàng)目運(yùn)行中存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患不能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)。各基層黨組織專兼職紀(jì)規(guī)員的設(shè)置，如何在基層進(jìn)一步加強(qiáng)教育監(jiān)督管理，如何進(jìn)一步建立健全預(yù)防懲治體系等，還需要進(jìn)一步研究探索。
三、2025年工作思路和措施
（一）堅(jiān)定不移推進(jìn)政治監(jiān)督具精準(zhǔn)常態(tài)化
加強(qiáng)對(duì)習(xí)近平總書記有關(guān)國(guó)資國(guó)企改革發(fā)展，黨的建設(shè)等方面的重要指示批示、黨中央重大決策部署等方面落實(shí)情況的監(jiān)督。找準(zhǔn)政治監(jiān)督切入點(diǎn)、著力點(diǎn)，加大對(duì)公司黨委重要決策部署的監(jiān)督力度，促進(jìn)政治監(jiān)督具體化，要聚焦重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)環(huán)節(jié)，推動(dòng)政治監(jiān)督精準(zhǔn)化，加強(qiáng)對(duì)落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、“三重一大”事項(xiàng)決策等制度的監(jiān)督，使黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來(lái)、實(shí)起來(lái)。要監(jiān)督推動(dòng)落實(shí)“第一議題”制度，細(xì)化監(jiān)督清單，持續(xù)跟蹤督查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、著力解決“七個(gè)有之”問題，通過(guò)建立常態(tài)化工作機(jī)制，讓監(jiān)督實(shí)時(shí)在線，持續(xù)釋放監(jiān)督效能，確保黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神落實(shí)落地。
（二）多點(diǎn)發(fā)力推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)走深走實(shí)
要鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，持之以恒糾治“四風(fēng)”，狠剎“內(nèi)部吃請(qǐng)送禮風(fēng)”，堅(jiān)決打擊不擔(dān)當(dāng)不作為亂作為的作風(fēng)頑疾，深刻吸取企業(yè)內(nèi)部違規(guī)收送禮品禮金、接受外部違規(guī)宴請(qǐng)、公車私用等案件教訓(xùn)，摒棄腐朽思想，打破陳腐觀念。要強(qiáng)化履職擔(dān)當(dāng)，全力推動(dòng)“雙清”、收尾工作，積極應(yīng)對(duì)“兩拖欠”專項(xiàng)整治，持續(xù)整治形式主義、官僚主義，破除“佛系”心態(tài)，消除“躺平”現(xiàn)象。持續(xù)開展“四風(fēng)”抽查工作，重點(diǎn)關(guān)注公務(wù)接待、公務(wù)用車等“四風(fēng)”易發(fā)多發(fā)點(diǎn)，緊盯打麻將賭博和借打牌名義收送財(cái)物等關(guān)鍵問題，認(rèn)真分析研判問題根源動(dòng)向，深化以案促治，督促相關(guān)部門完善制度、優(yōu)化治理。要嚴(yán)肅整頓項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng)以及“八小時(shí)以外”的生活作風(fēng)，落實(shí)厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)要求，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì) ……（未完，全文共4361字，當(dāng)前僅顯示2297字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《公司黨委2024年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報(bào)告》）