在全縣青年干部隊(duì)伍建設(shè)工作會(huì)議上的經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言

目錄/提綱：……
一、突出政治引領(lǐng)，下好“育苗蹲苗”先手棋，夯實(shí)青年干部思想根基
（一）強(qiáng)化理論武裝，筑牢信仰之基
（二）注重實(shí)踐鍛煉，增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)
（三）加強(qiáng)關(guān)懷激勵(lì)，激發(fā)干事熱情
二、強(qiáng)化能力培養(yǎng)，搭建“墩苗壯苗”大舞臺(tái)，提升青年干部綜合素質(zhì)
（一）實(shí)施“青藍(lán)工程”，促進(jìn)傳幫帶
（二）開展“擂臺(tái)比武”，激發(fā)比學(xué)趕超
（三）注重多崗鍛煉，培養(yǎng)復(fù)合型人才
三、嚴(yán)格管理監(jiān)督，念好“修枝剪葉”緊箍咒，促進(jìn)青年干部健康成長
（一）建立考核機(jī)制，樹立鮮明導(dǎo)向
（二）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)清風(fēng)正氣
（三）注重關(guān)心關(guān)愛，營造良好環(huán)境
……
在全縣青年干部隊(duì)伍建設(shè)工作會(huì)議上的經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！今天，非常榮幸能與大家分享**鎮(zhèn)在青年干部培養(yǎng)工作中的一些探索和實(shí)踐。**鎮(zhèn)作為城關(guān)鎮(zhèn)，承擔(dān)著改革發(fā)展的重任，我們深刻認(rèn)識(shí)到，青年干部是事業(yè)發(fā)展的生力軍，培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的青年干部隊(duì)伍，是關(guān)乎長遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略任務(wù)。近年來，我們聚焦“育煉管”三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，努力打通青年干部培養(yǎng)全鏈條，讓青年干部在實(shí)踐中成長、在磨礪中成才。下面，我從三個(gè)方面匯報(bào)我鎮(zhèn)的做法和體會(huì)。
一、突出政治引領(lǐng)，下好“育苗蹲苗”先手棋，夯實(shí)青年干部思想根基
青年干部培養(yǎng)，政治素質(zhì)是第一位的。我們堅(jiān)持把政治引領(lǐng)貫穿青年干部培養(yǎng)全過程，幫助青
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略475字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
先評(píng)優(yōu)等方面向青年干部傾斜，讓青年干部感受到組織的關(guān)懷和溫暖。近年來，我們有5名青年干部在各類技能競賽中獲獎(jiǎng)，3名青年干部被提拔到副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。
二、強(qiáng)化能力培養(yǎng)，搭建“墩苗壯苗”大舞臺(tái)，提升青年干部綜合素質(zhì)
青年干部成長成才，既需要政治上的引領(lǐng)，也需要能力上的提升。我們注重搭建平臺(tái)、創(chuàng)新方式，幫助青年干部提升綜合素質(zhì)。
（一）實(shí)施“青藍(lán)工程”，促進(jìn)傳幫帶。我們建立“雙導(dǎo)師”制度，為每名青年干部配備一名政治導(dǎo)師和一名業(yè)務(wù)導(dǎo)師。政治導(dǎo)師負(fù)責(zé)指導(dǎo)青年干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升政治素質(zhì)；業(yè)務(wù)導(dǎo)師負(fù)責(zé)指導(dǎo)青年干部提高業(yè)務(wù)能力、掌握工作方法。通過導(dǎo)師的傳幫帶，青年干部快速成長，許多同志在較短時(shí)間內(nèi)就成為業(yè)務(wù)骨干。
（二）開展“擂臺(tái)比武”，激發(fā)比學(xué)趕超。我們定期舉辦青年干部“業(yè)務(wù)大比武”“演講比賽”“微黨課比賽”等活動(dòng)，讓青年干部在比賽中展示才華、交流經(jīng)驗(yàn)、提升能力。同時(shí)，我們開通“青年干部風(fēng)采”專欄，展示青年干部的工作成果和精神風(fēng)貌，營造比學(xué)趕超的良好氛圍。近年來，我們有2名青年干部在全市“黨課開講啦”微黨課比賽中獲獎(jiǎng)，3名青年干部在全縣技能競賽中取得優(yōu)異成績。
（三）注重多崗鍛煉，培養(yǎng)復(fù)合型人才。我們有計(jì)劃地安排青年干部到不同崗位鍛煉，讓他們熟悉不同領(lǐng)域的工作，提高綜合素質(zhì)。近年來，我們選派10余名青年干部到黨政辦、黨建辦、平安法治辦等綜合部門輪崗鍛煉，他們在不同崗位上積累了豐富經(jīng)驗(yàn)，提高了處理復(fù)雜問題的能力。
三、嚴(yán)格管理監(jiān)督，念好“修枝剪葉”緊箍咒，促進(jìn)青年干部健康成長
青年干部成長成才，既需要培養(yǎng)教育，也需要管理監(jiān)督。我們堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合，幫助青年干部健康成長。
（一）建立考核機(jī)制，樹立鮮明導(dǎo)向。我們建立青年干部考核評(píng)價(jià)體系，從德、能、勤、績、廉五個(gè)方面進(jìn)行全方位考核。將考核結(jié)果與干部選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)緊密掛鉤，讓“能者上、平者讓、庸者下”。近年來，我們有8名青年干部在年度考核中被評(píng)為優(yōu)秀等次，他們在提拔晉升中得到了優(yōu)先考慮。
（二）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)清風(fēng)正氣。我們以清廉機(jī)關(guān)建設(shè)為抓手，持續(xù)開展“青廉工程”，組織青年干部簽訂廉潔承諾書，開展廉政警示教育活動(dòng)。同時(shí)，我們加強(qiáng)對青年干部的“八小時(shí)以外”監(jiān)督，密切關(guān)注他們的思想動(dòng)態(tài)和生活狀況，對苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒、及時(shí)糾正。近年來，我們開展廉政警示教育活動(dòng)6場次，青年干部中沒有發(fā)生違紀(jì)違法現(xiàn)象。
（三）注重關(guān)心關(guān)愛，營造良好環(huán)境。我們建立青年干部談心談話制度， ……（未完，全文共2099字，當(dāng)前僅顯示1334字，請閱讀下面提示信息。收藏《在全縣青年干部隊(duì)伍建設(shè)工作會(huì)議上的經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言》）